【摘要】3/3管理主管副總經(jīng)理職位說明書崗位名稱管理主管副總經(jīng)理所在部門直接上級總經(jīng)理直接下級人力資源部部長崗位定員所轄人員一、職責與工作任務:職責一職責表述:組織修訂主管部門的年度工作計劃與階段工作計劃并完成工作總結(jié)占全部工作時間的百分比:10%工作任務根據(jù)公司年度計劃,組織修訂人力資源部的工作目標、工作
2025-04-08 13:48
【摘要】3/3薪酬福利管理職位說明書崗位名稱薪酬福利管理所在部門人力資源部直接上級人力資源部分管部長直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務:職責一職責表述:負責薪酬管理日常工作占全部工作時間的百分比:50%工作任務負責工資總額指標的控制管理工作負責做好薪資水平調(diào)查、工資現(xiàn)狀分析、測算及初步薪酬方案的擬
2025-04-08 13:54
【摘要】/特殊工種外協(xié)工程師職位說明書崗位名稱特殊工種外協(xié)工程師所在部門采購部直接上級外協(xié)主管直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務:職責一職責表述:執(zhí)行特殊工種外協(xié)采購作業(yè)計劃占全部工作時間的百分比:50%工作任務按計劃期量要求,確保特殊工種外協(xié)生產(chǎn)進度及時向外協(xié)廠家提供圖紙及原材料檢查外協(xié)質(zhì)量進
2025-06-16 07:18