中國(guó)投資集團(tuán)公司員工招聘管理辦法(留存版)
【正文】 站！免費(fèi)服務(wù)電話(huà)： 4006789212 1 3 第十七條 本辦法修訂權(quán)、廢止權(quán)屬總裁辦公會(huì)，人力資源部負(fù)責(zé)解釋、實(shí)施。人力資源部根據(jù)用人部門(mén)的意見(jiàn)，安排通過(guò)兩輪測(cè)試的候選人與公司主管領(lǐng)導(dǎo)、總裁 見(jiàn)面，確定擬聘人選。筑龍英才網(wǎng)（ ） 中國(guó)最優(yōu)秀的建筑房 地產(chǎn)招聘網(wǎng)站！免費(fèi)服務(wù)電話(huà)： 4006789212 1 1 中國(guó)投資集團(tuán)有限公司員工招聘管理辦法 一、總則 第一條 為配合公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，最大限度地實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置，使招聘工作進(jìn)一步制度化、流程化，特制定本辦法。人力資源部對(duì)主管以上擬聘員工進(jìn)行外調(diào)，并安排相關(guān)人員前往海淀醫(yī)院進(jìn)行體檢。 。人力資源部根據(jù)體檢和外調(diào)結(jié)果，通知相關(guān)人員按時(shí)到
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