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熱門長期聘用合同樣本(留存版)

2024-12-15 22:29上一頁面

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【正文】 違約賠償金。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同?! ?.要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的教學(xué)軟件?! ?.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。  甲方因自身原因變更本合同的,應(yīng)提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應(yīng)當賠償?! ?.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。  3.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的相關(guān)業(yè)務(wù)資料?! 〉谒臈l:甲方的權(quán)利  1.要求乙方按教學(xué)計劃按時完成授課,維護授課時的教學(xué)秩序,并提供最終考試成績等。  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任,:  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的; ?。?)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關(guān)證明,但應(yīng)提前:天
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