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正文內(nèi)容

20xx企業(yè)團委工作參考計劃(留存版)

2025-01-17 03:44上一頁面

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【正文】 勃開展,企業(yè)體制變革的加速,以及人才流淌的相對頻繁?! ∽詈螅浞掷媒M織的凝聚力和向心力,發(fā)揮團組織的優(yōu)勢?!靶枨螅赡堋?,一直應(yīng)該是基層團組織效勞青年的重要視角。一是要發(fā)揚團內(nèi)民主;二是要積極穩(wěn)妥地推進基層團干部直選(采納不提候選人的直選方式);三是要加強基層團組織制度建立。實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的符合企業(yè)實際的青年工作運轉(zhuǎn)機制和齊抓共管的工作格局。集團團委將堅持以人為本,以構(gòu)建青年工作新格局為目的,進一步按照效勞大局、效勞青年的工作思想,深化“青年為本、以德為先、效勞為重、開展為主題”的“四為”工作理念,主動習(xí)慣企業(yè)各項工作,在改革中尋求新的開展,找準(zhǔn)企業(yè)共青團工作的切入點,在集團公司“三次騰飛”浪潮中發(fā)揮積極的作用。團干作為各級團組織的領(lǐng)頭人,一定要走在前面,發(fā)揮榜樣帶頭作用。第二,在加強基層團組織內(nèi)在活力上下功夫。三要講究方法、務(wù)務(wù)實效。因而,團組織在培養(yǎng)教育青年、滿足青年的需要、維護青年利益等方面,起著不可替代的作
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