【正文】 會(大破音一1。 　　從會計規(guī)范管理體制上看，德國的會計規(guī)范寓于法律之中，沒有獨立于法律之外的專門的會計規(guī)范。 　　(四)有計劃的資本主義市場經(jīng)濟(jì)會計模式——法國的會計管理體制與社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境 　　法國實行的是集中與立法型會計管理體制，但更偏向于行政管理。由于企業(yè)借款籌資比重高，所以服份公開公司法中的會計規(guī)定強(qiáng)調(diào)保護(hù)債權(quán)人權(quán)益。日本會計的基本目標(biāo)是促進(jìn)微觀(企業(yè))經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和壯大，這一目標(biāo)決定了日本《商法》中的會計規(guī)定及《企業(yè)會計原則》適用于所有的企業(yè)，但由于日本證券市場的發(fā)達(dá)，股份公司的重要地位，使得日本不得不在證券交易法中對股份公司的會計作出規(guī)定。提高審計服務(wù)和其它相關(guān)業(yè)務(wù)的質(zhì)量，對會員進(jìn)行指導(dǎo)、聯(lián)絡(luò)和監(jiān)督，以及從班公認(rèn)會計師和見習(xí)會計師注冊登記研宜等。在社會文化環(huán)境上，美國呈現(xiàn)出個人主義，對不明朗因索反應(yīng)較弱，權(quán)距較小，陽剛的特征。會計人員只對管理當(dāng)局負(fù)責(zé)，管理當(dāng)局只需按公認(rèn)會計原則要求組織和領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)的會計工作，提報合乎要求的財務(wù)報告。所謂集中與立法管理，是指政府積極參與會計活動的管理，這種管理主要通過行政手段和法律手段來進(jìn)行，而會計職業(yè)團(tuán)體在會計活動的管理中不占主導(dǎo)地位，只起著協(xié)助政府管理會計活動的作用。會計所反映的經(jīng)營成果，不漢是企業(yè)向國家交納所得稅的依據(jù)，而且還是向投資者分配利潤的依據(jù)，是企業(yè)能否如期償還債務(wù)的衡量依據(jù)。十九世紀(jì)以前，國家對會計活動是不加干預(yù)的，巴其阿勒在《算術(shù)、幾何、比與比例概要》中指出，賬簿處理被認(rèn)為是商人的秘密，不可示眾，政府官員對帳簿所作的檢查，只是檢查帳簿記錄的真實性；喬伊和米勒在其所著《國際會計》中，認(rèn)為那個時期：“會計人員值得他們在干什么。歸納起會計管理體制與社會經(jīng)濟(jì)環(huán)境來，有以下幾個方面： 　　 　　1．滿足國家宏觀調(diào)控的需要 　　 　　國家調(diào)控宏觀經(jīng)濟(jì)的手段包括經(jīng)濟(jì)手段、法律手段和行政手段。于是，基于這一點；各國為了穩(wěn)定資本市場，防止證券價格的劇烈波動，相繼對會計活動加以干涉，以保證會計信息的相關(guān)性、可靠性和可比性。 　　 　　會計人員管現(xiàn)體制一般包括對會計人員的資格的確認(rèn)、業(yè)務(wù)鄲級的核實、工作職權(quán)的規(guī)范、會計人員的任免，以及注冊會計師資格的確認(rèn)、執(zhí)行業(yè)務(wù)的條件、范圍和工作規(guī)則等，也就是說，會計人員管理體制由對企業(yè)會計人員的管理和對注冊會計師的管理兩個部分的內(nèi)容所組成． 　　會計規(guī)范管理體制主要體現(xiàn)在政府和會計職業(yè)團(tuán)體在會計規(guī)范的制定與執(zhí)行過程中所能發(fā)揮的作用上。備州政府設(shè)立的會計事務(wù)委員會和美國證券交易委員會下屬的執(zhí)法司承擔(dān)對注冊會計師進(jìn)行行政管理的職能。 　　 　　不難看出。下沒機(jī)構(gòu)；、日本公認(rèn)會計士協(xié)會。會計職業(yè)團(tuán)體的力量較碑弱，其作用有限。 　 　　從會計人員管理體制上看，法國的注冊會計師制度不象美國那樣實行所謂的自我管理，監(jiān)督、管理注冊會計師的是官方組織和半官方組織，它們主要通過法國商法，公司法及有關(guān)法令、稅法、會計總方案來實施對注冊會計師的管理，會計職業(yè)團(tuán)體發(fā)揮的作用很小。這一類型會計管理體制相對應(yīng)的是：會計法規(guī)寓于法律之中，會計職業(yè)團(tuán)體的作用不大。由于法律環(huán)境上是大陸法系，則決定了《企業(yè)會計原則》作為一種獨立的法律予以頒布，而商法、證券交易法、稅法中的會計規(guī)定非常直接、評紉、明確也就不足為怪了。日本公認(rèn)會計士協(xié)會(JICPA)是日本唯一的全國職業(yè)會計士組織，其宗旨是：根據(jù)公認(rèn)會計士的使命和職責(zé)，為維護(hù)職業(yè)聲譽。在法律環(huán)境上，美國屬于英美法系。 　　從會計人員管理體制上看，就企業(yè)會計人員而百，英國企業(yè)會計人員資格的確認(rèn)、業(yè)務(wù)等級的認(rèn)可、工作職權(quán)的規(guī)范、會計人員的任免等．都完全取決于企業(yè)管理當(dāng)局的意見。 　　 　　綜觀世界各國會計管理’體制，大體上可以分為兩種類型：一種是集中與立法管理型；另一種是自我管理型。 　　 　　2