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某專用汽車有限公司組織機(jī)構(gòu)職責(zé)概論(留存版)

2025-08-08 21:39上一頁面

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【正文】 析與考核;能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送;外供能源的監(jiān)督與檢查;公司內(nèi)能源計(jì)量網(wǎng)絡(luò)的完善與實(shí)施及公司動(dòng)能及變配電設(shè)備的值班看護(hù)。、試驗(yàn)方案的制定,組織產(chǎn)品試驗(yàn)工作。、設(shè)備工藝參數(shù)的分析和設(shè)備工裝的選型。、項(xiàng)目報(bào)建工作、項(xiàng)目建設(shè)過程中與主管單位信息傳遞工作、竣工驗(yàn)收后期項(xiàng)目備案工作。、收集、傳遞和歸檔工作。、消防及廠容廠貌、環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。,負(fù)責(zé)職工互助保險(xiǎn)與職工集體福利事業(yè)。,及時(shí)根據(jù)生產(chǎn)情況協(xié)調(diào)班車運(yùn)行時(shí)間并通知各單位。、人力資源部、運(yùn)營(yíng)管理部、生產(chǎn)制造部、質(zhì)量管理部等部門的日常業(yè)務(wù)對(duì)接工作。、分析、考核。、銷售價(jià)格的收集、成本價(jià)格的歸集管理工作,定期組織開展毛利、邊際貢獻(xiàn)及存貨分析;參與銷售、采供等重大政策的制定和實(shí)施監(jiān)督。、合同評(píng)審、項(xiàng)目驗(yàn)收、項(xiàng)目結(jié)算、資產(chǎn)轉(zhuǎn)資工作和項(xiàng)目建設(shè)招標(biāo)價(jià)格的確認(rèn);負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金計(jì)劃的組織編制及項(xiàng)目計(jì)劃的執(zhí)行和項(xiàng)目資金支付的審核。、市場(chǎng)策劃、產(chǎn)品推廣、營(yíng)銷戰(zhàn)略、營(yíng)銷策劃方案制定與管理工作。、專用車銷售渠道的建設(shè)與管理工作。、銷售政策等制定與管理工作??傃b分廠裝配車間職責(zé)。、勞保用品需求統(tǒng)計(jì)、領(lǐng)用、保管與發(fā)放工作。專用車分廠生產(chǎn)車間職責(zé)(作業(yè))要求,組織開展裝配底盤提取、專用車上裝下料、焊接、裝配及調(diào)試入庫等工作。、使用工作。、客戶滿意度調(diào)查等工作。、配送業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、督促及在途車輛的監(jiān)控工作。、用戶糾紛投訴處理工作。、電話、監(jiān)控、信息化軟件的歸口管理相關(guān)工作。,組織實(shí)施各項(xiàng)稅收政策的享受,組織、協(xié)調(diào)稅收檢查和匯算清繳工作。、工位器具的返還工作。、生活垃圾及廢舊物資的合同簽訂和處置,廢舊物資處理臺(tái)帳登記及跟蹤費(fèi)用轉(zhuǎn)款。、食品安全與食堂工作員工健康證取證。、辦公設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)的確定及辦公設(shè)備(包括計(jì)算機(jī)等相關(guān)信息設(shè)備)的采購工作。二、工會(huì)管理,搭建工會(huì)組織機(jī)構(gòu),明確工會(huì)工作職責(zé),組織策劃各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng)。、住房公積金的管理。、入庫辦理,負(fù)責(zé)零部件及產(chǎn)品車發(fā)票傳遞。、文化宣傳、紀(jì)檢監(jiān)察、保密工作。、過程審核和產(chǎn)品審核組織策劃實(shí)施。質(zhì)量部零部件檢查科職責(zé)零部件檢查科承擔(dān)公司零部件及原材料入廠檢驗(yàn),相關(guān)質(zhì)量信息的記錄、收集與傳遞,檢測(cè)設(shè)備采購合同審查及使用、維護(hù)管理方面等職能。(改造)、技改、技措等投資項(xiàng)目的招投標(biāo)組織、合同簽訂與管理、實(shí)施過程的組織與管理。技術(shù)中心工藝2科職責(zé)。 。、專項(xiàng)資金、產(chǎn)學(xué)研及專利的申報(bào)工作。、圖庫編制,試裝工藝性驗(yàn)證,試裝報(bào)告編制工作。、審核、批準(zhǔn)及組織工位器具的設(shè)計(jì)、制造、改制及報(bào)廢的管理。、工具、工裝的預(yù)防性檢修、預(yù)見性檢修、年度大修等保養(yǎng)計(jì)劃的編制、實(shí)施。、報(bào)批及采購合同的管理。生產(chǎn)制造部生產(chǎn)計(jì)調(diào)科職責(zé)生產(chǎn)計(jì)調(diào)科主要承擔(dān)公司生產(chǎn)計(jì)劃的編制、生產(chǎn)過程管控、現(xiàn)場(chǎng)問題處理及統(tǒng)計(jì)分析等職能。,以及編制、上報(bào)生產(chǎn)報(bào)表工作。成本、質(zhì)量、交貨期之間的平衡后安排生產(chǎn)組織。、實(shí)施物流倉儲(chǔ)、線旁配送方案。、生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備、生產(chǎn)動(dòng)能設(shè)備、公司變配電設(shè)備、工裝的設(shè)備運(yùn)行保障及公司電力、燃?xì)?、水、壓縮空氣等能源動(dòng)力的供給保障。技術(shù)中心職責(zé)技術(shù)中心承擔(dān)公司產(chǎn)品開發(fā)管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝管理、技術(shù)文件管理、技改技措管理等職能。技術(shù)中心開發(fā)管理科職責(zé)、行業(yè)政策、產(chǎn)品公告研究、公告參數(shù)審定工作。、零部件的選型、驗(yàn)證以及產(chǎn)品準(zhǔn)入工作。,負(fù)責(zé)底盤各計(jì)生BOM、掛單、車型VIN等參數(shù)、工藝更改單等臨時(shí)工藝知道文件的編制和修訂工作。,參與產(chǎn)品試驗(yàn)。 。、校檢計(jì)劃的編制和實(shí)施。、整車靜態(tài)評(píng)審活動(dòng)的組織與實(shí)施,負(fù)責(zé)建立公司質(zhì)量信息系統(tǒng),統(tǒng)計(jì)、分析、處理質(zhì)量信息。、車輛、物資的出入管理工作。、薪資異動(dòng)、退休等工作。,負(fù)責(zé)發(fā)展工會(huì)會(huì)員、建立健全工會(huì)基層組織、培訓(xùn)專職和兼職工會(huì)干部。四、廠區(qū)管理:,負(fù)責(zé)廠區(qū)草坪修剪、澆灌,負(fù)責(zé)公司化糞池清理、污水管道疏通工作。,參加總部組織的相關(guān)會(huì)議。、匯總、報(bào)送工作。、實(shí)施,負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、理賠業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)核算。、銷售政策的制定與管理工作。、產(chǎn)品車的保管工作。、市場(chǎng)及銷售情況分析、總結(jié)等工作。(作業(yè))計(jì)劃要求,組織底盤裝配及轉(zhuǎn)調(diào)工作,完成分廠下發(fā)的生產(chǎn)目標(biāo)。廠。,公司及分廠各項(xiàng)會(huì)議決議的傳達(dá)、監(jiān)督與落實(shí)。、輔料等物料的報(bào)缺、領(lǐng)用及簽收工作。、計(jì)劃、培訓(xùn)等有關(guān)數(shù)據(jù)及信息的統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)送等管理工作。(作業(yè))計(jì)劃要求,組織底盤的調(diào)試及入庫工作,完成公司生產(chǎn)目標(biāo)。、用戶糾紛投訴處理工作。、運(yùn)費(fèi)審核、考核。、信息傳遞、問題處理等工作。、服務(wù)器、存儲(chǔ)系統(tǒng)、圖形工作站等軟、硬件設(shè)備的選型、立項(xiàng)審核、日常維護(hù)及報(bào)廢管理工作。、分析、考核。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部成本價(jià)格科職責(zé)成本價(jià)格科承擔(dān)公司成本核算、成本分析和控制、價(jià)格管理、成本預(yù)算方面等職能。六、其他:,辦理員工落戶,為有需要員工辦理暫住證。、幫扶人員餐券制作及發(fā)放、員工飯卡退還。、日常維護(hù)工作。三、員工薪酬管理(含福
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