【正文】 年曠工達 日的 者，公司將予以解除勞動合同處理。 13 是員工工作的出發(fā)點和歸宿點、 1 是最基本的，也是行之有效的服務(wù)手段和方式。（ ） 上班時間可以在班吃飯、吃零食。（ ） 2保持雙手清潔，不得留長指甲，女員工不得在指甲上涂艷色或深色指甲油。（ ） 4不得當眾整理個人衣物，不得將任何物品夾于腋下。（ ） 5一年中連續(xù)三次扣罰浮動工資或一年中累計六次扣罰浮動工資的，予以解除或終止勞動合同處罰。（ ） 5對領(lǐng)導指示或有期限的命令，無故未能如期完成的，予以績效處罰。（ ） 3上班時間可以抽煙、吃東西。（ ） 2在接待客戶過程中，語言力求文雅、謙恭、準確。（ ） 持續(xù)動態(tài)的學習和創(chuàng)新是我們進步的原動力。 公司目前管理總面積為 多萬平方米。（ ） 客戶滿意是我 們成長的唯一標準與不竭動力，客戶忠誠是我們發(fā)展的永恒追求與價值源泉。（ ） 1各部門之間、員工之間應(yīng)相互配合，真誠協(xié)作，不得互相扯皮，應(yīng)同心協(xié)力解決疑難，維護公司名譽。（ ） 3 所有以坐姿工作的員工，必須坐姿端正，不得翹二郎腿，不得將腿搭在座椅扶上，不得盤腿，不得脫鞋。無故不上班或故意不打卡（簽到）或假滿未續(xù)假不到崗者按曠工處理。（ ） 60、以欺詐手段使公司在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的，公司可以隨時解除勞動合同，并無需支付任何經(jīng)濟補償。（ ） 4接聽電話時，不得先于對方掛線， 不得用力擲聽筒。（ ） 2辦公時間不談?wù)撆c工作無關(guān)的話題。（ ） 1愛護公司財物，