流動人口教育規(guī)劃與流動人口管理評估工作報告匯編(專業(yè)版)
【正文】 加強各級領(lǐng)導對流動人口計劃生育工作的重視程度，提高流動人口管理人員的責任心，讓他們?nèi)媪私猱斍傲鲃尤丝谟媱澤ぷ鞯男问胶蜖顩r，從而理清工作思路，轉(zhuǎn)變工作方式、方法。自查發(fā)現(xiàn)，從20**年截止到20**年年底，全縣流動人口中已婚育齡婦女共有出生92人，其中計劃內(nèi)78人，違法生育14人，計生率僅為85%。企業(yè)要制定在廠外來務人員的教育工作，開展宣傳教育活動，不斷加強員工的思想政治工作，提倡愛崗敬業(yè)，獻計獻策，使全鎮(zhèn)企業(yè)的一次創(chuàng)業(yè)取得成效。全縣共有流入人口255人，其中已婚育齡婦女89人，流入人口驗證率為100%。這些問題如能得到解決，對推動我縣的流動人口計劃生育上水平、上臺階具有積極作用。“五步工作法”即：一訪、二送、三跟蹤、四建檔、五反饋。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導重視程度有待提高。三、具體安排各社區(qū)每年舉辦2次集中培訓，培訓內(nèi)容為各年度黨的方針正策、重要會議精神。同時,縣人口計生局成立專門工作小組,認真對照評估標準，深入開展了流動人口計劃生育工作服務管理自查。利益導向機制有待完善。我們要充分利用先進的網(wǎng)絡(luò)資源，搞好信息平臺建設(shè)，不斷提升流動人口計劃生育管理和服務水平，認真做好信息的采集、整理、匯總和提交工作，確保信
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