【正文】 利，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)?！醣竞贤瑸闊o(wú)固定期限勞動(dòng)合同。九、當(dāng)事人約定的其他事項(xiàng)經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方約定以下內(nèi)容：十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解?！醣竞贤瑸橐酝瓿梢欢üぷ魅蝿?wù)為期限的勞動(dòng)合同。三、甲乙雙方需要協(xié)商約定的其他事項(xiàng)，在本合同書(shū)第九項(xiàng)中寫(xiě)明。甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)特點(diǎn)，對(duì)需要實(shí)行特殊工時(shí)制的崗位，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)后，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制。、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，制定并落實(shí)職業(yè)病防范措施。，甲乙雙方各執(zhí)一份。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(工作)需要，從事工作。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。甲乙任何一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方就勞動(dòng)合同變更、解除另有約定的，可在本合同書(shū)第九項(xiàng)中約定。，加班工資按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。其中試用期為從年月日起至年月日止。，在乙方辦結(jié)工作交接等有關(guān)手續(xù)時(shí)支付。其中試用期從年月日起至年月日止。四、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容，勞動(dòng)合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫(xiě)不下時(shí)，可另附紙。，安排乙方加班、加點(diǎn)，必須遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。對(duì)工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果等，甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知，不得隱瞞或者欺騙。甲方(公章)：乙方(簽字或蓋章)：法定代表人(簽字或蓋章)：簽字日期：年月日簽字日期：年月日勞動(dòng)合同變更書(shū)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同做以下變更：甲方(公章)：乙方(簽字或蓋章)：法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人(簽字或蓋章)：簽字日期：年月日簽字日期：年月日編號(hào)：勞動(dòng)合同書(shū)甲方：