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正文內(nèi)容

工會(huì)知識(shí)、合同法、勞動(dòng)法合并試題(帶答案(留存版)

  

【正文】 《條例》對(duì)建立工會(huì)委員會(huì)是如何規(guī)定的? ( 3 分) 答:會(huì)員 25 人以上的企業(yè)建立工會(huì)委員會(huì);不足 25 人的可以單獨(dú)建 立工會(huì)委員會(huì),也可以由兩個(gè)以上企業(yè)會(huì)員按地域或行業(yè)聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)。同年 6 月初,甲公司所在地發(fā)生洪水災(zāi)害,甲公司未及時(shí)通知乙公司,至 8 月 31 日乙公司催促交貨,甲公司未交。 A. 5 年 B. 10 年 C. 15 年 D. 20 年 72.在居間合同中,居間人 ( )。 1) A.社會(huì)主義核心價(jià)值體 系 2) 3) C. 科學(xué)文化素質(zhì)和技術(shù)技能素質(zhì) 57.全國(guó)職工素質(zhì)建設(shè)包括職工思想道德、科學(xué)文化、技術(shù)技能、民主法治、 _____和社會(huì)文明等六個(gè)方面的素質(zhì)建設(shè)。 1) A.工會(huì)和用人單位 2) B.用人單位和勞動(dòng)者 3) C.工會(huì)和勞動(dòng)者 42.集 體合同草案應(yīng)當(dāng)提交 ______或者全體職工討論通過(guò)。 1) A. 2020 年 6 月 27 日 2) B. 2020 年 12 月 31 日 3) C. 2020 年 1 月 1 日 29.工會(huì)通過(guò) ______,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)企業(yè)職工勞動(dòng)權(quán)益。 1) A.互通有無(wú) 2) B.平等互利 3) C.增進(jìn)友誼 15.在社會(huì)主義中國(guó),全國(guó)人民的總體利益與職工群眾的 ______,從根本上講是一致的。 年以后 年以后 年以后 2.在 ______中,中國(guó)工人階級(jí)第一次以獨(dú)立的姿態(tài)登上政治舞臺(tái)。 1) A.依法推動(dòng) 企業(yè)普遍簽訂勞動(dòng)合同 2) B.依法推動(dòng)企業(yè)普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商 3) C.依法推動(dòng)企業(yè)普遍加強(qiáng)安全生產(chǎn) 18.按照全國(guó)總工會(huì)有關(guān)勞務(wù)派遣工加入工會(huì)問(wèn)題的規(guī)定,勞務(wù)中介公司已建立工會(huì)組織的,應(yīng)由中介公司的工會(huì)組織及時(shí)吸收勞務(wù)派遣工加入工會(huì);勞務(wù)公司尚未建立工會(huì)組織的,可由用人單位的工會(huì)依據(jù) _____,吸收勞務(wù)派遣工加入工會(huì)組織。 1994 年,全國(guó)總工會(huì)決定把這一活動(dòng)拓展為工程,以實(shí)現(xiàn)經(jīng)?;?、制度化和社會(huì)化。 1) A.訂立固定期限勞動(dòng)合同的人員 2) B.訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的人員 3) C.女職工 45.因 ______集體合同發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)協(xié)商解決不成的,工 會(huì)可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,仲裁機(jī)構(gòu)不予受理或者對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。 7 1) A.形勢(shì)政策和民主法制教育 2) B.人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo) 3) C.公民意識(shí)教育 60.工人階級(jí)在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮主力軍作用,需要為經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)以及 ______作出積極貢獻(xiàn)。 A. 6 個(gè)月 B.一年 C.兩年 D.三年 75.我國(guó)對(duì)合同權(quán)利轉(zhuǎn)讓采取的標(biāo)準(zhǔn)是 ( )。有關(guān)該案的正確表述是 ( )。 ( 2)具有與履行職責(zé)相應(yīng)的文化程度,法律法規(guī)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)。下列哪些情形不受上述規(guī)定的限制 ( )。 A.應(yīng)負(fù)全部 賠償責(zé)任 B.不負(fù)賠償責(zé)任 C.應(yīng)承擔(dān)部分賠償責(zé)任 D.只賠償直接損失 、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止 ( )關(guān)系的協(xié)議。 A.合同簽訂地 B.承諾生效地 C.合同當(dāng)事入主營(yíng)業(yè)地 D.合同當(dāng)事人居住地 8 68.合同無(wú)效后,合同中解決爭(zhēng)議的條款 ( )。_____組織具備民法通則規(guī)定的法人條件的,依法取得社會(huì)團(tuán)體法人資格。 1) A.視為 2) B.不視為 3) C.有時(shí)視為 37.用人單位單方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)事先將理由通知 ______。 1) A. 3 年 2) B. 5 年 3) C. 3 年至 5 年 25.工會(huì)主席副主席任期未滿(mǎn),任何組織和單位 _____調(diào)動(dòng)其工作。 1) 2) 、協(xié)調(diào)、可持續(xù) 3) 10. 2020 年 10 月,胡錦濤總書(shū)記在同全國(guó)總工會(huì)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中國(guó)工會(huì)十五大部分代表座談時(shí)指出:“把更多 ______賦予工會(huì)組織,為工會(huì)工作提供更好的環(huán)境和條件。 1) A.七大 2) B.八大 3) C.九大 7.當(dāng)代中國(guó)工人運(yùn)動(dòng)的主題是 _____。 1) A.由調(diào)出單位留存 2) B.隨個(gè)人檔案一并移交 3) C.交個(gè)人保管 22.工會(huì)會(huì)員最基本和最重要的權(quán)利是 _____?!? 1) A.國(guó)有企業(yè) 2) B.集體經(jīng)濟(jì)組織 3) C.非公有制經(jīng)濟(jì)組織 34.企業(yè)工會(huì)支持企業(yè) ______,動(dòng)員和組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。 1) A.協(xié)商 2) B.建議 3) C.要求 6 50.企業(yè)可以設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),主任由 ______代表?yè)?dān)任,依法主持本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的日常工作。 1) A.深化改革開(kāi)放 2) 3) 65.加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)領(lǐng)域的一場(chǎng)深刻變革,必須貫穿經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全過(guò)程和各領(lǐng)域,堅(jiān)持把 ______作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的主攻方向。 A.違反法律規(guī)定的行為 B.違反合同約定的行為 C.應(yīng)當(dāng)對(duì)合同不能 成立負(fù)有責(zé)任的行為 D.給對(duì)方當(dāng)事人造成人身和其他財(cái)產(chǎn)損失的行為 80.可以任意撤銷(xiāo)的贈(zèng)與合同 ( )。下列說(shuō)法正確的是 ( ) A.張某可以請(qǐng)求保險(xiǎn)公司賠償 B.保險(xiǎn)公司向張某賠償后,張某不再享受工傷保險(xiǎn) C.在醫(yī)療期間內(nèi),單位不得解除勞動(dòng)合同 D.單位認(rèn)為張某未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用,并且對(duì)張某的受傷無(wú)過(guò)錯(cuò),因此張某不享受工傷保險(xiǎn) 9.假設(shè)張某與有關(guān)單位發(fā)生爭(zhēng)議,張某想利用法律手段保護(hù)自己的權(quán)利,請(qǐng)問(wèn)下列說(shuō)法正確的是? ( ) A.張某與單位就工傷醫(yī)療費(fèi)而發(fā)生的爭(zhēng)議,不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議 B.張某與單位發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議爭(zhēng)議,可以進(jìn)行協(xié)商 C.張某與單位發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,必須先經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng) 議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解 D.張某與單位發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,必須先經(jīng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向法院提起訴訟 10.下面有關(guān)競(jìng)業(yè)限制規(guī)定正確的是( ) A . 不得超過(guò) 3 年 B . 僅限于高級(jí)管理人員C . 富有保密義務(wù)的人員 D . 高級(jí)技術(shù)人員 1 勞動(dòng)合同終止的的條件是( ) A、當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn) B、經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商達(dá)成一致 C、勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn) D勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無(wú)法履行 1 用人單位解除勞動(dòng)合同時(shí),工會(huì) 享 有 的 權(quán)利 是( ) A、 提出意見(jiàn)權(quán) B、 要求重新處理權(quán) C、 支持起訴權(quán) D、處分權(quán) 。 蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻 芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅 艿薁肅肁羋螃 袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿膅艿薁肅 肁羋螃袇肇芇袆螀蒞芆薅羆芁芅蚈螈膇芅螀羄肅芄蒀螇罿莃薂羂羋莂蚄螅膄莁袆羈膀莀薆袃肆荿蚈聿羂荿螁袂芀莈蒀肇膆莇薃袀肂蒆蚅肅羈蒅螇?mèng)缕P蒄薇蟻芃蒄蠆羆腿蒃螂蝿肅蒂蒁羅羈蒁薄螈艿薀蚆羃膅蕿螈螆肁薈蒈羈羇薈蝕螄莆薇螂肀節(jié)薆裊袂膈薅薄肈肄膁蚇袁羀膁蝿肆艿芀葿衿
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