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新勞動合同范本(留存版)

2025-07-11 18:43上一頁面

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【正文】 ________。 乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時,委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,該受委托人享有接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限。 競業(yè)限制的范圍為____________________,地域為____________________。 技術(shù)信息。 乙方不辭而別, 或者下落不明, 或者未履行第三十七條、第四十三條及第四十六條規(guī)定的義務(wù), 致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關(guān)的手續(xù)的, 乙方在此不可撤銷地承認其負有過錯, 并承擔相應(yīng)的責任。 向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體。 第三十四條 第三十三條 A. C. 甲、乙雙方選擇合同類型為(_______________)。 甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同信守合同所列各條款,并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。 錄用條件為: 1. 5. 甲方聘用乙方從事______________工作,詳見“職責描述”。 第四章 工作時間與休息時間 B. 第十六條乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的,甲方有權(quán)按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經(jīng)濟處罰,直至通知解除本合同。 其他工資形式:____________________________________________。 城鎮(zhèn)社會保險 B. 第二十三條 第二十七條 第三十條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的,甲方提前三日通知乙方解除合同。 D. H. L. C. 凡有下列情形之一,乙方可以解除合同: A. E. 乙方有下列情形之一的,甲方不得依照合同第二十九條的規(guī)定解除合同: A. E. B. F. 第四十條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,將在乙方辦結(jié)工作交接后支付乙方的當月工資。乙方若違反本條約定,提前解除合同的,應(yīng)償付甲方培訓(xùn)費用__________元人民幣,對已履行部份服務(wù)期的,按照服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分攤的培訓(xùn)費用償付。如果違約金不足以彌補甲方所受的實際損失的,甲方保留向乙方追償實際損失的權(quán)利。 甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等)均屬合同的主要附件,其效力與合同條款等同。 乙方的競業(yè)限制期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。 第四十三條 合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有合同第三十四條所規(guī)定情形之一的,同時不屬于三十一條約定的,合同順延至相應(yīng)情形消失。 E. 有下列情形之一的,合同自行終止: A. D. D. B. K. G. C. 甲方根據(jù)國家和上海市有關(guān)規(guī)定為乙方參加購買下述社會保險(__________),乙方個人繳納部分由乙方自行承擔并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。 計件形式:乙方的勞動定額為__________,計件單價為__________。 第十四條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度,甲方應(yīng)將制定、變更的規(guī)章制度及時進行公示或者告知員工,乙方應(yīng)嚴格遵守。 A. 乙方的工作地點為_____________________(工作地點太多的,可以寫詳見附件)。 4. 第二條 甲方:_______________________________(以下稱“甲方”) 通訊地址:_______________________________ 法定代表人或委托代理人:_______________
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