新員工培訓(xùn)方案規(guī)范書(留存版)
【正文】 認(rèn)識本部門員工，參觀世貿(mào)商城 ? 部門結(jié)構(gòu)與功能介紹、部門內(nèi)的特殊規(guī)定 ? 新員工工作描述、職責(zé)要求 ? 討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù) ? 派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐 到職后第五天： ? 一周內(nèi)，部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話， 重申工作職責(zé)，談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題，回答新員工的提問。 3．公司整體培訓(xùn)：（人力資源部負(fù)責(zé) 不定期） ? 公司歷史與愿景、公司組織架構(gòu)、主要業(yè)務(wù) ? 公司政策與福利、公司相關(guān)程序、績效考核 ? 公司 各部門功能介紹、公司培訓(xùn)計(jì)劃與程序 ? 公司整體培訓(xùn)資料的發(fā)放，回答新員工提出的問題 四、 新員工培訓(xùn)反饋與考核 ? 崗位培訓(xùn)反饋表 （到職后一周內(nèi)） ? 公司整體培訓(xùn)當(dāng)場評估表 （培訓(xùn)當(dāng)天） ? 公司整體培訓(xùn)考核表 （培訓(xùn)當(dāng)天） ? 新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評估表 （到職后 30 天） 分享中人網(wǎng) 5 一周內(nèi)，部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話，重申工作職責(zé)，談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問題，回答新員工的問題。共建中人網(wǎng) 新員工培訓(xùn)方案 人力資源部 目錄 分享中人網(wǎng)共建中人網(wǎng) c) 你是否已熟悉公司大樓的情況？ 是□ 否□ d) 你是否已認(rèn)識部門里所有的同事？ 是□ 否□ e) 你是否覺得部門崗位培訓(xùn)有效果 ？ 是□ 否□
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