【正文】 09, 遞延稅項(xiàng)： 　 其他　　　處置短期投資時(shí)，應(yīng)將短期投資的賬面價(jià)值與實(shí)際取得價(jià)款的差額，作為當(dāng)期投資損益。股權(quán)投資差額按合同規(guī)定的投資期限內(nèi)平均攤銷(xiāo)，合同沒(méi)有規(guī)定投資期限的，借方差額按不超過(guò)10年的期限攤銷(xiāo)，貸方差額按不低于10年期限平均攤銷(xiāo)。1固定資產(chǎn)計(jì)價(jià)和折舊方法本公司將使用期限超過(guò)1年的房屋、建筑物、機(jī)器、機(jī)械、運(yùn)輸工具以及其他與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等作為固定資產(chǎn)核算；不屬于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要設(shè)備的物品，單位價(jià)值在2,000元以上，并且使用年限超過(guò)2年的，也作為固定資產(chǎn)核算。本公司對(duì)其他單位的投資占該單位有表決權(quán)資本總額20％或20％以上，或雖投資不足20％但有重大影響，采用權(quán)益法核算。記賬原則和計(jì)價(jià)基礎(chǔ)本公司按照權(quán)責(zé)發(fā)生制記賬，除改組時(shí)折股資產(chǎn)以重估價(jià)值計(jì)價(jià)外，其余按實(shí)際成本計(jì)價(jià)。截至2002年6月30日止，董事、監(jiān)事及高級(jí)管理人員持有的533,662股暫時(shí)凍結(jié)，持股數(shù)量的增加是由于上述人員在獲取2001年度獎(jiǎng)勵(lì)金后，在證券市場(chǎng)上購(gòu)買(mǎi)本公司股票所致。 會(huì)計(jì)估計(jì)變更增加利潤(rùn)總額（減少以“”表示） 　 固定資產(chǎn)原價(jià)　18,937, 18,914, 減： 累計(jì)折舊　5,089, 4,072, 固定資產(chǎn)凈值　13,848, 14,841, 減： 固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備　　　 固定資產(chǎn)凈額　13,848, 14,841, 工程物資　　　 在建工程　　　 固定資產(chǎn)清理　　　 固 定 資 產(chǎn) 合 計(jì)　13,848, 14,841, 無(wú)形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)：　 員工未經(jīng)公司授權(quán)或批準(zhǔn)，不準(zhǔn)對(duì)外提供公司文件，以及其他未經(jīng)公開(kāi)的經(jīng)營(yíng)情況、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。利 益 員工在經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，不準(zhǔn)索取或者收受業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位的利益，否則將構(gòu)成受賄。1 計(jì)劃生育假您必須遵守政府有關(guān)計(jì)劃生育的規(guī)定，從外地聘用的職工均要執(zhí)行政府有關(guān)外來(lái)人員計(jì)劃生育的規(guī)定，如有違反，將按政府的有關(guān)規(guī)定處理。假 期 您可享受本手冊(cè)列出的重要節(jié)假日，期間照常支付您的薪金。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《工會(huì)法》的有關(guān)規(guī)定，您可向公司工會(huì)提出入會(huì)申請(qǐng)，工會(huì)在公司每個(gè)部門(mén)有代表，具體情況可向您的入職引導(dǎo)人咨詢(xún)。業(yè)余進(jìn)修（包括攻讀學(xué)位、上崗培訓(xùn)、職稱(chēng)及其其他資格證書(shū)考試、培訓(xùn)等）1 申報(bào)程序：（1） 個(gè)人提出書(shū)面申請(qǐng)：（2） 由所在部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)申請(qǐng)內(nèi)容和工作需求簽署意見(jiàn)，報(bào)公司人事部審核；總經(jīng)理審批。在粵高速除正規(guī)培訓(xùn)外，您還將自覺(jué)或不自覺(jué)地得到其他收獲：您將學(xué)到怎樣善用時(shí)間；您將學(xué)到如何發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神；您將學(xué)會(huì)如何管理、激勵(lì)、培訓(xùn)其他人；您將學(xué)到更為有用的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)；您的經(jīng)驗(yàn)將是您邁向更高職位的起點(diǎn)；同時(shí)，您還能交到很多新朋友；168。1 如需加班，按公司考勤制度處理。員工上班衣著基本分為：星期一、四：一律統(tǒng)一穿著公司制服；新員工在未領(lǐng)到制服時(shí)，可按星期二、三的著裝上班。 公司保留審查您所提供個(gè)人資料的權(quán)利，如有虛假，根據(jù)情節(jié)輕重，參照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，解除勞動(dòng)合同?，F(xiàn)在您已加入粵高速這個(gè)富有理想和挑戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)，很快您也會(huì)被這種追求進(jìn)取的創(chuàng)新精神和蓬勃向上的朝氣所感染。粵高速正是基于這一理念成立的。在國(guó)家政策對(duì)交通、能源系統(tǒng)實(shí)行產(chǎn)業(yè)政策傾斜的大環(huán)境下，公司通過(guò)多年努力，不斷創(chuàng)新，獲得穩(wěn)步發(fā)展?；浉咚僮非蟮膬r(jià)值觀在于保持昂揚(yáng)的工作熱情、健康的體魄、樂(lè)觀向上、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的團(tuán)隊(duì)精神。工作時(shí)間 公司工作時(shí)間為：星期一至五上午 時(shí)至下午 時(shí)，每天工作八個(gè)小時(shí)。1 請(qǐng)假一天以上者，須填寫(xiě)請(qǐng)假單，員工層由部門(mén)經(jīng)理簽署意見(jiàn)，部門(mén)經(jīng)理級(jí)人員由上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)，獲得批準(zhǔn)并安排好工作后，才可離開(kāi)工作崗位，同時(shí)請(qǐng)假單應(yīng)交人事部門(mén)備案。 薪金的評(píng)定以能力、貢獻(xiàn)、責(zé)任為主，按照工作崗位、經(jīng)驗(yàn)和工作能力差異，確定不同的薪金級(jí)別。（2） 當(dāng)公司在業(yè)務(wù)上積累了一定的經(jīng)驗(yàn)時(shí)，會(huì)在不同范圍內(nèi)組織研修，形式包括實(shí)地考察、專(zhuān)題研討等，以便將成果提煉推廣，實(shí)現(xiàn)資源共享，如您正好從事相關(guān)業(yè)務(wù)，您也有可能被要求參加這類(lèi)業(yè)務(wù)研修。2 公司職級(jí)順序?yàn)椋簡(jiǎn)T工（業(yè)務(wù)員） 業(yè)務(wù)主辦 項(xiàng)目主辦 部門(mén)副經(jīng)理部門(mén)經(jīng)理 三總師 副總經(jīng)理（工會(huì)主席） 總經(jīng)理 公司一貫提倡良好、融洽、簡(jiǎn)單的人際關(guān)系，重視信息溝通，強(qiáng)調(diào)資源共享。適用范圍 除以下幾種情況外，其他員工均需與公司人事部簽訂勞動(dòng)合同：（1） 公司崗位待安排的；（2） 目前長(zhǎng)期病假，在醫(yī)療期內(nèi)；（3） 與其他單位訂立了仍在生效的勞動(dòng)合同。 探親假（1） 適用范圍特指雙方不在一起居住，并且在公休假內(nèi)不能回家居住24小時(shí)的，可以享受?；驹瓌t 公司倡導(dǎo)守法、廉潔、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)的職業(yè)道德。接受投訴的部門(mén)和員工，應(yīng)當(dāng)為投訴人嚴(yán)格保密。廣州羊城會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司 中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師 劉佩蓮中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師 劉杰生 債務(wù)重組損失 母公司利潤(rùn)及利潤(rùn)分配表貨幣單位：人民幣元項(xiàng)目附注本期累計(jì)數(shù)上年同期累計(jì)數(shù)一、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入　　　 減：主營(yíng)業(yè)務(wù)成本　　　 主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加　　　二、主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn)　　　 加：其他業(yè)務(wù)利潤(rùn)　1,595, 470, 減：營(yíng)業(yè)費(fèi)用　　　 管理費(fèi)用　15,097, 12,800, 財(cái)務(wù)費(fèi)用　1,422, 1,987, 三、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)　12,079, 10,341, 加：投資收益五（二）3103,471, 95,655, 補(bǔ)貼收入　　　 營(yíng)業(yè)外收入　955, 1,141, 減：營(yíng)業(yè)外支出　7, 四、利潤(rùn)總額　92,340, 86,454, 減：所得稅　1,456, 6,831, 少數(shù)股東損益　　　五、凈利潤(rùn)　90,883, 79,622, 加：年初未分配利潤(rùn)　226,881, 222,439, 其他轉(zhuǎn)入　　　六、可供分配的利潤(rùn)　317,765, 302,062, 減：提取法定盈余公積金　　　 提取法定公益金　　　 利潤(rùn)歸還投資　　　七、可供股東分配的利潤(rùn)　317,765, 302,062, 減：應(yīng)付優(yōu)先股股利　　　 提取任意盈余公積金　　　 應(yīng)付普通股股利　　　 轉(zhuǎn)作股本的普通股股利　　　八、未分配利潤(rùn)　317,765, 302,062, 1996年6月，經(jīng)廣東省經(jīng)濟(jì)體制改革委員會(huì)和廣東省證券監(jiān)督管理委員會(huì)以粵體改[1996]67號(hào)文批復(fù)同意，本公司部分非國(guó)有法人股東向馬來(lái)西亞怡保工程有限公司轉(zhuǎn)讓非國(guó)有法人股2,000萬(wàn)股。廣佛高速公路有限公司投資了南海市雅瑤樞紐立交項(xiàng)目建設(shè)有限公司、佛山市謝邊樞紐立交項(xiàng)目建設(shè)有限公司。 賬 齡 計(jì) 提 比 例 1－2年 10％ 2－3年 30％ 3－4年 50％ 4－5年 90％對(duì)以下情況可全額提取壞賬準(zhǔn)備：有確鑿證據(jù)證明不能收回的應(yīng)收款項(xiàng)；逾期五年以上，收回可能性不大的應(yīng)收款項(xiàng)；債務(wù)單位已宣布撤銷(xiāo)、破產(chǎn)、資不抵債，經(jīng)清償后證明無(wú)法收回的應(yīng)收款項(xiàng)；發(fā)生不可抗拒的自然災(zāi)害導(dǎo)致債務(wù)單位停產(chǎn)而在短時(shí)間內(nèi)無(wú)法全額償付債務(wù)時(shí)。長(zhǎng)期債券按期計(jì)提利息收入計(jì)入當(dāng)期損益。投資收益是按實(shí)際收到或經(jīng)確定轉(zhuǎn)讓金額時(shí)確認(rèn)收益。存貨采用永續(xù)盤(pán)存制。本公司在本會(huì)計(jì)期間出售廣東金道達(dá)高速公路經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)有限公司全部股權(quán)及股東權(quán)益，投資成立了廣東江中高速公路有限公司。經(jīng)中華人民共和國(guó)對(duì)外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作部[1996]外經(jīng)貿(mào)資一函字第606號(hào)文批復(fù)，同意本公司為外商投資股份有限公司。 47, 其他　　　 廣 州 2002年8月16日二、財(cái)務(wù)報(bào)表合并資產(chǎn)負(fù)債表貨幣單位：人民幣元資 產(chǎn)附注2002630200211流動(dòng)資產(chǎn)：　　　 貨幣資金五（一）1282,234, 461,365, 短期投資五（一）2133,833, 128,378, 應(yīng)收票據(jù)　　　 應(yīng)收股利　　　 應(yīng)收利息　　　 應(yīng)收賬款　　　 其他應(yīng)收款五（一）328,965, 43,122, 預(yù)付賬款五（一）4230, 　 應(yīng)收補(bǔ)貼款　　　 存 貨五（一）594, 128, 待攤費(fèi)用五（一）6246, 3, 一年內(nèi)到期的長(zhǎng)期債權(quán)投資　　　 其他流動(dòng)資產(chǎn)　　　 流 動(dòng) 資 產(chǎn) 合 計(jì)　445,604, 632,999, 長(zhǎng)期投資：　　　 長(zhǎng)期股權(quán)投資五（一）7949,660, 884,694, 長(zhǎng)期債權(quán)投資五（一）7235,726, 199,281, 長(zhǎng)期房產(chǎn)投資五（一）76,442, 6,442, 長(zhǎng) 期 投 資 合 計(jì)五（一）71,191,830, 1,090,418, 固定資產(chǎn)：　　　 固定資產(chǎn)原價(jià)五（一）84,446,853, 4,457,896, 減： 累計(jì)折舊五（一）8619,273, 563,644, 固定資產(chǎn)凈值五（一）83,827,580, 3,894,251, 減： 固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備　　　 固定資產(chǎn)凈額　3,827,580, 3,894,251, 工程物資　　　 在建工程五（一）919,520, 15,685, 固定資產(chǎn)清理　　　 固 定 資 產(chǎn) 合 計(jì)　3,847,100, 3,909,937, 無(wú)形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)：　　　 無(wú)形資產(chǎn)五（一）10117,514, 121,075, 長(zhǎng)期待攤費(fèi)用五（一）1119,708, 20,770, 其他長(zhǎng)期資產(chǎn)　　　 無(wú)形資產(chǎn)及其他資產(chǎn)合計(jì)　137,223, 141,846, 遞延稅款：　　　 遞延稅款借項(xiàng)　216, 　 資 產(chǎn) 總 計(jì)　5,621,974, 5,775,201, 嚴(yán)禁涉及違反及不良行為。任何私人理由都不應(yīng)成為其職務(wù)行為的動(dòng)機(jī)。（6） 享受探親假，按國(guó)家規(guī)定核報(bào)路費(fèi)； 公休假工齡（年） 公休假時(shí)間1≤Y5 5天5≤Y10 7天10≤Y20 10天Y≥20 14天（1） 工齡是指參加工作后的連續(xù)工作年限（2） 碩士以上學(xué)齡計(jì)入工齡； 婚假公司對(duì)依國(guó)家婚姻法履行正式結(jié)婚登記手續(xù)的轉(zhuǎn)正員工，給婚假3天，如符合男25周歲、女23周歲以上初婚的晚婚條件，另加10天假期，但您必須在結(jié)婚注冊(cè)日后壹年內(nèi)取假。 如在公司連續(xù)工作滿(mǎn)十年以上，在續(xù)簽合同時(shí)，您可以要求與公司訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。經(jīng)常進(jìn)行溝通交流對(duì)您的成長(zhǎng)有裨益。工作交流 為增強(qiáng)工作實(shí)感，公司員工有可能被指定到一線(xiàn)經(jīng)營(yíng)單位去學(xué)習(xí)鍛煉16個(gè)月。（2） 員工因職務(wù)變動(dòng)，違反公司規(guī)定或其他原因被降低薪金級(jí)別，其降低后的薪金從公司下發(fā)有關(guān)通知（或決定）的下月發(fā)薪日起執(zhí)行。 1 請(qǐng)病假必須于上班前或不遲于上班時(shí)間15分鐘內(nèi)，致電所在部門(mén)負(fù)責(zé)人，且應(yīng)于病假后上班第一天內(nèi)，向公司提供區(qū)級(jí)以上醫(yī)務(wù)機(jī)構(gòu)出具建議休息的有效證明。班 車(chē) 每個(gè)工作日的早晚，除特殊情況外，公司會(huì)安排上下班班車(chē)，但需在公司規(guī)定地點(diǎn)等候。 　　本手冊(cè)，介紹粵高速的文化，認(rèn)真閱讀，將對(duì)您