【正文】 他們要培養(yǎng)成監(jiān)理企業(yè)的中堅(jiān)力量，尚需時(shí)日。 TIPS（職業(yè)發(fā)展路徑）：質(zhì)檢員 —————項(xiàng)目直接負(fù)責(zé)人 —————專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師 —————總監(jiān)理工程師 質(zhì)檢員　 　 資料員（建筑工程檔案資料員）的工作是一項(xiàng)集工程建設(shè)管理、檔案管理知識(shí)為一體的復(fù)合專(zhuān)業(yè)工作，必須具備一定的 建筑專(zhuān)業(yè)知識(shí) 、檔案專(zhuān)業(yè)知識(shí)及操作計(jì)算機(jī)建筑應(yīng)用軟件的能力。因此，總體上看，材料員的職業(yè)發(fā)展前景不明，沒(méi)有明確的職位晉升體系。不過(guò)，質(zhì)檢員同施工員一樣辛苦，薪酬的平均水平可能還略低于施工員。而目前在建工程保持在 10余萬(wàn)個(gè)左右，更不要說(shuō)其中有相當(dāng)一部分人在設(shè)計(jì)院、大專(zhuān)院校、建設(shè)單位、政府部門(mén)工作，故現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際約每 3個(gè)工程才有 1個(gè)注冊(cè)監(jiān)理工程師，即使全部當(dāng)上總監(jiān)也嚴(yán)重不足，不用說(shuō)專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師了。 在將來(lái)報(bào)考二級(jí)、一級(jí)建造師時(shí)，必須要有 五大員證之一 或者提供國(guó)家承認(rèn)的助理級(jí)及其以上工程師證書(shū)。在高等職業(yè)教育中推行 “雙證并重制度 ”正是高等職業(yè)教育改革中的一個(gè)重大舉措，也是真正培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力和可持續(xù)發(fā)展結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，是提高高職畢業(yè)生職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)職業(yè)教育與勞動(dòng)就業(yè)對(duì)接的重要舉措。 目前我國(guó)上崗證涉及太多行業(yè)，都需要經(jīng)過(guò)檢查或考核等環(huán)節(jié)取得。TIPS（職業(yè)發(fā)展路徑）：施工員 —————工長(zhǎng) —————標(biāo)段負(fù)責(zé)人 —————項(xiàng)目經(jīng)理 施工員為分土建施工員、裝飾施工員、園林施工員、市政施工員、水電施工員。 不過(guò)，目前一些工程單位對(duì)安全員這一崗位并不重視，有的是從施工班組長(zhǎng)崗位提拔來(lái)的，有的是從施工員崗位調(diào)整來(lái)的，有的是從機(jī)關(guān)管理崗位分流來(lái)的，因此，安全員的就業(yè)范圍不如前面 “四員 ”。施工是一種附加值較低的行業(yè)，在其成本費(fèi)用構(gòu)成中，材料占 70%甚至更多，所以材料管理是施工企業(yè)業(yè)務(wù)管理的重中之重，對(duì)施工企業(yè)的盈虧起著決定性影響。不過(guò)，隨著家居裝修日益盛行，材料員還是 “見(jiàn)寵 ”于很多裝修裝潢公司。 TIPS（職業(yè)發(fā)展路徑）：徑安全員