【正文】 改進好執(zhí)法檢查和執(zhí)法督察的方式方法，創(chuàng)新部門內(nèi)控機制，規(guī)范和監(jiān)督好干部日常行為；規(guī)范財務和后勤管理，從嚴控制經(jīng)費支出規(guī)模。在科學評價單位和部門工作業(yè)績的基礎上，重點突破個人績效管理，強化組織績效目標和個人績效目標的溝通與融合。鞏固和擴大權力陽光運行的成果，做到依法確權、科學分權、公開示權、有效控權。二是開展執(zhí)法督察。按照有利于機關和基層合理分工、有利于提高整體管理質(zhì)效、有利于減輕基層工作負擔的原則，把機關業(yè)務管理納入風險管理的體系，進一步明確機關實體化運作的內(nèi)容和流程，加快推動工作思路從普管制向風險指引轉(zhuǎn)變、工作方式從經(jīng)驗管理向科學管理轉(zhuǎn)變、工作部署從分散管理向集中統(tǒng)籌轉(zhuǎn)變。強化企業(yè)所得稅匯算清繳工作，拓展匯繳廣度和深度；按照項目管理的思路，以法人股權轉(zhuǎn)讓、特殊重組業(yè)務為突破口，推動企業(yè)所得稅管理向縱深發(fā)展。把紀檢監(jiān)察工作與黨建工作有機結(jié)合起來，積極探索新形勢下黨風廉政建設的特點和規(guī)律，不斷改進工作方式方法，使反腐倡廉工作更加緊貼中心、更加富有成效。突出對執(zhí)行黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查，確保地委重大決策部署得到有效落實；突出對執(zhí)行推動經(jīng)濟發(fā)展重大決策的監(jiān)督檢查；突出對落實保障和改善民生重大部署的監(jiān)督檢查，督促把涉及民生發(fā)展的好事辦實，實事辦好；突出對貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的監(jiān)督檢查，促進黨員領導干部正確行使權力；突出對貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》監(jiān)督檢查，確保機關黨的建設走在全區(qū)基層組織建設的前頭。服務“跨越發(fā)展、強區(qū)升位”和“工業(yè)強區(qū)”大局。豐富教育形式。拓寬案源渠道，突出辦案重點。越是困難較多壓力較大的時候，越是要做到組織收入的原則不能丟，違規(guī)收稅的紅線不能闖，始終堅持依法治稅，不斷提高稅收收入質(zhì)量，力爭完成各項目標任務。在專業(yè)化管理的框架內(nèi)，整合現(xiàn)有稅源管理分局職能，積極探索設立專門履行基礎管理職能和風險應對職能的專業(yè)管理分局。按照省局即將下發(fā)的改革方案，推進發(fā)票管理綜合改革，從制度、技術、宣傳、培訓等方面創(chuàng)造條件，確保改革順利實施。一是改進納稅服務。把握涉稅輿情的特點和規(guī)律，用好輿情監(jiān)控管理平臺，完善涉稅輿情收集、反應機制，進一步突出源頭治理，切實增強輿情管理的前瞻性、針對性和實效性，打造更加優(yōu)良的輿論環(huán)境。不斷活躍文化生活，依托各類文體俱樂部，舉辦健康向上、寓教于樂的文體活動，陶冶干部的道德情操。要用思想政治工作凝聚干部，既要尊重、信任干部，也要培養(yǎng)、關心干部，通過經(jīng)常性的談心談話、走訪座談、網(wǎng)上交流、心理援助等方式，尋求思想工作新發(fā)展新成效。密切關注國家關于結(jié)構(gòu)性減稅的相關舉措，關注“營改增”、房產(chǎn)稅等稅制改革動向。（四）抓服務，一句承諾落到底。以省局、局定點聯(lián)系企業(yè)為主要對象，引導大企業(yè)建立健全稅收風險的內(nèi)控機制，最大限度地降低企業(yè)系統(tǒng)性稅收風險。當前，我們的征管改革處在攻堅爬坡的關鍵階段，必須明確征管改革的著力點和突破口，有效增強改革的系統(tǒng)性，為率先基本構(gòu)建現(xiàn)代化稅收征管體系打下堅實的基礎。我們將“積聚發(fā)展新優(yōu)勢、推進管理現(xiàn)代化”作為本年度工作主題，既考慮了工作的連續(xù)性，與前兩年推改革、促轉(zhuǎn)型的主題一脈相承，又遵循了事物從量變到質(zhì)變的發(fā)展規(guī)律，必須充分發(fā)揮先試先行的優(yōu)勢，鞏