【正文】 理工作；3．編制公司全面質(zhì)量管理保證體系；4．制定公司ISO9000產(chǎn)品質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)；5．做好計質(zhì)量人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；6．不定期組織抽查計、質(zhì)量人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力；7．建立計、質(zhì)量管理檔案和檔案管理；8．對計、質(zhì)量器具保管工作；9．對進(jìn)庫原材料、輔助材料和出入庫產(chǎn)品全過程質(zhì)量管理；10．對公司購置的設(shè)備和其他動力的質(zhì)量管理；11．對計、質(zhì)量工作不主原因擇寫分析報告；12．有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)；崗位要求：1．具在大專以上文化程度或?qū)嶋H工作經(jīng)驗和管理能力；2．具在本行業(yè)一定的工作經(jīng)驗和較強的綜合協(xié)調(diào)能力；3．有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心，工作認(rèn)真，能吃苦耐勞；參加會議：1．參加公司召開科以上有關(guān)會議；2．參加公司每月季度的工作協(xié)調(diào)會；3．參加公司年度工作評比會議；計檢員崗位名稱：計檢員；直接上級：質(zhì)檢科科長；負(fù)責(zé)對象：負(fù)責(zé)物資、產(chǎn)品計量檢查；工作目標(biāo)：負(fù)責(zé)公司各類物資、設(shè)備、產(chǎn)品稅的計量檢查工作；權(quán)力與責(zé)任： 1．服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；2．負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品進(jìn)口貨過程中各工序的計量檢查工作；3．負(fù)責(zé)對出售產(chǎn)品的計量檢查工作；4．負(fù)責(zé)對產(chǎn)品計量合格數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計工作；5．協(xié)助做好產(chǎn)品計量體系標(biāo)準(zhǔn)；6．加強計量工作的重要性和思想意識；7．對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)；崗位要求：1．具有中專以上的文化程度和專業(yè)知識或有實際工作經(jīng)驗；2．有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心；3．原則性強，不怕得罪人，心胸大度；參加會議：1．參加本科每周一次的工作會議；2．參加本科每月季工作評比會和協(xié)調(diào)會；3．參加公司召開的年度職工大會；質(zhì)檢員崗位名稱：質(zhì)檢員；直接上級：對質(zhì)檢科科長負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)對象：物資、產(chǎn)品、設(shè)備的質(zhì)量檢查；工作目標(biāo)：負(fù)責(zé)公司所有物資、產(chǎn)品、設(shè)備的質(zhì)量檢查工作；權(quán)力與責(zé)任：1。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；5．負(fù)責(zé)牽頭召開公司每周一次調(diào)度會，與營銷部門密切配合，確保產(chǎn)品合同的履行，力爭公司生產(chǎn)任務(wù)全面、超額完成；6．配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場競爭力；7．負(fù)責(zé)抓安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作；8．負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作。定期或不定期的進(jìn)行市場調(diào)查、客戶抽查，及時擇寫質(zhì)量市場調(diào)查分析報告，提出改進(jìn)意見和建議；11．有權(quán)向分管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬科長（副科長）人選，并對其工作考核評價；12．按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。崗位要求：1．具有大專以上文化程度和生產(chǎn)管理專業(yè)知識；2．熱愛公司，有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；3．虛心學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心；4．堅持原則，廉潔奉公；5．熟悉本公司產(chǎn)品工藝流程，了解和掌握生產(chǎn)管理基本內(nèi)容。參與由于產(chǎn)品出廠引起質(zhì)量異議、退貨、索賠等質(zhì)量事件的調(diào)查處理，及時提出處理意見向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報；8．負(fù)責(zé)組織建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任制。制定并組織實施公司質(zhì)量 荼綱要，健全質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)，制定和完善攝影師管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高，力爭盡早通過ISO9000論證；5．配合人事部抓好全員質(zhì)量培訓(xùn)教