薪資福利管理制度(留存版)
【正文】 額/本月應(yīng)考勤天數(shù)）*實(shí)際考勤天數(shù)*績(jī)效分%；：按公司規(guī)定，應(yīng)到公司上班的天數(shù)。,附表六14 / 14員工職務(wù)與級(jí)別對(duì)照表附表1 項(xiàng)目級(jí)別專業(yè)分類總部分公司10總經(jīng)理9副總經(jīng)理8總助、總監(jiān)7部門經(jīng)理大區(qū)經(jīng)理6部門副經(jīng)理大區(qū)副經(jīng)理、分公司經(jīng)理5資深主管分公司副經(jīng)理4主管、資深助理、文員、倉(cāng)管員、配送員主管、資深助理、文員、倉(cāng)管員、配送員3三級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員三級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員2二級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員二級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員1一級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員一級(jí)助理、文員、倉(cāng)管員、配送員總部員工級(jí)檔崗位工資對(duì)照表附表2 1檔2檔3檔4檔5檔6檔7檔8檔9檔10檔11檔12檔13檔14檔15檔16檔17檔18檔19檔20檔10400050006000700080009000100001100012000130001500017000190002100023000250002700029000310003300093000350040004500500055006000750080008500900095001050011500125001350015500155001650017500825002700290031003300360038004100440047005100550059006300680073007800830088009300719002050220023502500265028003000320034003700400043004600490052005500580061006400616001750190020502200235025002700290031003400370040004300460049005200550058006100514001550170018502000215023002500270029003100330035003700390041004300
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