先明組合國(guó)內(nèi)第一個(gè)80后員工培育與管理教練組合(留存版)
【正文】 營(yíng)銷及策劃，7年知名顧問機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)管理、公司運(yùn)營(yíng)及培訓(xùn)，積累了豐富的培訓(xùn)、管理及策劃實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)252。 理解80后員工綜合職業(yè)素養(yǎng)的培育和訓(xùn)練體系，提升80后員工的職業(yè)素養(yǎng)；216。 您發(fā)脾氣，懲罰，怒氣沖沖對(duì)他們有效嗎？252。 廣東咨詢協(xié)會(huì)管理咨詢師252。 找到你的職業(yè)信仰三、我為什么工作178。 認(rèn)識(shí)80后員工的心理特征178。 尊重員工量才適用，目標(biāo)管理開發(fā)80后員工能力、物資和精神激勵(lì)一樣也不少、培育員工收獲高效【與會(huì)細(xì)則】216。 主動(dòng)意義上的四大核心價(jià)值四、我為什么到這個(gè)企業(yè)工作178。 數(shù)年管理顧問公司培訓(xùn)總監(jiān)及副總經(jīng)理歷練，對(duì)企業(yè)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)及管理咨詢有專業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到的見解252。 您能象朋友似的跟他們溝通嗎？252。 您是他們歡迎的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖嗎？2008年12月13日，英豪人力資源公司“80后員工培育與管理教練組合——先明組合”2位專業(yè)導(dǎo)師：80后員工職業(yè)素養(yǎng)導(dǎo)師田先女士、80后員工管理專家李明女士親臨西安，與您面對(duì)面交流，為您解答如何培育和管理80后員工的問題，使您在了解“先明組合”這一特色教練組合的同時(shí)，能夠更合理有效的運(yùn)用他們的經(jīng)驗(yàn)和思想，幫助您提升企業(yè)80后員工的培育與管理水平，協(xié)助您通過綜合訓(xùn)練打造堅(jiān)實(shí)的80后員工隊(duì)伍及80后員工管理隊(duì)伍！【與會(huì)對(duì)象】216。 人民大學(xué)工商管理學(xué)士，中國(guó)科學(xué)院醫(yī)學(xué)心理學(xué)研究生
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