生產(chǎn)部操作工技能等級(jí)評(píng)定方案20xx(留存版)
【正文】 進(jìn) 行 破 格 申 報(bào) 。 生產(chǎn) 制造 部作為具體業(yè)務(wù)部門，主要負(fù)責(zé)實(shí)施階段考核評(píng)估相關(guān)工作，制定技 術(shù) 等級(jí)評(píng)定細(xì)則，并根據(jù)考核 評(píng)估結(jié)果，提交相關(guān)人員技術(shù) 等級(jí)評(píng)定意見。 車間意見 注明是否同意參與評(píng)定，何種等級(jí)的評(píng)定。 能 對 所處 崗位 設(shè)備 進(jìn)行日常點(diǎn)檢保養(yǎng) 、并 對 崗 位 設(shè) 備 日 常 故障能正確 分析 排除 、掌握設(shè)備換型 按 崗 位 GMP 培訓(xùn)計(jì)劃考核合格，并獲得 高 級(jí)上崗證 能按 GMP 規(guī)范要求填寫崗位記錄 能根據(jù) 產(chǎn)品 要求 結(jié)合崗位實(shí)際操作， 起草編寫崗位 GMP 操作文件 備注： 員 工 需 在 滿 足 所 處 技 能 等 級(jí) 后 ， 方 可 申 報(bào) 更 高 一 級(jí) 的 技 術(shù) 等 級(jí) 。 二 、 組織保障 成立生產(chǎn)操作工技能等級(jí)評(píng)定工作小組： 組長： 生產(chǎn)副總 *** 副組長： 生產(chǎn)制造部部長 *** 組員： 車間主任 *** 職責(zé)： 組織 操作工 技能等級(jí)認(rèn)證體系的搭建； 組織 制定操作工技能等級(jí)考核表 ； 組織培訓(xùn)和考核工作 ； 組織操作工的專業(yè)技能等級(jí)的評(píng)定 。 車間主任 簽名： 日期： 表三 技能等級(jí)破格
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