【正文】 吸氧用物、無菌包的消毒管理工作?！　∽鳛橐幻o士，我總是意識到我的負(fù)擔(dān)很重。　　第一，熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)?；仡欉^去的一年，我不禁感慨。　　五、嚴(yán)格依法辦事，不斷加強作風(fēng)建設(shè)。下半年開展的“醫(yī)院管理年”活動，對科內(nèi)的護理工作中一個較大的促進，使護理人員明白，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，是提高護理質(zhì)量，確保醫(yī)療安全的根本保證?！　』就瓿煽蒲屑白o理教學(xué)工作　　年初制定的護理科研新項目，并對立項項目《扁桃體切除術(shù)后飲食研究》進行記錄、總結(jié)，形成了文章。在我自己看來，這個表現(xiàn)很不錯。我必須對自己負(fù)責(zé)，對信任我的護士長負(fù)責(zé)，對病人和家屬負(fù)責(zé)?！　∪?、不足之處及今后努力方向　　提高護理技術(shù)，爭取做到一針見血，減輕患兒痛苦。要想做好一件事，先學(xué)會做好人，在門診，每天面對的是形形色色的人，跟不同的交流就得用不同的技巧，很大程度上鍛煉了我人際溝通的能力和應(yīng)急處理能力，同時堅持以“病人為中心”的理念，急病人所急，想病人所想?！　∪?、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)　　繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語50句。因此，我需要更多的時間去努力，更需要大家不斷的鼓勵與鞭策。一名優(yōu)秀的產(chǎn)科助產(chǎn)人員要有一雙溫柔的手，一雙敏銳的眼睛，還要有一顆閃爍的紅心。二是各級政府建立健全無償獻血工作機構(gòu)，將無償獻血辦設(shè)立在衛(wèi)生行政部門，明確一名專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和組織無償獻血工作。各地充分利用報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體，通過舉辦知識講座、現(xiàn)場活動、圖片展板以及印發(fā)宣傳品等形式，借助傳統(tǒng)節(jié)日、紀(jì)念日開展主題宣傳和獻血者關(guān)愛活動?！　o償獻血宣傳活動計劃?！　♂槍颊咧委熯^程中的變化進行反饋以便于展開下一步的治療，我明白眼科護理工作的完成對患者的痊愈十分重要，而且對眼部進行治療的時候有著許多注意事項需要遵守，所以我會密切觀察患者眼部的狀況以便于隨時進行匯報，記錄好患者的病情變化過程并嚴(yán)格執(zhí)行護理方面的制度，通過溝通了解患者的心理狀況并讓對方在治療的過程中配合檢查，正因為對待護理工作比較嚴(yán)謹(jǐn)才能在護理過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并進行解決。特別是我現(xiàn)在只是在眼科做護理工作，以后要是轉(zhuǎn)到其他科室，要學(xué)的更多?！　÷鋵嵶≡夯颊呋A(chǔ)護理服務(wù)項目，認(rèn)真執(zhí)行分級護理制度，基礎(chǔ)護理合格率97%，一級護理合格率95%。　　參加護理部組織的全院護理操作考核，達標(biāo)率100%。每天跟真正的導(dǎo)醫(yī)在導(dǎo)診臺接待病人。護士年終工作總結(jié)14　　我科在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下、在科主任的大力支持下，全科護士齊心協(xié)力，圓滿完成了年初下達的護理工作計劃。組織開展?？萍本燃寄芘嘤?xùn)，護理人員技術(shù)操作合格率95%。讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心，病人滿意度的提高，實質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠信關(guān)系，只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客?！敖馃o足赤人無完人”，其中存在很多的缺點和不足。完善護理緊急風(fēng)險預(yù)案，對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，以提高護士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力和處理能力，以確保日常工作的正常進行。其次，以熱情、親切、溫暖的話語，理解、同情病人的痛苦，使病人感到親切、自然，用住院須知的形式，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù)。積極主動接受院感知識培訓(xùn)。我們護士要富有同情心，把病人當(dāng)成自己的朋友、親人，理解和體諒疾病給病人帶來的痛苦和煩惱，及時掌握病人的心態(tài)和各種需求，耐心地解答他們的問題，同時還要保持頭腦冷靜，安定病人的急躁情緒，正確做好疏導(dǎo)工作，按序就醫(yī)，維護門診秩序。　　個別護理人員危機感不強，存在工作欠主動的現(xiàn)象。　　積極主動接受院感知識培訓(xùn)。　　急救物品齊全，處于應(yīng)急備用狀態(tài)，定專人管理，班班交接，質(zhì)控護士不定期檢查，急救物品完好率100%。在這一年的工作中，我也是積累了很多的經(jīng)驗，懂得了要做好一名護士并不是那么的容易，同時我認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度也是得到了很多病患的認(rèn)可，讓我很高興，也證明了我的工作是值得肯定的?！　∪暧媱澆杉?3400人次，采血量18000U；采集血小板180人次，采集血小板量180U。建立健全績效考核機制，不斷提高無償獻血服務(wù)能力，加強質(zhì)量管理和常態(tài)檢查工作力度，加強血站質(zhì)量管理體系培訓(xùn)，定期進行質(zhì)量分析和數(shù)據(jù)分析，減少和避免差錯的發(fā)生，保障血液質(zhì)量?！　《?、加強獻血宣傳和輿論引導(dǎo)　?。ㄒ唬┐罅π麄鳠o償獻血精神　　各級政府、衛(wèi)生行政主管部門以及各相關(guān)部門把推動無償獻血工作與培育弘揚社會主義核心價值觀、提高公民道德相結(jié)合，大力宣傳無償獻血先進人物和典型事跡，發(fā)揮示范帶頭作用，弘揚獻血救人的人道主義精神，傳遞社會正能量。保證了臨床用血的需要和安全，確保自愿無償獻血可持性發(fā)展。試問我們在服務(wù)中有沒有過傷害患者的言行呢？服務(wù)沒有最好，只有更好。所有的這些小成績，只能算是職責(zé)所在，我們做了我們應(yīng)該做的，做好我們必須做好的，成績自然是優(yōu)異的?！　猿至俗o士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。醫(yī)院門診是醫(yī)院的第一扇窗口。由于服務(wù)的對象是兒童，因此在日常工作中，更加要做好病人以及家屬的溝通工作，以取得他們的配合，只有這樣，才能更好地提高護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。工作中經(jīng)常感覺很累，然后要多注意自己的狀態(tài)，及時調(diào)整。感覺自己在工作期間成長了很多，這一年也學(xué)到了很多新知識。病人的滿意度也有了提高。這是一個救死扶傷的護士應(yīng)該做的最起碼的工作。　　第四，為了做好基礎(chǔ)工作，堅持嚴(yán)格要求自己，注意以身作則，老老實實待人。這一年，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任、護士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的關(guān)心和幫助下，努力提高理論知識，掌握各種臨床操作技能，充分發(fā)揮崗位職能。　　一年來，我對自己提出了嚴(yán)格的要求，始終以平實的包容、愿意付出、默默無聞為自己的標(biāo)準(zhǔn)，始終專注于嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、踏實、踏實、努力。護理人員在工作中注意了自己，是否認(rèn)真執(zhí)行了各項制度，使環(huán)節(jié)質(zhì)量有了提高。通過進行科研，提高護理人員的觀察能力及鉆研意識，將工作經(jīng)驗記錄及享，共同提高護理水平。我知道我作為護士的責(zé)任，所以我必須對自己有很高的要求，這樣我才能避免在工作中犯太多的錯誤?！　∥医衲暾w表現(xiàn)還是很不錯的。觀察病情及時，報告醫(yī)生及時，全力配合搶救工作?！　娀o理質(zhì)量安全觀，全心全意為病員服務(wù)的職業(yè)觀，在工作中做到態(tài)度熱情，積極主動，使用規(guī)范的著裝，溫和的語言，親切的語氣，對病人一視同仁，護理周到細(xì)致，實現(xiàn)了病員對門診護理工作的零投訴?！　》謩e于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。助產(chǎn)工作曾一度被行業(yè)置入最可有可無的位置中，助產(chǎn)服務(wù)被日新月異的醫(yī)療干預(yù)取代，越來越多的人熱衷于高超的剖宮產(chǎn)技術(shù)取代傳統(tǒng)的助產(chǎn)服務(wù)，以求保障母嬰安全，減少醫(yī)療糾紛。這些要素需要在工作實踐中不斷積累，學(xué)習(xí)和培養(yǎng)。三是各級政府和衛(wèi)生行政部門結(jié)合“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動，積極開展“全州衛(wèi)生系統(tǒng)獻血月”和“無償獻血感恩月”等活動，推動全州無償獻血工作深入開展。一是利用報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體進行無償獻血宣傳。　?。?）全年開展無償獻血主題宣傳活動不少于25場次。　　對待護理工作更加用心才能夠讓自己在今后的職業(yè)生涯走得更遠，而且我也是懷揣著對護理事業(yè)的熱愛才會選擇這份工作，因此　　我會認(rèn)真履行好護理人員的職責(zé)并在今后的工作中不斷積累經(jīng)驗?！　≡谶@一年的工作當(dāng)中，我努力改進自己的不足，讓自己的工作做得更加好，回顧年初的工作，我發(fā)現(xiàn)我能挑出更多的毛病，也證明了我一年來有個成長，不過我并不覺得我很優(yōu)秀，我明白我只是還沒發(fā)現(xiàn)我其他的不足，我要學(xué)，要做的還有很多，也是要在明年的護理工作當(dāng)中繼續(xù)去做好，認(rèn)真的多學(xué)習(xí)護理的知識，讓自己的工作能力更強?！　∽o理記錄做到及時、真實、準(zhǔn)確。　　每月組織疾病護理查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次。在院領(lǐng)導(dǎo)和護理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞以病人為中心，堅持與人為本，推動我們的工作上了一個新臺階。對照標(biāo)準(zhǔn)，逐條逐項抓好各項工作，通過持續(xù)質(zhì)量改進，有效的促進我科護理管理制度化、規(guī)范化，護理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：　　一、臨床護理質(zhì)量　　每周開展質(zhì)控檢查有記錄，認(rèn)真落實各項護理安全規(guī)章制度?！　∷摹?yōu)質(zhì)護理服務(wù)　　進一步改革護理工作模式，落實分組責(zé)任制整體護理。一年來護士把真誠的微笑送給患者，患者把表揚留給科室、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦，雖然我們在全院獎金不高，但是，我們的護理服務(wù)確是最好的。成績只能代表過去，我們要面對的是未來的繼續(xù)工作。　　五、完善護理風(fēng)險預(yù)案　　平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力：急診病人入院處置現(xiàn)場救治能力提高，防火、滅火的常識及緊急預(yù)案?！　奈易銎?，身體力行，然后才是下屬的各個護士，首先要給病人以人文關(guān)懷，一切從病人的需要去思考問題，建立關(guān)心人、尊重人的理念。無菌物品合格率100%，嚴(yán)格執(zhí)行安全注射制度，做到一人一針一管?！　∪?、對門診區(qū)域進行科學(xué)的管理，創(chuàng)造了有序的就醫(yī)環(huán)境　　門診病人就醫(yī)心切，常造成不必要的擁擠和爭吵，若處理不當(dāng)，可導(dǎo)致秩序混亂?！　∽o理質(zhì)量仍需進一步提高?！　?yán)格執(zhí)行安全注射制度，做到一人一針一管?！　?yán)格執(zhí)行查對制度，落實率100%?！　∫弧⒆o理工作 做護理的工作，很辛苦，很累，但是我很驕傲，每次看到病人康復(fù)出院，我都覺得這是一件非常值得高興的事情，在醫(yī)院里面，雖然是我參加工作的第一年，但是之前也是實習(xí)過，所以我對于該如何工作都是清楚的，在這一年的工作當(dāng)中，我也是積極的去配合醫(yī)生，按照護士長的要求去做護理的工作，越是工作，越是發(fā)現(xiàn)我自己要學(xué)的，自身還有很多是不太懂的，可能一些流程性的東西都知道，但是和真正做了很多年的老護士相比，我還有很大的差距，不過我不氣餒，我知道我工作時間還不長。