【正文】 、做細日常財務工作 在接下來的一年，我計劃多花一些時間，多研究研究財務軟件的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓醫(yī)院的 39。只有關(guān)注細節(jié)，關(guān)注日常小事，才能持續(xù)一個良好的銷售環(huán)境，才能保證一個服務的良好進行，才能保證銷售到更好業(yè)績。 二、培訓與學習 制酸甲班因其特殊的工作性質(zhì)，對員工的各項素質(zhì)要求較為嚴格。 要多學習專業(yè)以外方面的知識，拓寬自己的知識面，提高自己的綜合素質(zhì)。在新課改的沖擊下，我們都有煩惱、茫然的時候，把握不住課程，把握不住孩子，把握不住預計和生成??每當茫然的時候，查閱資料、總結(jié)反思，與一線教師共 同探討、解決日常教學中的困惑與難題。在平時工作中做到為人師表，熱愛學生，尊重學生，爭取讓每個學生都能享受到最好的教育，都能有不同程度的發(fā)展。但我深知文憑不等于能力，我在以后的工作中仍要加強自己理論儲備。每一次當我遇到困難，當我真正領(lǐng)悟人生的真諦的時候，才發(fā)現(xiàn)自己所有的生活都起了變化。這種成長比成功和金錢更寶貴，隨著年齡的增長，將越來越值得珍藏。 個人述職報告篇 9 各位領(lǐng)導，各位同事，大家好！ 一年來在院領(lǐng)導及分管院長的領(lǐng)導下，在各科的密切配合支持下，在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務。我在 XX 年就通過了護士資格考試，取得了護士執(zhí)業(yè)資格。 三、能力包括協(xié)調(diào)能力和處理 事故能力，若說“技術(shù)”比作“智商”的話，那么“能力”就可比作“情商”，化學專業(yè)亦是如此，智商高就不見得情商高，因為技術(shù)是死的，能力是活的。 第二篇：個人述職報告錦集大全 個人述職報告范文錦集六篇 在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，我們使用報告的情況越來越多，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。花多一分鐘去學習，就少錯一筆業(yè) 務、提高一倍效率；多張一個心眼，就多一個屬于我們網(wǎng)點的客戶。下半年，按照機關(guān)黨委的要求，我們認真開展了“學、憶、看”活動：舉辦了“學習貫徹七一《講話》”骨干培訓班 。更為難能可貴的是，我們的醫(yī)保代辦人員，完全可以獲得“委屈獎”。 一。拆遷戶也為我們的工作所感動，也積極配合我們的工作，反過來，這也使我們非常感動，使該項工作能順利完成，受到上級有關(guān)部門的好評。整體來說有酸甜苦辣。領(lǐng)導只有通過明了的 `報表才能夠知道我今天的工作狀態(tài)和收獲如何，然后有針對性的加以指正和引導。 并且讓意向強烈的客戶第一時 間能夠想到，想到跟通贏防偽公司合作等等這些都是與自己付出辛苦的努力是息息相關(guān)，并且作為銷售人員來說第一時間要有非常敏銳的嗅覺感覺到客戶的需求。同時在學生進出校高峰期不準進出車輛，平時車輛進校要減速。財務工作是一項專業(yè)性較強的工作，作為財務人員，則必須掌握一定的專業(yè)知識，借助先進的信息處理技術(shù)，才能搞好財務核算工作。 第三篇：個人述職報告錦集 在當下社會，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，要注意報告在寫作時具有一定的格式。本人在科室工作以及教學工作兩方面都必將嚴格要求自己，為學校發(fā)展、為學生成才貢獻自己微薄的力量。 3．在轄區(qū)派出所的配合下，集中進行了 4 次管制刀具等違禁物品的清理工作。 今年整整的一年變化不大，主要工作職責是電話銷售，顧名思義就是通過電話達成交易的銷售。因此這點我得把目光放長遠。 總之，三年來所做的工作取得了一點成績，是全體“兩委”成員共同的結(jié)晶，是全體黨員、廣大群眾共同努力所取得的。團結(jié)就是力量，社區(qū)本身就是一個集體，不是誰說了算的事，作為社區(qū)主要領(lǐng)導之一，我始終做到與事大家商量，充分發(fā)揮集體智慧，做到大事講原則，小事講風格，加強班子團結(jié)，求同存異不能因事而廢事。 個人述職報告篇 3 各位領(lǐng)導、全體黨員和群眾代表： 時間過得真快，轉(zhuǎn)眼三年任期又到了。除育苗數(shù)量超歷史外，今年的苗木銷售收入也首次突破一位數(shù)，達到 萬元。組織機關(guān)干部參觀了書博會和少數(shù)民族書畫展 。三是營銷，隨著上市，我們要緊跟行業(yè)的轉(zhuǎn)型，緊跟銀行發(fā)展方向的變化，單單的做好服務與業(yè)務是不夠的，要大力的營銷，為銀行服務！這就需要學習營銷技巧，與產(chǎn)品的學習。 xxx 年即將到來，新的一年有新的開始，有新的壓力，制定新的合理目標才有新的突破。后來又積極調(diào)整自己的工作思路，抓住重點，先做沒在線儀表的和水質(zhì)波動大的，再做水質(zhì)指標較穩(wěn)定的，兩臺機組水樣交叉做試驗，這樣雖然一人一崗，仍堅持不懈，及時了解水質(zhì)情況，更好地調(diào)節(jié)水質(zhì)。設(shè)法快速通知醫(yī)生，在醫(yī)生未到達之前護士應積極主動地做好上述工作，避免了搶救工作中的混亂局面，為危重患者贏得搶救間。 進入 **年 **月，公司與 **簽訂了合同，通過第一階段的 PK，成功接下了該項目，初期的策劃報告，一直做協(xié)助工作，收集資料和圖片，策劃報告獲得開發(fā)商的認同，希望提交進一步深入產(chǎn)品定位及招商銷售報告，感謝領(lǐng)導的信任，后一步的報告交由我撰寫，在前期策劃報告的定位基礎(chǔ)上，對該項目進行了業(yè)態(tài)細分規(guī)劃、各類產(chǎn)品定價、招商銷售方案、 VI 視覺表現(xiàn)等方面的闡述，在撰寫的過程中，也遇到很多困難，在領(lǐng)導的指導和同事的幫助下，都得以解決，最終也得到開發(fā)商的認可。很可惜，我們大多數(shù)人沒有被幫助。所以，我堅信，我現(xiàn)在所經(jīng)歷的，不管是幸福也好，痛苦也罷，將在我未來的生命中串聯(lián)起來。狠抓課堂常規(guī)的落實和班風的建設(shè)。本人多次承擔對村、民辦園的指導工作，于 5 月 23 日，以“藝術(shù)領(lǐng)域的基本步驟與教法”為主題，開展公、民辦園幫扶指 導培訓活動 。同時與王副園長、年段長一起同心協(xié)力，互相協(xié)助，共同做好幼兒園的全方位管理工作。首先 是業(yè)務水平的不高，平時由于放松的對自己的要求，忙于工作，疏于學習。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任。其次，在每一天的例行工作中，督促柜組衛(wèi)生，疏通消防通道，監(jiān)督導購穿工服，戴工卡，留意標價簽的整齊擺放，正確書寫，檢查銷售小票，磁扣的打定，錄入單的填寫，做到最好的預防工作。 ，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。 月份大興區(qū)社保中心來我院檢查職工繳納社會保險情況，目前我院簽定勞動合同人數(shù)為 11 人并為其按時繳納社會保險。 （考勤管理的落實與跟蹤）。 異動（繳納）等。相關(guān)檔案的建立要收取新員工的原單位離職證明、戶口本、身份證、學歷證書、相片、辦理社保、公積金資料、相關(guān)職稱資格證書等。 首先我是按照總公司檔案中心建議分類方式的 指引進行整理，分別列出一級類目、二級類目。 本人主要擔任 xx 分公司銷售行政助理一職，其職責是負責分公司銷售數(shù)據(jù)的整理匯總、日常人事行政工作、倉庫管理、財務管理以及其它臨時性工作。如果出現(xiàn)疑難問題我們再請專業(yè)的 IT服務公司處理。 了解員工的培訓需求及分析，在我司產(chǎn)品銷售淡季時，可集中進行相關(guān)培訓課程。 發(fā)出產(chǎn)品應根據(jù)總公司綜合管理部下達的送貨通知單出庫，要確保批號、產(chǎn)品日期、品項的一致性。 出納工作職 責是負責現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金的核算和現(xiàn)金及各種有價證券的保管等重要任務。 反映、監(jiān)督，需要從醫(yī)院的整體來考慮數(shù)字所反映出來的問題，這不僅要了解醫(yī)院的財務狀況，還要結(jié)合院內(nèi)其他部門的信息綜合考慮。 月的報表更加合理化 結(jié)合醫(yī)院經(jīng)營狀況從統(tǒng)計方面每月做出相應的報表，給院內(nèi)提供第一手的數(shù)據(jù)來掌握醫(yī)院的管理經(jīng)營。而這些售后的處理又讓我不止一次的感嘆：顧客在水晶就絕對是上帝！所有的售后服務都是以顧客為中心，站在顧客的立場上去理解顧客，去處理問題，盡量的讓顧客滿意。但在工作過程中也發(fā)現(xiàn)存在著不可避免的一些問題 。 個人述職報告篇 5 在忙忙碌碌中又走過了一個輪回。尤其是對新教師進行 隨堂聽課，跟蹤指導，每次聽課后，在肯定優(yōu)點的同時，更注意語重心長的幫助和耐心指導，力求使教師通過課堂實踐提高基本功。 二、做一個富有愛心的教師 愛學生，就必須善于走進學生的情感世界，就必須把學生當作朋友，去感受他們的喜怒哀樂。 特申報小學高級教師。我們知道有很多工作要去做，首先不去抱怨，先坐下來，把所有的工作梳理一遍， 什么時候發(fā)工資，什么時候做憑證，什么時候去人事局辦理工資變動，什么時候辦理結(jié)賬，一切安排得緊緊有條，每天在忙碌著，但是忙而不亂，雖然有時也會加班，雖然有時也有意外情況需要抽調(diào)人手，但這一切，我們都不覺得累。這些轉(zhuǎn)變都是在不自覺中積累出的，或者說是冥冥之中的一種人 生職業(yè)的規(guī)劃及方向。 在門診我經(jīng)常碰到不知所措的人，我總是不等他們詢問，而是主動問他們有什么需求，是否需要幫助。我用一顆善良的心，熱愛患者，尊重他們的習慣，了解他們的痛苦，容納他們因病痛而致的情緒波動，使他們得到心理上的滿足和寬慰，從而減輕他們的痛苦，增強治療信心。如在五月份一號機爐水水質(zhì)還不穩(wěn)定，就要積極主動詢問集控 室，了解負荷變化，低負荷時盡量開大連排開度，以保證蒸汽品質(zhì)，盡快讓爐水合格并穩(wěn)定，而高負荷時連排開大，排污效果既不明顯又浪費工況。三月份開始上柜，雖然剛接觸，但是上崗了就沒有新人與熟手之分，只有做的規(guī)范與不規(guī)范之分，對與錯很簡單，第一次整改、第一次抹賬??告訴我會計方面是嚴謹?shù)模蝗萦惺?。要在競爭中站穩(wěn)腳步。 由于各方面管理比較到位，機關(guān)紀律、工作秩序、干部作風都呈現(xiàn)了良好態(tài)勢，從而有效地保證了各項任務的順利完成。絕大多數(shù)駕駛員都是兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，不論白天黑夜，不管刮風下雨，有令即行，沒有一個爭爭講講的。這三年來正是中央的親民政策，社會的發(fā)展要求不能停留在原來的工作思路上，群眾利益無小事牢記在心頭。 五、組織紀檢工作，這是我委任的工作。 每天接觸不同客戶而我跟他們溝通的時候說話不夠簡潔，說話比較繁瑣。 而自己今年開拓的新客戶量不多，這點在明年要很好的改進，并且明年訂好一個計劃，讓自己的時間分配的合理?，F(xiàn)將 **介福路校區(qū)保衛(wèi)科工作情況以及自己的教學情況總結(jié)如下。九”歌詠比賽秩序，維護市各單位在我校區(qū)組織的各級考試秩序 等。當工作中遇到困難時，我能虛心地向領(lǐng)導和身邊的同事請教，取別人的長處、彌補自己的短處。因此我堅持實事求是的工作原則，每個月都及時統(tǒng)計核算收取各項目部工程報表，做好財務檔案資料的管理工作，盡職盡責，認真完成自己份內(nèi)的事情，此外還協(xié)助領(lǐng)導和同事，盡我所能去做工作，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，使我更好地實踐，以發(fā)揮自己的價值。比如二零一四年十月二日保安兩人在校門拾得人民幣一萬五千元，及時通知派出所并聯(lián)系失主，失主事后的感謝慰問金也一分未收。順利迎接了消防、派出所和社區(qū)的開校檢查。 第五、當遇到不懂的專 業(yè)或者業(yè)務知識時候，不善于主動請教領(lǐng)導，并且未在當天把不懂的變成自己的知識給吸收。 第二、針對已經(jīng)合作的客戶的后續(xù)服務不到位。安全順利的組織黨員外出考察活動三次，積極發(fā)展優(yōu)秀青年入黨，三年來共發(fā)展黨員 1 名，考察 1 名，預備黨員轉(zhuǎn)入 1 名，有 7 名青年提交了 入黨申請書。 同時做到體貼民情，及時向上級反映群眾所想的事。應該說，是司機們的高度責任心和集體榮譽感，保證了機關(guān)車隊在“節(jié)骨眼上”不“掉鏈子”，最大限度地保證了廳機關(guān)的公務用車。她們在嚴格把守支出關(guān)，全面完成財務科各項工作的同時，還承擔了廳機關(guān)及直屬事業(yè)單位的公共機構(gòu)節(jié)能工作，做了大量的工作，受到了省 政府的表揚，主要負責人受到了先進個人的獎勵。我也會向其他柜員同志學習，取長補短，相互交流好的工和經(jīng)驗，共同進步。業(yè)務知識的學習不是一朝一夕，要長期的積累與學習。六月份實行低磷酸鹽處理，控制爐水加藥量，既要防止鍋爐的酸性腐蝕，又不能浪費藥品，還要防止鍋爐長期的人為積鹽結(jié)垢，為做到一舉三得，更是精心測定，細心監(jiān)控，操心設(shè)備，耐心溝通。積極參加醫(yī)院及科里組織的業(yè)務學習，并認真做好筆記，不斷提高自己的理論水平。工作中總會有許多不如意，擺正一種心態(tài)是最重要的，生活中的不如意，工作中的不順心，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己快樂。 在市場部，我深刻的體會到部門是一個團隊，一個整體，一個家庭，這里沒有個人，因為我們團結(jié)一心！拓展項目的諸多環(huán)節(jié)，離不開公司領(lǐng)導的指導及幫助，離不開相關(guān)部門工作的支持，也有著部門內(nèi)部全體成員竭盡所能的努力，成績才會誕生。當我們醫(yī)院只有 1 多萬收入的時候，我去和同行開會，當時大家都愛問你們單位多少收入啊 ?我從來都不好意思回答，當我聽見別人說幾千萬的時候，心里那是羨慕啊 !而今，有史以來我工作的醫(yī)院創(chuàng)了千萬收入。 我在 XX年參加工作，那時我 2歲，總希望自己有一個輝煌的人生，其實，那時個人所希望的輝煌只不過是一種世俗的東西。我經(jīng) 常從小處著手，從學生關(guān)心的事尋求最佳教育時機，給學生春風沐浴般的教育。以園為本，開展自培活動，充分利用老教師的人才資源，采取新老教師“結(jié)對幫扶”的形式，形成老帶新，強帶弱的良好氛圍，產(chǎn)生了內(nèi)培效應，取得了良好的效果。假如，把幼兒園的保教工作比喻成“一臺晚會”，那么，在我的幕后有盡責、實干的園長在導演，還有那默默無聞、認真肯干的一線教師在登臺亮相，我只不夠是個小小主持人在執(zhí)行程序而已。 有的員工工作缺乏細致深入，有的工作看似做了，實