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關于采購部工作計劃4篇(留存版)

2025-04-05 13:39上一頁面

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【正文】 x年工作目標和指標  工作目標:依據(jù)九屆二次職代會精神,以公司下達的kpi指標為導向,為全面提升物資管理水平、滿足未來事業(yè)發(fā)展的需要,結合xx年具體情況制定以下工作目標:  加強物資采購、催交的計劃性,根據(jù)各現(xiàn)場施工進度,超前策劃,與項目部、設備廠家密切配合,充分發(fā)揮集中采購的優(yōu)勢,加大設備催交力度,確保各現(xiàn)場重要物資、設備供應。  調(diào)整采購流程,強化集中采購優(yōu)勢,逐步與社會物流接軌,依據(jù)社會物流中的合作伙伴,形成有計劃的物資供應,靈活運用社會信息,實現(xiàn)信息換庫存,減少現(xiàn)場的物資管理環(huán)節(jié)、倉儲時間、存貨數(shù)量,提高采購效率,加快資金周轉率,合理利用倉庫,最大限度地減少倉庫面積、降低庫存,達到降低物流成本的目的?! ??! 》诸悇e召開各供應商座談會,著重聽取供應商與酒店合作中存在的問題,并與相關部門及領導協(xié)商、制訂具體解決辦法;  初步完善物資價格庫的信息,以熟悉掌握采購物資價格動態(tài);  完成部門20xx年度目標責任書的草擬、人員崗位核編建議以及1*年1月份部門經(jīng)營分析等工作;  1完成PA保潔設備的市場調(diào)查及招標邀請;  1完成鍋爐保養(yǎng)合同的談判;  1督促各部門按時提交3月份采購計劃,以利于降低、控制采購成本。支配推銷員深刻市場調(diào)研,匯集電力相干止業(yè)的供給商疑息,樹立供給商材料庫以備新物料需供,當新的物料有需供時,能夠包管有供給商材料,并貨比三家,確保所購置產(chǎn)物代價本錢昂貴?! √魬?zhàn)人力資源極限,建立學習團隊,加強業(yè)務素質培訓,培養(yǎng)一支業(yè)務能力強的高素質的隊伍。  主要指標:以公司下達的kpi指標為主要指標,并制定相應措施,認真完成公司下達的指標。
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