【正文】 全生產(chǎn)費用管理規(guī)定，%的比例全額提取，列入公司年度財務(wù)預算，規(guī)范管理和使用，做到專戶核算、?？顚Ｓ谩Ｐ抻喭晟苿趧颖Ｗo配備標準，規(guī)范勞動防護用品配備、使用和管理，加強勞動保護費用的管理。1全國“安全生產(chǎn)月”活動主題：“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”?！叭痹瓌t：熟悉基礎(chǔ)工作、服從基層管理、熟練基本功操作。雨季“八防”原則：防中暑、防雷擊觸電、防物體打擊、防淹溺、防車禍、防洪汛、防坍塌、防中毒。二、工傷認定基本知識職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（1）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（2）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（3）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；（4）患職業(yè)病的；（5）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（6）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；（7）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。認真組織開展特種設(shè)備檢驗、現(xiàn)場電氣安全檢測、防雷檢測、職業(yè)健康檢測等工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除設(shè)備本質(zhì)安全隱患。，開展心理健康服務(wù)，改善工作環(huán)境，倡導快樂工作，舒緩員工心理壓力。為消除隱患的存在，嚴格落實《企業(yè)安全生產(chǎn)費用提取和使用管理辦法》，建立“按標提取、科學管理、合理使用”的安全生產(chǎn)投入機制。有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：（1）故意犯罪的；