【正文】 *月餅和慰問(wèn)金 4000元。 每個(gè)月員工生日 前 ，公司工會(huì)都會(huì)送上一張帶有工會(huì)主席親筆簽名的生日賀卡同時(shí)為員工贈(zèng)送一碗長(zhǎng)壽面。掌聲如潮！ 7 月份，開展露天電影院活動(dòng) 。 3 月份， 通知并組織各分公司工會(huì)小組進(jìn)行“我與 ***共成長(zhǎng)”演講比賽初賽、預(yù)賽 。 12020 年 工作 總結(jié) 及 2020 年工作計(jì)劃 2020 年 ， ***工會(huì)工作在 公司 黨委、 總裁室和上級(jí)工會(huì)的 領(lǐng)導(dǎo)下，在 各分公司工會(huì)小組的 大力協(xié)作下，較圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。 經(jīng)過(guò)緊張激烈的角逐，我司選手李小明突破了 40 余名其他選手的阻礙， 最終獲得羽 毛球 男子單打亞軍的可喜 成績(jī)。此舉得到了廣大員工的一致認(rèn)可；協(xié)助 ***公 司完成“ ***樂(lè)隊(duì) ***專場(chǎng)音樂(lè)會(huì)”的演出，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈。 6 春節(jié)前夕，我司公會(huì)向廣大職工發(fā)放會(huì)員面值 100 元、非會(huì)員面值 50 元的百和超 ***購(gòu)物卡，較大的滿足了我司員工春節(jié)期間生活購(gòu)物所需。 愛(ài)的傳遞。 3．做好扶貧幫困和送溫暖活動(dòng)。為公司員工營(yíng)造歡樂(lè)、喜慶、溫馨、和諧的節(jié)日氛圍，以 嶄新的姿態(tài)跨入新的一年。 我們相信，通過(guò)我們的努力， 2020 公司 工會(huì)將 與 職工走得更近、 11 工作 會(huì) 做的更好。 2020 年度公司報(bào)刊征訂工作。 9 完善職工生病住院探望制度，修訂職工及親屬（僅限本人直系親人夫、 妻，子、女，父、母，岳父、母，公、婆）白事慰問(wèn)辦法。 (四 )、 積極參與社會(huì)公益活動(dòng)， 全力支持北師大“青苗助學(xué)計(jì)劃” 6 月 份 、 11 月份 ， ***工會(huì) ***主席親切接見(jiàn)了北師大“青苗助學(xué)計(jì)劃”支教志愿者。 12 月份 ， 組織并策劃了 “ 2020***趣味運(yùn)動(dòng)賽”。通過(guò)本次活動(dòng)我們要行動(dòng)起來(lái)形成參與環(huán)保的合力，共同推動(dòng)環(huán)境的改變，為人類的和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 公司黨委 在總結(jié)講話中 要求員工代表們?cè)跁?huì)后及時(shí)傳達(dá)企務(wù)公開報(bào)告及會(huì)議內(nèi)容，讓廣大員工們熟知企業(yè)發(fā)展情況，全身心參與 ***經(jīng)營(yíng)管理，積極開動(dòng)腦筋，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，確保 ***2020 年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利完成 四、廣泛開展文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活 我司工會(huì)歷來(lái)十分重視企業(yè)文化精神文明建設(shè)，在這個(gè)基礎(chǔ)上，公司 工會(huì) 全年 先后成功舉辦了一系列凝聚人心、鼓舞士氣的活動(dòng)，主要包括有： 1 月份，組織我司藝術(shù)團(tuán) 30 余名演員前往 ***，參加 ***春節(jié)文藝晚會(huì)。 3 月份， 在新一屆工會(huì)主席 ***主席的帶領(lǐng)下，全體工會(huì)委員、工作組成員召開了 新一屆 工 會(huì)工作會(huì)議，安排部署了新的工作思路，落實(shí) 公司黨 委、總裁室的決策部署 ， 制定了我司工會(huì) 2020 年的工作路線 工作 方案，為我司的經(jīng)營(yíng) 發(fā)揮支撐和保障作用 。最終我司獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)的 稱號(hào) ； 公司工會(huì) 將舊版的生日賀卡重新進(jìn)行設(shè)計(jì)更改，同時(shí)將原來(lái)向過(guò)生日的員工送贈(zèng)送一份蛋糕的方案改為贈(zèng)送 一碗長(zhǎng)壽面。為適齡青年創(chuàng)造更好的交友平臺(tái)；組織我司志愿者 參加由 ******企業(yè)文化協(xié)會(huì)所主辦的志愿者活