【正文】 批制度改革。將內(nèi)貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)、招商等管理職能和機構進行整合。（三）強化責任。要大力加強機構編制管理制度建設，重點是加快建立健全二個制度：一是大力推行機構編制實名制管理制度。市委辦公室和市政府辦公室負責牽頭協(xié)調(diào)和綜合指導；市編辦負責市本級方案的制定、市本級各部門“三定”方案的審核，對縣區(qū)機構改革的指導、協(xié)調(diào)和督促；組織、人事部門依照干部管理權限，對新組建和撤并單位的領導及干部職工進行配備、分流安頓。嚴禁超職數(shù)配備領導干部和機關內(nèi)設機構負責人，嚴禁搞干部任職年齡層層遞減，嚴禁借改革之機轉移資產(chǎn)、私分財物、公款消費。機構改革涉及面廣。同時，要積極探索明確和強化責任的途徑及方法，推進政務公開、績效考評、行政問責，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、侵權要賠償、違法要追究，增強政府的執(zhí)行力和公信力。不得采取一個機構配多套領導班子的方式設置相對獨立運行的機構；不得自行另設履行行政職能的事業(yè)單位。四是食品藥品平安監(jiān)管領域的整合。二是堅持突出各級政府的職責重點。（二）市縣政府機構改革是優(yōu)化組織結構、推動科學發(fā)展的重要保證。副市長在市區(qū)機構改進會議上的講話一、政治體制改革的重要內(nèi)容的重大意義和深刻內(nèi)涵。今年以來?？h（區(qū)）政府要在全面履行職責的基礎上。根據(jù)中央精神。市、縣（區(qū)）政府不分組成部門和直屬機構，統(tǒng)稱工作部門。（四）嚴控編制。時間緊，任務重。紀檢（監(jiān)察）組織、審計、財政、人事、編制等部門要依照職能分工，密切配合，嚴肅監(jiān)管，加強督查。市政府機構改革在市委、市政府的統(tǒng)一領導下，市編委成員單位市委辦公室、市政府辦公室、組織部、人事局、財政局、編辦分工合作，各負其責，共同完成政府機構改革各項工作任務。機構改革期間，除省委、省政府有明確規(guī)定的機構編制事項外，其他原則上不受理、不研究，以確保令行禁止，政令疏通。上級部門要積極支持下一級政府的機構改革，做到不干預、不指責、不強求。五是內(nèi)外貿(mào)管理領域的整合。三是堅持加強“窗口”機構的服務和管理。8月16日?18日，省委蘇榮書記來萍視察指導工作，對我市的各項工作給