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商務(wù)局黨組織星級自評報告與商務(wù)局辦公室專項工作報告匯編(專業(yè)版)

2024-11-23 02:09上一頁面

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【正文】 建立健全和認(rèn)真執(zhí)行辦公室的各項管理制度、崗位責(zé)任制度和工作程序,堅持按制度辦事,規(guī)范辦公室管理和服務(wù)行為。這是我們對工作不細(xì)致,考慮不周,環(huán)節(jié)不嚴(yán),安排不周全的表現(xiàn)。二是推諉不擔(dān)責(zé)。比如,局務(wù)會上局領(lǐng)導(dǎo)布置安排了工作,辦公室本應(yīng)積極督促協(xié)調(diào),但我們沒有主動作為意識,領(lǐng)導(dǎo)不問,就不予理睬,領(lǐng)導(dǎo)問起才去催辦。自評符合該星級標(biāo)準(zhǔn)。二、誠信履諾星。(一)工作不主動。切實克服松懈心理和懶散情緒,樹立奮斗目標(biāo),保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到更好。主要表現(xiàn)在:一是慮事不周。二是工作流程不規(guī)范。二是層層推諉。(五)在工作不落實方面:目前已組織辦公室開展工作紀(jì)律和理想信念教育2次,進一步健全完善《文件審批制度》、《印章管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《勞動紀(jì)律制度》等多項辦公室管理制度。主要表現(xiàn)在:一是作風(fēng)漂浮。比如,我們辦公室在執(zhí)行上下班制度的時候,就存在執(zhí)行不嚴(yán),對個別同志放任不管,監(jiān)督不力的情況。,提高辦公室工作人員思想認(rèn)識,提高干部個人素質(zhì)和修養(yǎng),落實崗位責(zé)任。加大對辦公室人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)力度,將學(xué)習(xí)和培訓(xùn)貫穿于日常事務(wù)之中,提高培訓(xùn)實效,發(fā)揮整體效能。一、傳達學(xué)習(xí)情況根據(jù)專項活動《通知》和全縣黨政辦公室會議安排部署,我局于4月9日下午組織局辦公室工作人員對活動相關(guān)文件和全縣黨政辦公室會議精神進行了傳達學(xué)習(xí),并集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話和全國、全省黨政系統(tǒng)秘書長辦公廳(室)主任會議精神,進一步明確了專項活動要求,切實按照活動總體要求、工作目標(biāo)和活動步驟,不折不扣地開展了三個階段的工作,把活動抓好,抓實,在活動中重點查找了工作不主動、不擔(dān)當(dāng)、不精細(xì)、不規(guī)范、不落實等5個方面的問題,并認(rèn)真整改落實,切實以活動為契機,推動了辦公室工作再上新臺階。1、全局參加在線學(xué)習(xí)黨員干部(公務(wù)員)三名,全部按時按要求完成了全年學(xué)分;2、撰寫了“關(guān)于合肥經(jīng)濟圈建設(shè)有關(guān)問題匯報”的調(diào)研文章;上報縣創(chuàng)先爭優(yōu)簡報信息12
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