中信建設(shè)企業(yè)文化心得體會(huì)與中修工區(qū)新春年會(huì)活動(dòng)總結(jié)匯編(專業(yè)版)
【正文】 答題完畢，三個(gè)大獎(jiǎng)也花落各家。積極倡導(dǎo)形成“尊重人、愛護(hù)人、關(guān)心人”的氛圍，將員工發(fā)展和企業(yè)發(fā)展融為一體，使個(gè)人價(jià)值與公司價(jià)值同步提升，進(jìn)一步增強(qiáng)公司的凝聚力和競爭力。這五年，我們用執(zhí)著和真誠贏得社會(huì)各界的理解與信任，用品牌和服務(wù)博取客戶的期許與贊譽(yù)。而干部員工對企業(yè)也是忠心耿耿，“我靠企業(yè)來生存，企業(yè)靠我來發(fā)展”的理念得到牢固樹立，時(shí)刻以公司利益為重，顧全大局，不利于公司發(fā)展的話不說，不利于公司發(fā)展的事不做。這五年，公司不辱使命，不僅有效地促進(jìn)了集團(tuán)和地產(chǎn)業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展，更使中信地產(chǎn)品牌在得到了廣泛的認(rèn)可。包容企業(yè)強(qiáng)大的胸懷海納百川，有容為大。公司始終致力于打造和諧文化，堅(jiān)持以人為本，用文化凝聚合力。隨著答題活動(dòng)的進(jìn)行，獲得獎(jiǎng)品的當(dāng)然喜氣洋洋，也有想再得一次獎(jiǎng)品的，大家都樹起了耳朵，認(rèn)真地聽主持人宣讀的每一道題。搶到板凳的都興高采烈，未搶到的也自嘲一番，緊張又歡樂的氣氛達(dá)把大家?guī)У搅嘶顒?dòng)的高潮。內(nèi)化于心，外化于形。五年來，公司集中優(yōu)勢資源、立足品牌建設(shè)，專注項(xiàng)目運(yùn)作的核心競爭能力得以加強(qiáng)，在行業(yè)中的地位日益突顯。在“忠誠、責(zé)任、包容、創(chuàng)新”的核心理念指引下，全體員工自覺地檢查自己的態(tài)度、審視自己的品德、提升自己的才能，為著共同的目標(biāo)與榮譽(yù)而全力以赴、奮力拼搏。面對嚴(yán)峻復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟(jì)和房地產(chǎn)市場環(huán)境，公司的干部員工，積極應(yīng)對市場變化，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，謀劃戰(zhàn)略部署，強(qiáng)化資源整合，加強(qiáng)內(nèi)部管控，成功“跑贏大市”。在日常經(jīng)營工作中，堅(jiān)決貫徹落實(shí)《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，樹立正確的職業(yè)道德觀和事業(yè)發(fā)展觀，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的工作作風(fēng)；在議事和決策過程中，將民主集中制和“三重一大”等工作要求落到實(shí)處，堅(jiān)持集體討論決策，杜絕違法、違規(guī)和違紀(jì)現(xiàn)象的出現(xiàn)。率先組建集策劃、品牌、宣傳、營銷、服務(wù)、管理一體化的營銷團(tuán)隊(duì)，與設(shè)計(jì)、工程等方面進(jìn)行積極對接，實(shí)現(xiàn)營銷模式的良性發(fā)展。首先何x工長致年會(huì)開幕詞，充分肯定了中修工區(qū)在XX年取得的成績，和職工克
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