【正文】 的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。　　，按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的?！　?。給對方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小，予以適當(dāng)賠償?！　∈?、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。月生活補(bǔ)助費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是乙方離崗前十二個月的月平均工資收入的60%?！　。谝?guī)定期限內(nèi)的?！　?四)有下列情況之一的，甲方可解除勞動合同：　　，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的?！　?七)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)期間，乙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點(diǎn)，但每月累計(jì)不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點(diǎn)不得超過三小時。本文格式為Word版，下載可任意編輯廣州市企業(yè)勞動合同書范本2022廣州市企業(yè)勞動合同書范本2022　　中國人才網(wǎng)我為你介紹文章《廣州市企業(yè)勞動合同書范本》，期待大家瀏覽本文?！　∷摹⑿菁佟　∫曳皆诤贤趦?nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、女職工勞動保護(hù)等有薪假期待遇?！　?八)乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。　　、工作任務(wù)的。　　、省、市有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的。因乙方醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)(計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)與前述生活費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)相同)?！　〖追?蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(簽章)：_________　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　委托代理人(簽字)：_________　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日　　簽訂地點(diǎn)：_________　　　　　　　　　　簽訂地點(diǎn)：_________第 7 頁 共 7 頁。　　十、違反合同承擔(dān)的責(zé)任　　(一)