【摘要】案例解析【1】某市個體工商戶甲與某啤酒廠簽訂了一份啤酒買賣合同。合同簽訂后啤酒廠依約將啤酒運到甲的批發(fā)點。甲在搬運過程中,一瓶啤酒發(fā)生爆炸,啤酒瓶碎片擊傷了甲的左眼,經(jīng)該市人民醫(yī)院檢查確定甲為眼角膜穿孔。啤酒廠只答應(yīng)退貨,但不愿意賠償甲的醫(yī)療費、停業(yè)損失費等。雙方為此發(fā)生爭議,甲遂向人民法院提起訴訟,要求啤酒廠賠償全部損失,包括醫(yī)療費、傷殘費、誤工費、停業(yè)損
2025-01-09 15:02
【摘要】績效考核案例人人相互評估漢普頓退休服務(wù)公司是一家坐落在俄亥俄州的退休管理和咨詢公司,該公司把360度績效評估推向了極端。公司的40多名員工對公司的每一位員工都要進行評價,包括他們自己,看看是否符合10條績效標(biāo)準的要求。???1988年,來自各層次的員工組成了一個小組,開發(fā)了10條績效標(biāo)準,他們考察了下列因素:把組織利益放在個人之上
2025-04-17 12:24
【摘要】建設(shè)工程監(jiān)理案例解析-----------------------作者:-----------------------日期:2009年監(jiān)理工程師考試《建設(shè)工程監(jiān)理案例分析》第一題 某工程監(jiān)理合同簽訂后,監(jiān)理單位負責(zé)人對該項目監(jiān)理工作提出以下5點要求: (1)監(jiān)理合同簽訂后的30天內(nèi)應(yīng)將項目
2025-04-24 22:21