【正文】 秀CSR實(shí)踐評(píng)選原則上于每年12月底前完成。第八條 年度優(yōu)秀CSR實(shí)踐評(píng)選的參評(píng)和獲獎(jiǎng)成果的表彰形式（一） 各獎(jiǎng)項(xiàng)獲獎(jiǎng)單位將通報(bào)表彰，并由公司領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)；（二） 獲獎(jiǎng)優(yōu)秀CSR實(shí)踐活動(dòng)將入選年度CSR報(bào)告重點(diǎn)案例庫(kù)；（三） 獲獎(jiǎng)優(yōu)秀CSR實(shí)踐活動(dòng)將入選《中國(guó)移動(dòng)通信企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告 黑龍江篇》；（四） 有代表性的獲獎(jiǎng)CSR實(shí)踐，將被推薦參加集團(tuán)公司的優(yōu)秀CSR案例評(píng)選；（五） 公司將對(duì)獲獎(jiǎng)CSR實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)，采取專(zhuān)題宣講會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)等多種形式，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推廣做法；第三章 評(píng)選機(jī)構(gòu)第九條 中國(guó)移動(dòng)年度優(yōu)秀CSR實(shí)踐評(píng)選活動(dòng)分設(shè)提名委員會(huì)和評(píng)審委員會(huì)兩級(jí)機(jī)構(gòu)。（二） 申報(bào)表經(jīng)申報(bào)單位主管領(lǐng)導(dǎo)審核同意后，加蓋申報(bào)單位公章，于11月20日前報(bào)CSR辦公室。第六章 評(píng)選第十九條 “年度CSR評(píng)選程序”（一） 各單位申報(bào)材料經(jīng)CSR辦公室進(jìn)行初選后，將候選案例資料提交評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行評(píng)選；（二） 案例評(píng)選采取現(xiàn)場(chǎng)播放的方式，由評(píng)審委員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)投票、打分，對(duì)入圍成果復(fù)選排序，選出年度優(yōu)秀CSR實(shí)踐的備選成果；（三） 評(píng)審委員從名單中按分?jǐn)?shù)由高到低評(píng)審，產(chǎn)生排名前10的成果，入選“CSR年度十佳”。第十一條 評(píng)審委員會(huì)設(shè)立主任：劉晗英副主任：高華主要成員：李榮剛、劉剛、張士金、潘景波、趙文生、藍(lán)康榮、李偉東、武久飛、戰(zhàn)嘉欣、孟慶智以及各地市分公司工會(huì)主席。第二條 本辦法中所稱(chēng)“CSR實(shí)踐”，是指從利益相關(guān)方需求出發(fā)，改進(jìn)和提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境責(zé)任的企業(yè)行為。（二）實(shí)效性：該實(shí)踐活動(dòng)能夠顯著提升公司對(duì)CSR關(guān)鍵議題的管理水平，對(duì)持續(xù)改善相關(guān)CSR績(jī)效具有積極作用；或者能夠顯著