【正文】 經(jīng)營成效指標(biāo)考核得分在70分以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長，不享受獎勵薪金。以全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工現(xiàn)行檔案工資總額減去崗位工資總額后的平均數(shù)作基數(shù)，根據(jù)對工作業(yè)績指標(biāo)的百分制量化考核結(jié)果確定。(二)加大支持力度，注重政策傾斜。堅持依法行政，加大計劃生育執(zhí)法力度，嚴(yán)格控制政策外生育特別是多孩生育，對違法生育對象依法征收社會撫養(yǎng)費。到2018年底，存活感染者和病人隨訪檢測比例達(dá)到85%，抗病毒治療比例達(dá)到85% 。加大基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施力度，鞏固全覆蓋的基本公共衛(wèi)生均等化服務(wù)成果。加強崗位技術(shù)進(jìn)修培訓(xùn)。衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員晉升中級、副高級職稱前，須到下級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)支援6個月。增加中、高級職稱衛(wèi)生人員，中、高級職稱人員占比較XX年增長8%。適齡兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率達(dá)到95%以上。孕產(chǎn)婦死亡率控制在20/10萬以下，嬰兒死亡率和5歲以下兒童死亡率分別控制在6‰和8‰以下。加強產(chǎn)、兒科建設(shè)，孕產(chǎn)婦死亡率下降至20/10萬以下，嬰兒死亡率力爭控制在6‰以下，達(dá)到全省平均水平。晉升高級職稱前，須到下級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)支援3個月。每年組織全科醫(yī)生開展規(guī)范化培訓(xùn)、組織縣級醫(yī)療機構(gòu)專科醫(yī)生開展規(guī)范化培訓(xùn)至少各一次。(2)加強結(jié)核病防治。加強計劃生育隊伍建設(shè)和干部教育培訓(xùn)，深入開展崗位練兵活動，提升其執(zhí)行政策、服務(wù)群眾的能力。在確定衛(wèi)生項目、安排專項資金、制定專項規(guī)劃時，要充分考慮區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅的特殊情況，努力做到普遍支持的政策和項目對貧困地區(qū)予以重點傾斜?？己说梅衷?0分以下的，績效薪金為1倍；考核得分在70分以上的，按基數(shù)的1—4倍兌現(xiàn)績效薪金。一是用對核心指標(biāo)進(jìn)行考核的辦法來考核院長經(jīng)營成效。根據(jù)對經(jīng)營成效指標(biāo)的百分制量化考核結(jié)果，結(jié)合工作業(yè)績、經(jīng)營結(jié)余等情況，由區(qū)衛(wèi)生局審定。（二）體現(xiàn)院長全面履行職能的績效薪金。基層相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)具體承擔(dān)衛(wèi)生扶貧攻堅的各項任務(wù)，要明確牽頭人和責(zé)任人，逐項抓好衛(wèi)生扶貧工作的落實。堅持面向基層、深入鄉(xiāng)村、方便群眾、服務(wù)上門，建立計劃生育技術(shù)服務(wù)人員聯(lián)系貧困家庭制度，指導(dǎo)育齡群眾選擇落實適宜、安全、有效的避孕節(jié)育措施，努力減少非意愿妊娠。擴(kuò)大宣傳教育覆蓋面，建立宣傳平臺，加強對高危人群和重點人群宣傳教育的針對性，樹立群眾自我保護(hù)和防護(hù)意識。對35歲及以上原發(fā)性高血壓患者、2型糖尿病患者進(jìn)行篩查、隨訪評估、分類干預(yù)、健康體檢。到2018年，所有新進(jìn)醫(yī)療崗位醫(yī)學(xué)畢業(yè)生必須參加全科醫(yī)生或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。完善醫(yī)師晉升職稱前服務(wù)基層規(guī)定，建立青年醫(yī)師下基層的長效機制。提升遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)水平,醫(yī)院遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)會診量占院外會診量達(dá)到40%以上。全面實行以按病種付費為主，按人頭付費、按床日付費等復(fù)合型付費方式。傳染病發(fā)病率較XX年降低5% 。傳染病發(fā)病率較XX年下降5% 。進(jìn)一步完善對口支援制度，穩(wěn)步提升受援醫(yī)療機構(gòu)的服務(wù)能力和水平。并每年選派醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn)，通過送出去和請進(jìn)來等多種形式，力爭到2018年，實現(xiàn)全縣縣、鄉(xiāng)醫(yī)務(wù)人員輪訓(xùn)的全覆蓋。深入實施醫(yī)改婦幼重大專項，為農(nóng)村孕產(chǎn)婦實施住院分娩補助，開展預(yù)防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作。努力爭取上級資金支持，開展結(jié)核病防治發(fā)現(xiàn)、治療和管理，提高結(jié)核病防治工作的可及性和患者的依從性。持續(xù)深化流動人口計生服務(wù)網(wǎng)格化管理，進(jìn)一步完善以村(居)民小組長、住宅小區(qū)業(yè)主委員、協(xié)管員為主體的組織網(wǎng)格，形成“網(wǎng)中有格、格中有人”的工作格局。先行先試的政策和項目在貧困地區(qū)先行試點，予以優(yōu)先安排。一、用對核心指標(biāo)進(jìn)行考核的辦法來考核院長工作業(yè)績、履行職能的情況。經(jīng)營成效核心指標(biāo)3個，即鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生