【正文】 不當(dāng)“甩手掌柜”，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。一要轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)觀念。俗話說(shuō)，沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。因此，必須把安全思想教育放在首位，讓安全意識(shí)根深蒂固、入心化行。隨著礦井安全周期的延長(zhǎng)，部分干部職工自主抓安全意識(shí)有所弱化，現(xiàn)場(chǎng)隱患和“三違”時(shí)有發(fā)生，安全生產(chǎn)還沒(méi)有達(dá)到穩(wěn)定受控狀態(tài)。首先，從制度上抓規(guī)范。各級(jí)組織要高度重視人才培養(yǎng)選拔，人盡其才，才盡其用，為礦井安全發(fā)展提供源源不斷的智力支持。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是黨政一把手，要當(dāng)好安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，嚴(yán)格執(zhí)行安全包保、下井帶班和跟班盯崗等制度規(guī)定，經(jīng)常深入基層一線查隱患、看情況，特別是階段性重要施工地點(diǎn)、關(guān)鍵部位、邊遠(yuǎn)區(qū)域的情況，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，做到各類(lèi)隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)整改。對(duì)于職工而言，白玩兒就意味著自己今天的班沒(méi)有任何的收入和效益，等于吃了個(gè)大（圓）燒餅、考試交上了白卷。精神關(guān)懷就是想方設(shè)法鼓勵(lì)人、激勵(lì)人而不是埋汰人、批評(píng)人。能力關(guān)懷需要正確的使用人才，要把那些在安全生產(chǎn)上能力超群且想干事、會(huì)干事、干成事的職工放到合適的位置上去，切不可不識(shí)人才，不用人才，甚至嫉妒、壓制人才，以至于讓有能力之人變?yōu)闊o(wú)力之人。四、寫(xiě)字樓的大窗戶存巨大隱患，定期安全檢查不容忽視。需要指出的是，安全隱患會(huì)隨著時(shí)間、天氣變化而變化，因此，定期到寫(xiě)字樓員工進(jìn)行調(diào)研，分析新現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)安全隱患，對(duì)查出的問(wèn)題立即整改，確保安全問(wèn)題能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止、糾正，防范于未然，才是安全的初衷?！比欢?，我在工作中發(fā)現(xiàn)，有些大廈的常閉防火門(mén)雖然不是封閉的，但是是需要單位員工刷門(mén)禁卡的方式才能打開(kāi)的。各級(jí)管理者要通過(guò)安全知識(shí)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、崗位比武練兵、技術(shù)傳幫帶等活動(dòng)載體，最快速度提高職工的安全業(yè)務(wù)技術(shù)能力。倘若在井下打個(gè)盹、抹個(gè)帽等違章行為，則不必大驚小怪和小題大做，給予指出來(lái)即可，切不可動(dòng)輒就罰款。政治關(guān)懷，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的安全思想觀念。安全責(zé)任，重于泰山。突出創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，構(gòu)筑人才強(qiáng)安的智力體系。更新管理理念，構(gòu)筑剛?cè)岵?jì)的管理體系。當(dāng)前，面對(duì)更加嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，更加困難復(fù)雜的煤炭發(fā)展環(huán)境，更需要牢牢抓好安全這個(gè)企業(yè)發(fā)展生命線。二是技能培訓(xùn)重實(shí)效。再者，從考核上抓實(shí)效。二要拓展人才成長(zhǎng)平臺(tái)。各級(jí)黨組織和全體黨員要把抓好安全生產(chǎn)作為檢驗(yàn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成效的關(guān)鍵指標(biāo)，不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，通過(guò)黨員安全“四零工程”“評(píng)星定級(jí)”等活動(dòng)，以身作則，帶頭奉獻(xiàn)，輻射帶動(dòng)身邊職工群眾上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活，確保自身無(wú)“三違”、身邊無(wú)事故、責(zé)任區(qū)內(nèi)無(wú)隱患，充分彰顯黨員的先進(jìn)性、模范性。要讓職工時(shí)刻感受到管理者在尊重自己、幫助自己。既然出了，該教育的教育、該警示的警示、該處罰的處罰，切不可采取一些讓職工明顯感到丟面子的措施。寫(xiě)字樓作為現(xiàn)在大多數(shù)白領(lǐng)人士的工作場(chǎng)所，雖然沒(méi)有工業(yè)企業(yè)嘈雜的機(jī)器轟鳴聲，沒(méi)有化工企業(yè)易燃易爆、劇毒劇蝕的危險(xiǎn)，但人群密集、樓層極高等潛在的安全隱患，如果平時(shí)沒(méi)有嚴(yán)格的安全意識(shí)，依然會(huì)引起重大事件發(fā)生，大樓大火導(dǎo)致58人遇難，事故原因竟然只是是電焊工違章操作引起的！安全意識(shí)的提高，安全知識(shí)尤其是消防知識(shí)的普及，依然顯得非常重要?？偨Y(jié)起來(lái)也許就是以下幾個(gè)方面：安全投入不到位安全管理不到位，監(jiān)管責(zé)任不落實(shí)。缺乏相應(yīng)的監(jiān)管，基層監(jiān)管薄弱。一、消防演習(xí)走過(guò)場(chǎng)，演習(xí)仿真程度需要加強(qiáng)。要充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)職工的向上向善的“精神細(xì)胞”，要讓職工參與到本單位的安全管理上來(lái)，對(duì)于事關(guān)安全生產(chǎn)的各項(xiàng)規(guī)章、制度、措施，務(wù)必要多聽(tīng)和善聽(tīng)職工的意見(jiàn)建議，看安