市場策劃績效考核方案(專業(yè)版)
【正文】 直屬上級 策劃部門經理 備注 策劃部 崗位職責 二 部 門 策劃部 崗位 文案師 第一考核者 本部門經理 第二考核者 總經理 崗位職責 基本職責：負責廣告創(chuàng)意策略策劃以及廣告主題概念創(chuàng)作、廣告作品創(chuàng)作中的語言設計；負責本部門的文件管理、對本部門的書籍、圖片、資料歸類管理，杜絕泄密。 尋找與分析市場機會，整合資源，制定市場行銷活動方案，并組織實施，實現(xiàn)產品推廣和市場宣傳。 策劃部門績效考核標準 二 文案 師技能工資評定細則 第一考核者 本部門經理 第二考核者 總經理 第一晉升 崗位 策劃經理、執(zhí)行經理 第二晉升 崗位 策劃部經理 技能級別 技能工資 技能要求及評定標準 一級 200 元 有一定的文字功底，在策劃師的指導下，能描寫各種類型的文案寫作（如簡介、 新聞稿等） 二級 400 元 具備以上工作技能 能對平面、電視、廣播、網絡廣告進行創(chuàng)意及執(zhí)行文案撰寫。 直屬上級 總經理 考評部門 總經辦及其他接受服務部門 策劃部 崗位職責 一 部 門 策劃部 崗位 策劃師 第一考核者 本部門經理 第二考核者 總經理 崗位職責 基本職責：配合總經理完成每月業(yè)績指標，協(xié)助并指導各項目部完成廣告業(yè)務；協(xié)助并指導文案師、美術指導完成〈廣告創(chuàng)意策略書〉；負責組織公司的大型廣告業(yè)務策劃方案會議。 1完成 總經理其他臨時交辦的一切事物。 在策劃師的指導下完成策劃方案 三級 600 元 具備以上工作技能 獨立完成各種文案的撰寫，并深入了解客戶心理，描寫相應文稿 配合策劃師完 成滿意的策劃方案，并能理解策劃方案在文案上做正確的修飾 熟悉市場，了解客戶心態(tài)，具有較強的溝通能力 四級 800 元 具備以上工作技能 專業(yè)知識較強，策略思維清晰，邏輯能力強，有較好的語言表達能力 能 獨立作出廣告策劃及創(chuàng)意策略，有清晰的廣告理念和深厚的文字功底 五級 1000 元 具備以上工作技能 具備優(yōu)秀的提案能力和執(zhí)行能力，能獨立完成文案撰寫 具備提案解說及客戶溝通
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