【正文】 信群轉(zhuǎn)發(fā)必要的學(xué)習(xí)文章。 （三）黨員在員工中占比較少。 X 公司的黨員隊(duì)伍以年輕同志為主，主要是由三部分人員構(gòu)成。讓黨旗在 X 公司高高飄揚(yáng)。二是抓好黨委和基層黨支部全體支委的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，不斷提升三個(gè)支部抓黨建工作 的水平，讓黨支部真正發(fā)揮好核心堡壘作用。 （二）公司各門(mén)店黨員分布不均衡。結(jié)合企業(yè) 特點(diǎn)，創(chuàng)新思路，開(kāi)展了一系列活動(dòng)。 X 公司黨委年初制定黨建工作計(jì)劃，采取六項(xiàng)措施加強(qiáng)黨建工作落實(shí)：及時(shí)發(fā)送必學(xué)的電子版和紙質(zhì)版學(xué)習(xí)材料；推薦黨建學(xué)習(xí)書(shū)目；積極走出去向先進(jìn)學(xué)習(xí)；建設(shè)開(kāi)放式組織生活基地；選舉優(yōu)秀黨員樹(shù)立身邊典型；組織觀(guān)看理想信念教育視頻，分四個(gè)季度對(duì)照目標(biāo)逐項(xiàng)進(jìn)行檢查落實(shí)，黨委和三個(gè)黨支部的工作全部按計(jì)劃完成。 X 年區(qū)委組織部對(duì)我公司基層黨建工作進(jìn)行 了三次檢查，查擺出三會(huì)一課記錄不規(guī)范，黨課、主題黨日活動(dòng)記錄在一個(gè)本上等問(wèn)題。目前已建立了一支比較穩(wěn)定的骨干隊(duì)伍，培養(yǎng)了大批中堅(jiān)力量，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展發(fā)揮了保駕護(hù)航的作用，公司科長(zhǎng)、處長(zhǎng)、店長(zhǎng)、經(jīng)理崗位上的黨員占比為 X%，黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。 分析主要原因：黨建工作宣傳工作力度不夠，在爭(zhēng)取轉(zhuǎn)移在職員工的黨組織關(guān)系方面的工作還不夠深入細(xì)致，只是做了面上的宣傳動(dòng)員，耐心細(xì)致的思想工作做的不夠，特別是有些員工報(bào)著試試干的思想，不主動(dòng)轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系，解決員工的短期務(wù)工思想問(wèn)題方面缺乏有效措施。繼續(xù)著力開(kāi)展企業(yè)黨員職工雙向培養(yǎng)活動(dòng)，努力培養(yǎng)發(fā)展積極要求進(jìn)步的一線(xiàn)青年，注重發(fā)展具有帶動(dòng)作用的經(jīng)營(yíng)骨干和業(yè)務(wù)能手。 （三）著力圍繞經(jīng)營(yíng)發(fā)展破解難題。下一步，各支部結(jié)合人事部查詢(xún)?nèi)肼殭n案，了解信息，做耐心細(xì)致的思想工作，動(dòng)員新入職的黨員及時(shí)轉(zhuǎn)入黨組織 關(guān)系。民營(yíng)企業(yè)人員合理流動(dòng)是正常的，一些從