國(guó)土局作風(fēng)建設(shè)年工作方案及計(jì)劃與國(guó)土局依法行政工作計(jì)劃匯編(專業(yè)版)
【正文】 同時(shí)，繼續(xù)做好“”、“”、“”等主題宣傳活動(dòng)。（二）規(guī)范行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)。（三）推行法律顧問制度，提升系統(tǒng)法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力。一是注重廉潔自律，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，不斷增強(qiáng)拒腐防變能力，在管好自己的同時(shí)，管好配偶、子女和身邊的工作人員。㈢進(jìn)一步樹立良好的工作作風(fēng)，養(yǎng)成真抓實(shí)干的好習(xí)慣。㈡進(jìn)一步樹立良好的學(xué)風(fēng)，養(yǎng)成勤奮好學(xué)的好習(xí)慣。四是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)履行“一崗雙職”，每年對(duì)本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作出部署，及時(shí)研究解決重大問題。（二）強(qiáng)化考核措施。結(jié)合市、縣行政審批制度改革的要求對(duì)國(guó)土資源部門的行政許可事項(xiàng)和非行政許可事項(xiàng)進(jìn)行一次全面清理和梳理，力爭(zhēng)國(guó)土資源全系統(tǒng)審批事項(xiàng)再減少，審批時(shí)限再提速，國(guó)土資源審批事項(xiàng)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、格式化率有新提高。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，組織3次以上領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)法和全局干部職工學(xué)法用法培訓(xùn)班。針對(duì)活動(dòng)中深入查擺和廣泛征求的意見建議，列出問題清單，逐項(xiàng)研究形成整改方案，明確整改時(shí)限和整改責(zé)任。（三）規(guī)范案卷評(píng)查標(biāo)準(zhǔn)。二、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，加強(qiáng)制度建設(shè)（一）健全民主決策機(jī)制。堅(jiān)持朋友擇善而交，多同普通群眾交朋友，做人民群眾的帖心人。完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系和下訪約談制度。二、主要措施主要是圍繞思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等五個(gè)方面開展“回頭”活動(dòng)，全面總結(jié)活動(dòng)開展中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，并將其提升為日常制度，對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行總檢查，對(duì)活動(dòng)開展走過場(chǎng)、活動(dòng)效果不明顯、整改措施不落實(shí)的單位，責(zé)令進(jìn)行限期“補(bǔ)課”，進(jìn)一步健全和完善相關(guān)制度，真正做到以制度來管人管事管權(quán)管物，用制度規(guī)范行為，使作風(fēng)建設(shè)步入制度化、規(guī)范化的軌道，并形成長(zhǎng)效機(jī)制，長(zhǎng)期起作用。二是把握正確的用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅(jiān)持和完善民主測(cè)評(píng)、民主推薦、民主監(jiān)督等制度?！白黠L(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室將加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)開展情況的檢查和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)取得明顯成效。對(duì)規(guī)范性文件要及時(shí)進(jìn)行清理，同時(shí)，完善規(guī)范性文件評(píng)估制度，對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展影響較大、群眾反映強(qiáng)烈的規(guī)范性文件的制度
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