勞動(dòng)合同書(鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)使用)(留存版)
【正文】 鑒證日期： 年 月 日 ?！ 〉谄邨l 甲方對(duì)乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則，實(shí)行同工同酬，遵守北京市最低工資規(guī)定。 第四條 甲方安排乙方的工作時(shí)間應(yīng)符合國家和北京市的規(guī)定，乙方執(zhí)行的工時(shí)制度為 工作制。 第十六條 當(dāng)事人任何一方違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同的規(guī)定，給歡欣鼓舞方造成損害或經(jīng)濟(jì)損失的，按照北京市勞動(dòng)局轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)部《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》（京勞關(guān)發(fā)〈1995〉163號(hào)）執(zhí)行?！ 〉谑龡l 乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方?！ 〉谝粭l 本合同為 期限的勞動(dòng)合同?！ 〉谑畻l 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除?！ 〉诙畻l 本合同未盡事宜或與今
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