【正文】 只是換了某些數字。堅持深入一線，調查研究的工作方法，做到知道市場主體和管理對象干什么、想什么，積極為其 提供服務，幫助其實現以商標帶產品，以商標樹形象。全州公務員培訓證書持證 1050 人 。明確了指導思想和主要目標、培訓的范圍及重點、培訓的內容及方式、主要工作措施。 三、主要經驗 領導重視是確保干部教育培訓工作扎實開展的關鍵。 四是抓好“工商講壇”主題講座活動，強化了形勢政策教育。按照“培訓前要調研、培訓中要互動、培訓后要考核”的要求，開展問題式培訓需求調研，增強了干部培訓的針對性、時效性。 2020 年工作要點 2020 年干部教育培訓工作的指導思想是：按照國家《公務員法》、中共中央《干部教育培訓工作條例（試行）》和全國工商系統(tǒng)干部教育培訓工作會的要求，貫徹落實市局黨組提出的“領導干部帶頭學、中層干部主動學、一般干部推著學”要求，認真學習黨的十七屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞市委統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和全局中心工作，強化干部教育培訓分級分類實施理念，創(chuàng)新培訓多元化方式，完善培訓管理機制，統(tǒng)籌全局培訓資源，加強培訓工作目標管理，促進干部教育培訓與人才隊伍建設有機結合，為建設“三個過硬” 隊伍提供思想保證、人才保證和智力支持。各區(qū)市縣局及直屬分局要按照分級分類培訓的原則，圍繞行政執(zhí)法、市場準入、市場監(jiān)管、消保維權重點進行知識更新培訓、業(yè)務難點培訓、工作技能提升培訓，圍繞“新三定”方案進行業(yè)務拓展培訓，圍繞基層工作難點熱點和工商所規(guī)范化管理組織專題研討班和針對性業(yè)務培訓。 （二）嚴格教育培訓工作的過程管理。市局、基層局要嚴格按照《公務員法》和《干部教育培訓工作條例（試行）》的有關要求，穩(wěn)步增大教育培訓經費的投入，確保培訓經費專款專用并落到實處。按照國家工商總局、市委組織部和省局三級網絡在線培訓、測評的要求，制定《成都市工商局干部網絡培訓管理實施辦法》，建立健全干部網絡在線培訓的組織、實施、登記、學習內容、考試、考核制度，進行系統(tǒng)化管理，建立干部網絡培訓管理的長效機制。積極配合市委黨校、市行政學院和國家工商總局行政學院、省局抓好領導干部調訓工作，向上級培訓組織部門爭取更多的培訓資源；根據工作需要，適時組織處（局）級領導干部高端培訓，采取知名專家講座、外出辦班、業(yè)務研討會等方式，進一步加強各級領導政治理論學習和綜合業(yè)務學習。初步建成教育培訓管理模塊，將培訓班、培訓信息、培訓檔案進行信息化管理，提了高干部培訓工作的信息化水平。 三、努力把握干部教育培訓規(guī)律，創(chuàng)新干部教育培訓方式，積極營造生動活潑的良好局面 一是運用練兵比武的方式，增強培訓的全員性。 二是抓好思想政治教育，增強了黨員干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 在政治理論方面主要是圍繞 第一要務 、 解決兩大歷史性課題 ，加強 兩個務必 ，突出學習和深刻領會 三個代表 重要思想及十六大以來一系列的方針政策，提高系統(tǒng)干部職工的政治理論修養(yǎng)。 2020 年以來，我局始終堅持把干部教育培訓工作擺在十分重要的位置，為了切實加強教育培訓工作的組織領導，州局成立了干部教育培訓領導小組，由局長任組長，班子成員為副組長，各分局、科室負責人為成員。 對廣告經營主體資格進行了規(guī)范； （三）其他工作 結合我分管 xx 工商所工作和全年食品安全監(jiān)管、無 證經營查處兩項主要工作實際，在局黨組的統(tǒng)一安排部署下完成了如下工作： 夏季食品市場集中整治行動中，我?guī)ьI一組檢查經營戶 46 戶，行政指導 7 戶，下發(fā)責令改正通知 3 份，辦理食品違法案件 17 件，罰款 1 萬余元； 無照經營集中查處專項行動中，檢查經營戶 170 余戶，給基層工商所提供了食品安全監(jiān)管的準確數據并督促無照者限期辦理了營業(yè)執(zhí)照； 所分管股所的信息數據按時全部準確錄入； 干部教育培訓工作總結 十五 期間，全州工商系統(tǒng)在省局黨組的統(tǒng)一領導下，抓住大規(guī)模培訓干部的機遇，深入學習貫徹 三個代表 重要思想和黨的十六大以來一系列方針政策，加大教育培訓工作力度，按照分級負責、分類管理的原則，多層次、多渠道大規(guī)模地培訓干部，下大力氣提高工商行政管理隊伍的整體素質。 2020年我 具體分管商標、廣告監(jiān)管工作及紀檢監(jiān)察工作，兩項工作均取得了比較滿意的成績。 要寫得有特色 特色，是區(qū)別他事物的屬性。以保持共產黨員先進性為主題，組織老干部參加的書畫、楹聯(lián)、攝影、詩歌、散文等文學作品，出了一期慶“七一”?？?，歌頌黨的豐功偉績，慶祝中國共產黨 84 華誕。 對因工作失職、瀆職，無視群眾疾苦，激化矛盾，造成群眾集體越級上訪造成不良后果的，嚴肅追究主要領導和相關責任人的責任。四是把下訪工作與扶貧幫困相結合，市局陳局長、訾副局長及其他領導先后深入扶貧點慰問、調研，發(fā)放慰問金和慰問品，幫助貧困農戶解決困難和問題，今年年初，我局陳學坤局長到扶貧點彝良縣洛澤河鎮(zhèn)嶺東村調研，投入資金修建了村衛(wèi)生室，解決了當地看病難的問 題。 （一）提高認識，統(tǒng)一思想。目前我州已開展“市場預警制”市場 2xxxx，“先行賠償制”市場 1xxxx，分別占市場總數的 和 。共查處無照經營 xxxx，罰款 119xxxx；會同文化部門收繳各類非法圖書、雜志 213 本，淫穢、盜版光碟 175 張。博州工商局經檢大隊根據線索，在博樂市健康路北二區(qū)查處一銷售假冒摩托車經窩點。根據自治區(qū)工商局公平交易局{2020}4 號《關于開展走私販私綜合治理調研工作的通知》精神，博州工商系統(tǒng)對全州從事經銷進口商品企業(yè)和個人進行逐一檢查，認真核查經營單位的經營主體資格，特別是對大型商場內從事經銷進口商品 (照相機 )經營戶進行登記造冊，同時對手機市 場進行了專門的清理檢查。查扣工業(yè)鹽 80 公斤、礦物鹽 150 公斤、無碘鹽 30 公斤；立案查處 xxxx，罰沒款 140xxxx，其中：查處私鹽案 xxxx，無照經營案 xxxx、非食用鹽案一起；共沒收違法鹽產品 噸。 認真開展“紅盾護農行動”。 二、工作和生活方面。在工作和生活中，能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，能積極主動完成領導交辦的各項工作，盡心盡責，任勞任怨；能正確處理國家、集體、個人三者利益之間的關系，做到個人利益服從黨和人民的利益。加大了市場巡查力度和密度，認真受理農民和企業(yè)的投訴與舉報，及時發(fā)現和解決存在問題，消除坑農害農隱患，對市場檢查中發(fā)現和消費者舉報的大要案件線索，按照“五不放過”的原則，從源頭上加大對制售假冒偽劣農資的打擊力度，據統(tǒng)計，在今年春季“紅盾護農行動”中，僅大隊就下鄉(xiāng) 12xxxx，查處農資違法案件 1xxxx。對 1xxxx 無證從事食鹽零售的個體經營戶發(fā)放了《限期整改通知書》。此次專項整治共出板報 3 期，張貼標語 30 條，散發(fā)宣傳材料30xxxx 份，利用 3 期個私協(xié)例會宣傳教育會員 21xxxx 人。暫扣其庫房內放置的大量散裝摩托車整車零部件（發(fā)動機、后壓包、鋼圈等零部件） 24xxxx，“雙慶”摩托車合格證 18 份，空白摩托車合格證 6 份，價值 xxxx 余元。 1嚴查各類不正當行為，規(guī)范市場競爭秩序。 截止目前，今年共開展各類專項整治 35 項。 我局先后多次召開局務會和全體人員會議，認真?zhèn)鬟_學習市委、市政府有關文件和會議精神，通過學習和教育，使廣大干部職工充分認識到開展下訪活動的重要意義，明確下訪活動的指導思想和工作要求，以黨的十七大精神為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，充分認識領導干部下訪工作的重要性和必要性，營造了良好的工作氛圍，夯實了思想基礎。今年 4 月，我局訾成剛副局長又帶領市局機關部分科室干部將 147 套西服、 12 雙運動鞋送到貧困戶手中。 在將來的工作中，我們將按照省委省政府、市委市政府的要求，加大領導干部下訪工作的力度，進一步密切黨群關系，重點解決好群眾反映強烈、影響改革穩(wěn)定全局的信訪突出問題，認真搞好督查和回訪，真正使信訪問題得到解決，確保下訪活動再上新臺階。三．生活上幫助，使老同志在物質上有所依靠。單位不同，成績各異。其中主要就商標、廣告工作做述職報告。 一、 基本情況 十五 期間全州工商系統(tǒng)所有人員基本上都輪訓了一遍，其中參加初任培訓 5人 。各縣市局都相應成立了領導小組，明確了責任領導 ,明確了責任領導，制定了工作方案，明確了指導思想、目標任 務、組織領導、具體措施和紀律規(guī)定。 在業(yè)務知識方面主要是 大力開展崗位專業(yè)知識與技能培訓，圍繞推進 三項改革 （企業(yè)分類監(jiān)管制度、商品準入監(jiān)管制度、執(zhí)法辦案制度），突出 四大重點 （市場主體培育、打假維權、信用建設、隊伍建設）的需要，按照學用結合，學以致用的原則，強調 干什么、學什么、缺什么、補什么 ，加強法律法規(guī)培訓、辦案能力培訓、辦公自動化培訓等業(yè)務知識的教育培訓，同時根據形勢發(fā)展的實際需要，實行 一月一法一考試 制度，不斷及時更新系統(tǒng)干部職工的業(yè)務專業(yè)知識，提高全面監(jiān)管社會主義大市場的能力。認真落實創(chuàng)先爭優(yōu)學習活動要求，以黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神和黨情國情市情等為主要內容，舉辦 15 期思想政治和專題黨課講座，并采取集中輔導、定期學習等方式開展經常性的思想政治教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了黨組織的“戰(zhàn)斗 堡壘”作用和共產黨員的先鋒模范作用。按照“干什么，練什么，缺什么，補什么”的原則，圍繞“市場準入、市場監(jiān)管、行政執(zhí)法、消保維權、綜合管理和信息化”等 6 個方面，組織基層 2020余名基層工商干 部進行崗位自學、互考、大練兵，在全局 165 個工商所先后開展了 20 余場預賽， 7 月 56 日組織 23 個基層局工商所代表隊和 138 名選手舉行了全系統(tǒng)首屆練兵比武總決賽。按照干部教育培訓考核細則，定期對干部培訓計劃的制定和 執(zhí)行情況、干部的參訓情況、保障措施的落實情況、培訓質量以及培訓效果等的督促檢查，及時解決了干部培訓中存在的突出問題 五、存在的主要問題 2020 年的干部教育培訓工作雖然取得了一定成績，但是也有一些不足，務必高度重視，大力解決：一是個別單位舉辦的干部培訓班與當地實際和干部需求結合不緊密，存在為培訓而培訓的現象。 （三）抓好科（所）長以及業(yè)務骨干人才的教 育培訓。 五、建立干部教育培訓管理機制，努力形成運轉高效各盡其職的培訓管理體 系 （一）進一步加強教育培訓目標管理。要堅持教育培訓綜合經費、業(yè)務部門培訓經費、區(qū)市縣局培訓經費統(tǒng)籌使用的原則，抓好干部教育培訓工作。教育培訓管理部門要及時下發(fā) 2020 年全市工商系統(tǒng)干部教育培訓工作重點目標，并認真抓好落實。 （四）全面抓好工商行政管理業(yè)務培訓。三是信息化建設水平還有待提高，難于適應干部培訓新的模式變化，市局系統(tǒng)內網絡學習、視頻培訓、信息化管理的水平有待提 高。 二是加強培訓調研、推進案例式教學運用，增強培訓的針對性。將黨員領導干部廉潔從政若干準則納入綜合業(yè)務培訓班學習以及法規(guī)學習、知識競賽、參觀見學、風險點查控等工作，開展廉政教育 20 期，教育引導了全系統(tǒng)黨員干部認清廉潔從政的重要意義、突出作用和時代需要，鞏固了黨風廉政“大宣教”工作格局。縣市局辦班培訓，采取脫產與自學相結合、集中與分散相結合，形式和內容都根據工作需要而靈活多樣，辦出了成績，辦出了特色。一是制定了《恩施州工商局關于深入學習貫徹 三個代表 重要思想做好大規(guī)模培訓干部工作的實施方案》。 參加縣市委黨校政治理論學習 28 人 。一年來商標監(jiān)管通過實施行政指導的方式實現了商標監(jiān)管目標： （ 1）幫助和引導企業(yè)正確確立、使用商標，維護商標的品牌價值，提高其競爭力；做到熱情服務，傾情幫助，力促商標注冊工作上臺階?，F在一些總結讀后總覺有雷同感。我們堅 持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品