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市財稅系統(tǒng)調(diào)研講話與市財稅經(jīng)濟(jì)形勢分析會上的講話(1)匯編(專業(yè)版)

2024-11-22 22:49上一頁面

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【正文】 要注意總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型,爭做節(jié)儉的標(biāo)兵。二是要全面落實結(jié)構(gòu)性減稅的政策,促發(fā)展、促就業(yè)。要根據(jù)市委的要求,切實做到“三個貫穿”:一是要把全面落實“兩個加快”和“兩個強(qiáng)力推進(jìn)”貫穿于財稅工作的始終;二是要把“保增長、保民生、保穩(wěn)定”貫穿于財稅工作的始終;三是要把節(jié)儉貫穿于財稅工作的始終。%,差時間進(jìn)度15個百分點。今天我和市長、秘書長來就是聽聽情況,主要是想抓住下面一些帶有苗頭性的問題,著力解決陽泉多年來形成的那樣一種落后的、守舊的、不思進(jìn)取的思想觀念。所以希望大家在這方面要認(rèn)認(rèn)真真地抓一下,把我們的財理得清清楚楚、明明白白的,為全面建設(shè)陽泉小康社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。不管誰,一律都是這樣。上周我到北京軍區(qū)培訓(xùn)了一個星期,人家每天晚上喝牛欄山酒,當(dāng)時我就想我們陽泉那個酒廠,原來產(chǎn)五星啤酒,難道就生產(chǎn)不了高粱白?陽泉老百姓就不買酒?我在呂梁當(dāng)副專員的時候還來參觀過陽泉的酒廠,現(xiàn)在去那地方看看連個人影也沒有了。我們絕不能夠允許陽泉市的領(lǐng)導(dǎo),尤其是市、縣區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)有這種思想,我們要不斷構(gòu)筑新的平臺,在新的平臺上用新的思路,謀求大的發(fā)展。我想多數(shù)縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)還不至于這樣“作繭自縛”。多年來,我們陽泉市經(jīng)濟(jì)這塊蛋糕為什么一直做不大?這固然有多方面的原因,但其中最主要的一條,就是因為我們不少領(lǐng)導(dǎo)的思想基礎(chǔ)不是謀發(fā)展,而是滿足于能交待工作就行了。我們?yōu)槭裁磥砹藱C(jī)遇就抓不住呢?我們的一切工作為誰負(fù)責(zé)呢?共產(chǎn)黨所做的一切都是為老百姓負(fù)責(zé)的。我們陽泉市的干部職工一個月的工資總額才一千多元,真是可憐的很?。∥覀儸F(xiàn)在應(yīng)該辦的事情實在太多了,經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,財稅部門要按照國家的財稅政策做到應(yīng)收盡收,然后咱們給老百姓辦點正經(jīng)事。建材作為全市“五大產(chǎn)業(yè)”群體之一,1—10月份增值稅也只有1000多萬元,這算什么?我們說今年稅收完成情況好,也還是那幾個省級、市級、縣級支柱企業(yè)在起作用,而有些企業(yè)不但不給市里做貢獻(xiàn),反而一直是靠市里拿納稅人的錢來給它們轉(zhuǎn)移支付,像這些企業(yè)必須根據(jù)現(xiàn)實情況進(jìn)行整頓。達(dá)到40億后再翻一番,應(yīng)該說有點難度,但如果能干成幾個大的調(diào)產(chǎn)項目,在40億的基礎(chǔ)上翻一番還是能夠?qū)崿F(xiàn)的。我在多年的工作當(dāng)中,深深地感覺到不僅是企業(yè)需要人才,各級黨政機(jī)關(guān)更需要專家,更需要人才,我們要大力地培養(yǎng)黨政機(jī)關(guān)各個方面的人才,放手大膽使用人才,使黨政機(jī)關(guān)脫穎而出一批治黨理國的人才。這幾年我們創(chuàng)優(yōu)環(huán)境也罷,轉(zhuǎn)變政府職能也罷,步伐邁得是很大的,但實實在在地回顧總結(jié),我們的很多工作都流于形式。我們就是要鼓勵扶持有本事的人、有創(chuàng)新精神的人去創(chuàng)業(yè),去創(chuàng)造。主要體現(xiàn)在:第一,金融危機(jī)帶來了經(jīng)濟(jì)增長速度的下滑。中央實行積極的財政政策,一方面,擴(kuò)大政府性投資來拉動消費;另一方面,實行結(jié)構(gòu)性減稅,支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生改善。為此,大家要切實做到以下幾點:一是要注重學(xué)習(xí)政策、研究政策、吃透政策。三是要嚴(yán)格控制亂發(fā)津貼、補(bǔ)貼。四是要加大政策爭取力度。第二,要在強(qiáng)化稅收征管上下功夫。特別是教師績效工資的改革、公務(wù)員津補(bǔ)貼的規(guī)范、社會保障、民生領(lǐng)域等方面出臺了一些新的政策,對財政的支出需求和期望值愈來愈高。但是,我們也必須清醒地看到,當(dāng)前全市財稅工作也還存在一些問題,值得我們高度重視,認(rèn)真思考。為什么她這么膽大?你們當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的難道就沒有察覺?難道下面發(fā)生的現(xiàn)象就一點也看不見?發(fā)現(xiàn)了為什么還給她繼續(xù)提供這樣的環(huán)境?一個小科長拿百二八十萬都不愁,誰在給她提供這樣的土壤?這需要我們認(rèn)真地、深刻地總結(jié)教訓(xùn)。我們要按照這樣的要求,重點在黨政機(jī)關(guān)培養(yǎng)一批人才,形成一種很緊張、很向上、很努力的氣氛,努力在上上下下形成一種鼓勵拔尖、鼓勵創(chuàng)造、鼓勵成才的氛圍。陽泉最大的優(yōu)勢是人口負(fù)擔(dān)不重,作為經(jīng)濟(jì)單元來講,同樣增長20的話,我們的人均增幅就比別的地方高得多,從全世界講,中國的發(fā)展速度是最快的,經(jīng)濟(jì)總量排世界第七、八位,但人均下來排在150位以后。陽泉的國有企業(yè)要搞好,一定要把資產(chǎn)重組這篇文章做活,一定要認(rèn)認(rèn)真真地進(jìn)行資產(chǎn)重組,對生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置,能干成一個是一個,要吸收私營的、個體的或其它經(jīng)濟(jì)成份,發(fā)展混合經(jīng)濟(jì)。目前,在全省經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)中,第一煤炭,第二鋼鐵,第三電力,我們主要靠的就是這些,抓住這些就抓住了重點,就能
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