【正文】 ③ 動火作業(yè)超過有效期限，應重新辦理《作業(yè)證》。應根據動火點所在車間的要求，到現場取樣分析 ，在《作業(yè)證》上填寫取樣時間和分析數據并簽字。 ② 應在動火作業(yè)前詳 細了解作業(yè)內容和動火部位及周圍情況，參與動火安全措施的制定、落實，向作業(yè)人員交代作業(yè)任務和防火安全注意事項。 （ 2） 動火作業(yè)應有專人監(jiān)火，動火作業(yè)前應清除動火現場及周圍的易燃物品，或采取其它有效的安全防火措施，配備足夠適用的消防器材。 因嚴重違章和屢查屢犯的頑固性“三違”。 起重、吊裝作業(yè)，須按安全技術規(guī)范嚴格執(zhí)行。 參加生產設施拆除的工程施工單位，應具有國家規(guī)定的相應資質證書，須在其資質等級許可的范圍內承攬工程。 3．職責 設備科：負責新購、送修反廠設備設施的驗收、組織拆除、報廢設備設施工作的實施及安全管理工作，并存檔管理 。 操作人員，必須做好下列各項主要工作： 正確使用設備，嚴格遵守 操作規(guī)程，啟動前認真準備，啟動中反復檢查，停車后妥善處理，運行中搞好調整，認真執(zhí)行操作指標，不準超溫、超壓、xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 26 超速、超負荷運行。并按檢修規(guī)程要求，保質、保量、保進度。 安全管理人員、安全員有權對違章從事特種作業(yè)工作的行為進行制止和處理。 2．適用范圍 本規(guī)定適用本公司從 事各類特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員和在公司從事特種作業(yè)的人員 。適時地組織各相關部門對公司內發(fā)生的各項變更進行評價和采取針對性的措施。 設計采用新工藝、新設備、新材料、新產品時，必須有鑒定報告。 脫離崗位（如產假、病假、學習、外借）六個月以上重返崗位的操作人員，由車間負責進行崗位復工安全教育。 2． 適用范圍 本制度適用于公司所有職工。 技術文件要歸檔保管、專人負責，注意保密，無主管理領導批準，不得外借外傳。 4 內容與要求 公司管理部是各項管理制度的歸口單位，負責制度的統(tǒng)一編號、發(fā)文、備案，存檔等工作。 xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 12 總經理： 為法律 法規(guī)的評審、更新提供相應的資源。 相關部門：各部門、車間。 3．職責 管理部負責職工人數的統(tǒng)計，財務部負責購 買員工工傷保險，并保存工傷保險購買的發(fā)票。 6）重大事故隱患整改、監(jiān)控支出。 做好司機、車輛的安全管理工作，做好車輛的維護保養(yǎng)，確保安全行駛。 不間斷地組織風險評價工作，識別與生產經營活動有關的風險和隱患。 安委會是公司安全生產管理的最高權力機構，全權負責公司的安全生產工作。 各部門 總 經理 或經理 負責組織落實與本部門相關 安全生產目標與指標實施計劃。 組織實施安全生產目標，并對安全生產目標實施情況進行考核。 總體和年度 安全生產目標經主要負責人批準后，由 安全科 加蓋受控印章，分發(fā)到每個職能部門。 二、 安全管理機構設置及配備安全管理人員管理制度 1． 目的 為保證本公司安全管理機構得到合理設置，安全管理人員得到合理配備，特制定本制度。 3．職責 公司總經理 是本 公司 安全生產的第一責任人 。 安委會負責每年評審公司各項安全生產規(guī)章制度的適合性，并及時予以修訂；當發(fā)生各項變更時須進行修訂時可隨時組織實施。 財務部：負責安全費用的提取、支出。 安全生產費用的管理 安全生產費用由安全環(huán)保部按年度計劃審批，年末編制匯總。 職工的繳費工資統(tǒng)一按年定額繳費基數執(zhí)行（今后隨 社會平局 工資適xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 10 時調整），其工傷相關待遇按此基數賠償。 安全負責人 制定員工安全生產法律法規(guī)意識的提升計劃，并跟蹤計劃的執(zhí)行情況。各部門根據培訓計劃對員工實施培訓。 3． 職責 安 ?？曝撠煴局贫鹊木幹?、更改和組織實施，并負責控制管理體系文件和安全標準化相關文件的編制、審批、更改，確保文件的充分性和適宜性。 （ 2）產品生產過程形成的文件、資料、各類計劃統(tǒng)計報表，計劃管理，統(tǒng)計分析等文件。疏散和現場緊急情況處理； （ e） 安全設備設施、 個人防護用品的使用和維護； （ f） 本車間（部門）安全生產狀況及規(guī)章制度； （ g） 預防事故和職業(yè)危害的措施及應急注意的安全事項； （ h） 有關事故案例等。 員工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，應由所屬單位領導或安全負責人進行安全教育。 施工過程中，應有人負責安全、衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施的施工監(jiān)督檢查，及時糾正施工中的缺陷。 重要或復雜的變更事項，更改請求部門還應提供相應的施工方案、安全措施和技術措施。 特種作業(yè)人員作業(yè)前須對設備及周圍環(huán)境進行檢查，清除周圍影響安全作業(yè)的物品，嚴禁設備沒有停穩(wěn)進行檢查、修理、焊接、加油、清掃等違章行為。負責設備檢修與維護，編制《設備檢維修計劃》、設備大修編制《設備檢維修方案》，每次進行檢維修作業(yè)時對檢修人員進行相 應的安全培訓。 年度檢修計劃應包括：年度大修理計劃，二級保養(yǎng)（項修）及預防性試驗計劃等部分。 檢查中發(fā)現異常情況，檢查人員應根據有關規(guī)程規(guī)定和具體情況予以處理，并及時匯報。 設備在保質期內出現問題，由設備科聯系供應鏈督促廠家直至解決。各施工操作人員須持票證才能作業(yè)。 xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 30 全體干部、職工人人都享有對“三違”的檢舉權和制止權，任何人不得阻撓或打擊報復。 （ 3） 進入煤氣設備內部工作時，安全分析取樣時間不得早于動火前 30 分鐘，檢修動火工作中每兩小時必須重新取樣分析。 特殊動火作業(yè)的安全防火要求 特殊動火作業(yè)在符 合 上述 規(guī)定的同時 ， 還應符合以下規(guī)定。 ③ 當發(fā)現動火人違章作業(yè)時應立即制止。 ④ 《作業(yè)證》不得隨意涂改和轉讓，不得異地使用或擴大使用范圍。 進入有限空間內進行檢修作業(yè)，應打開設備的所有手孔、人孔、風門、煙門，保持設備內空氣流通，必要時可向設備內通風；對于通風不良、容積較小的設備，作業(yè)人員要進行間歇作業(yè)，不準強行連續(xù)作業(yè)。 ② 辦理好《作業(yè)證》后，動火作業(yè)負責人應到現場檢查動火作業(yè)安全措施落實情況，確認安全措施可靠并向動火人和監(jiān)火人交代安全注意事項后，方可批準開始作業(yè)。 （ 3） 監(jiān)火人 ① 負責動火現場的監(jiān)護與檢查，發(fā)現異常情況應立即通知動火人停止動火作業(yè)，及時聯系有關人員采取措施。 （ 8） 使用氣焊、氣割動火作業(yè)時，乙炔瓶應直立放置；氧氣瓶與乙炔氣瓶間距不應小于 5 m，二者與動火作業(yè)地點不應小于 10 m，并不得在烈日下曝曬。 4．內容 危險區(qū)域動火作業(yè) 動火分析及合格標準 （ 1） 凡是在易燃易爆裝置、管道、儲罐、陰井等部位及其他認為應進行分析的部位動火時，動火作業(yè)前必須進行動火分析。 十六、 三違行為監(jiān)督管理制度 1． 目的 為了強化現場安全管理，有效杜絕違章指揮、違章操作和違反勞動紀律現象（以下簡稱“三違”），確保安全生產形勢的穩(wěn)定 ，杜絕各類事故的發(fā)生，特制訂本制度。 生產設施拆除前，應組織各職能處室、相關單位進行裝置交付安全確認，在確認安全的條件下方可把生產設施交付給作業(yè)單位施工和組織拆除。 送修設備到貨后，驗收人員應根據與廠家簽訂的送修合同，核實修理廠家是否屬實、委托修理項目是否全部完成，認真檢查修復設備的各項技術性能是否達到質量標準要求。 設備檢修人員對所包修的設備，應按時進行巡回檢查，發(fā)現問題及時處理，配合操作人員搞好安全生產。 年度檢修計劃的編制 為保證設備檢修進行，需有一定的時間進行生產技術配件準備。 2．適用范圍 適用于對本公司所有設備的管理。經有資質的專業(yè)培訓機構培訓與考核合格后，持有相關行政管理機構核發(fā)的 有效操作證件方能上崗作業(yè)。 生產設備、系統(tǒng)的變更，變動由設備所屬車間提出申請，填寫《設備設施變更申請表》，經生產科、生技科審核無誤，總經理批準后，方可辦理。 審查初步設計或方案時，應有安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、消防部門及工會參加評審工作，凡未經上述部門簽署同意的，財務部門有權拒絕付款。 各單位應定期開展班組安全活動，每周一次，作好記錄。 車間級安全培訓由車間負責，并作相關記錄。 （ 3）文件、資料的保管單位統(tǒng)一由公司 管理部 設專人負責。 九、 文件和檔案的管理制度 1． 目的 為保證公司文件的完整，便于查找利用，做好收集、立卷、保管、借閱、統(tǒng)計等工作，特制定本制度。若安全生產法律法規(guī)與其他要求發(fā)生變化時，隨時更新 《適用的安全法律法規(guī)與其他要求清單》 。 編制《適用的安全法律法規(guī)與其他要求清單》。 對不符合定期領取相關工傷 待遇或職工本人自愿一次性享受工傷保險待遇的，可以在與公司簽訂協議、解除勞動關系，終止工傷保險關系后，參照《關于實施 工傷保險條例 若干問題的處理意見》（蘇勞社醫(yī) [2021]6 號）的規(guī)定執(zhí)行。 xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 8 使用安全生產費用項目完成后應進行總結，并將費用使用情況逐一填寫清單報相關部門存檔。 3． 職責與分工 安全生產委員會：負責制定年度安全費用提取計劃和使用計劃。 xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 6 組織對公司發(fā)生的重大事故進行調查分析，按“四不放過”的原則嚴肅處理，并對所發(fā)生的重大事故調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負責。公司的每位員工必須認真履行各自的 安全職責，各盡職守、各負其則。 經調整或修改后的安全生產目標指標及其實施計劃，由 安全科分發(fā)到相關部門，并重新組織宣傳教育和培訓， 舊版安全生產目標指標及其實施計劃由安全科 回收作廢。 安全生產目標的 制訂不能高于行業(yè)和安監(jiān)部門規(guī)定的目標指標，不得高 于上年度安全生產目標指標，要體現持續(xù)改善的原則。 負責安全生產目標和指標、及安全生產目標和指標實施計劃和考核 辦法的分發(fā)、宣傳、教育和培訓。 若發(fā)現不符合情況 時，發(fā)出《糾正 和 預防措施要求單》要求相關部門分析原因，制定整改措施及時整改，以防目標和指標產生過度偏差。 安委會設副主任 2 名，由安委會主任發(fā)布授權書，任命副總經理和安?？瓶崎L擔任。根據風險評價的結果，落實所選定的風險控制措施，消減風險，預防事故的發(fā)生。 負責公司的危險化學品、廠內交通、消防的管理工作。 8）其他與安全生產相關的支出。 對企業(yè)中員工，以企業(yè)為單位參加工傷保險，繳費標準按職工工資總額的 %繳納 工傷醫(yī)療 原則上在本市范圍內接受治療，確因醫(yī)院條件限制需轉往外地治療的，必須在 4 日內到工傷保險經辦機構辦理轉診、轉院手續(xù)。并將有關要求傳達給員工和相關方。 各部門職責 （ 1） 管理部 將更新的法律法規(guī)進行收集，并對員工進行培訓。 原則上要求，公司管理部每年至少組織一次對公司內各項管理制度 的符合性評估活動 ，但若遇到以下情況時，隨時對制度的符合性進行 評估 ，并根據評審結果對相關制度進行修訂，修訂完成后備案、發(fā)布。 xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 15 文件打印由 管理部 領導同意，寄發(fā)前，要交主管公司領導審閱。 對各級領導干部和安全管理人員、工程技術人員每年進行一次安全知識培訓，并經考核合格，不斷提高安全意識、技術素質，提高政策業(yè)務水平。一次參觀學習人數不宜過多。 新產品轉入批量生產必須符合下列條件： （ 1） 采用成熟的工藝方法。響應主管部門號召，對各項變更采取動態(tài)管理。 3．職責 主管部門： 安保部。 各特種作業(yè)主管部門應當加強管轄范圍內特種作業(yè)人員的管理，按照《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》（國家經貿委 13 號令）做好申報、培訓、考核、復審的組織工作和日常的檢查工作，并建立特種作業(yè)人員檔案。 檢維修過程中涉及動火、吊裝、抽堵盲板、臨時用電等安全許可作業(yè)時，應執(zhí)行相關的《作業(yè)安全管理制度》中的規(guī)定和審批程序。 對備用設備要定時盤車，搞好防凍、防凝等工作。 生技科和設備科接到通知后 ，應及時到指定地點進行驗收。凡二人以上作業(yè)，須指定一人負責安全。 禁止高空拋物件、工具和雜物。 鼓勵員工拒絕違章指揮，對達不到安全生產條件的設施、設備和施工作業(yè)場所有權拒絕工作或操作。 （ 4） 在生產、使用、儲存氧氣的設備上進行動火作業(yè)，氧含量不得超過 21%。 （ 2） 動火人 ： ① 應參與風險危害因素辨識和安全措施的制定。 （ 6） 動火作業(yè)的審批人 動火作業(yè)的審批人是動火作業(yè)安全措施落實情況的最終確認人，對自己的批xxxxxx 公司 有限公司制度匯編 34 準簽字負責。 進入有限空間作業(yè)的綜合安全技術措施 （一）作業(yè)前，應指定專人對監(jiān)護人和作業(yè)人員進行安全教育，包括作業(yè)空間的結構和相關介質等方面的知識，作業(yè)中可 能遇到的意外和處理、救護方法等； （二）切實做好作業(yè)空間的工藝處理，所有與作業(yè)點相連的管道、閥門必須加盲板斷開，并對設備進行吹掃、蒸煮、置換，不得以關閉閥門或水封來代替盲板，盲板應掛牌標示； （三）進入帶有攪拌器等轉動部件的有限空間內作業(yè)，電源的有效切斷可采取取下電源保險絲或將電源開關拉下后上鎖等措施，并加警示牌，設專人監(jiān)護； （四）進入有限空間前 30 分鐘應取樣，嚴格控制可燃氣體、有毒氣體濃度及含氧量在安全指標范圍內，分析合格后才允許進入設備內作業(yè)。