【正文】 何。比如，對(duì)全年目標(biāo)要求硬性，硬性的同時(shí)忽略了單位長(zhǎng)期生存于行業(yè)的長(zhǎng)效性；再比如，對(duì)每年完成的地質(zhì)報(bào)告，地質(zhì)勘查等，為了符合服務(wù)對(duì)象的要求，求速而不精，對(duì)服務(wù)過(guò)程中的基礎(chǔ)性、制度性的工作抓得不夠緊。，缺乏吃苦耐勞精神。往往是工作上有需要?jiǎng)t緊急查看，導(dǎo)致對(duì)黨的理論路線方針政策和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不深不透，沒(méi)有深挖細(xì)究，系統(tǒng)性不強(qiáng)。5. 自身紀(jì)律約束的放松。如政治理論學(xué)習(xí)方面，由于經(jīng)驗(yàn)主義作怪，缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)新理論、新方法的強(qiáng)烈愿望，常把業(yè)務(wù)工作當(dāng)成硬任務(wù)，政治理論學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，從而運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng)。堅(jiān)持從我做起，從此時(shí)此刻做起，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，不斷提高工作成效，要針對(duì)行業(yè)知識(shí)不夠主動(dòng)去學(xué)習(xí)，針對(duì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不夠主動(dòng)去積累，針對(duì)行業(yè)能力不足主動(dòng)去提升，牢固樹(shù)立起主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)。以上是我的反思剖析，懇請(qǐng)同志們對(duì)我提出批評(píng)意見(jiàn)。（三）加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高服務(wù)水平。有時(shí)認(rèn)為反映的難點(diǎn)問(wèn)題，帶有一定個(gè)性的問(wèn)題，按個(gè)案處理的多，沒(méi)有很好地針對(duì)個(gè)性問(wèn)題，沉到基層去，在管理上尋求防止演變成普遍性問(wèn)題的方法和途徑，這屬于黨的宗旨意識(shí)不強(qiáng)的具體表現(xiàn)。，沒(méi)有把支部的建設(shè)工作建立在以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心上，支部的工作不能對(duì)單位的發(fā)展起到引航的作用，得過(guò)且過(guò)，應(yīng)付了事，不能對(duì)單位的發(fā)展進(jìn)行長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，不但影響了單位的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，還降低了黨支部在職工群眾中的地位，讓黨支部在職工群眾的心目中成了只會(huì)組織各種政治活動(dòng)，不能帶領(lǐng)職工群眾搞經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)象。班子成員忙于日常性工作，學(xué)習(xí)的主觀能動(dòng)性不足，學(xué)習(xí)下的功夫不夠，存在實(shí)用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)，滿(mǎn)足于對(duì)理論政策的一知半解，學(xué)習(xí)形式和方法單一。比如感覺(jué)工作久了，情況熟了，經(jīng)驗(yàn)多了，對(duì)于有些工作沒(méi)有立刻馬上全心投入，盡力做好。“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、敢擔(dān)當(dāng)”自查問(wèn)題清單自正在開(kāi)展的“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員” 學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，按照局黨組的統(tǒng)一部署和本次活動(dòng)的有關(guān)要求，現(xiàn)階段按照局黨組關(guān)于“講擔(dān)當(dāng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)”活動(dòng)實(shí)施方案的安排部署，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)會(huì)議精神、《習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神》、《習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩論述摘編》，《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等學(xué)習(xí)資料，重點(diǎn)圍繞轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、責(zé)任落實(shí)、履職能力等方面，認(rèn)真組織班子成員和黨員干部進(jìn)行了研討，并結(jié)合自己的實(shí)際情況，認(rèn)真進(jìn)行了自我反思和剖析，現(xiàn)將有關(guān)情況發(fā)言如下：一、 存在的主要問(wèn)題（一） 工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題1．重眼前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)，業(yè)務(wù)工作存在偏差。，缺乏攻堅(jiān)克難勁頭。我個(gè)人也不例外。4. 不愿受罪，缺乏吃苦耐勞精神。（三）黨性修養(yǎng)提升不快。一要保持政治上的堅(jiān)定性和純潔性，自覺(jué)在思想上、政治上、行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央保持高度一致，樹(shù)立馬克思主義的世界觀，形成全心全意為人民服務(wù)的人生價(jià)值觀。二〇一六年六月八日。三要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方法，提高業(yè)務(wù)水平，自覺(jué)地把服務(wù)對(duì)象和職工群眾對(duì)我們的滿(mǎn)意程度作為檢驗(yàn)工作成