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正文內(nèi)容

上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)與上半年前臺接待員工作總結(jié)樣本匯編(專業(yè)版)

2024-11-21 23:02上一頁面

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【正文】 多和同事溝通交流,解決工作中出現(xiàn)的問題,踏實做好本職工作。充分發(fā)揮工會的作用,以關(guān)心職工生活,解決困難,慰問困難員工,增強主人翁意識為主題,充分調(diào)動員工的積極性、主動性。(三)加強基層黨支部建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。職工一致反映,公司班子是一個求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政高效、清正廉潔、團結(jié)奮進,值得干部職工的信賴和支持的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。加強宣傳教育,營造良好的創(chuàng)建氛圍。為更好的培養(yǎng)生產(chǎn)技術(shù)骨干,我們還把基層單位專業(yè)技能、綜合操作技能素質(zhì)較高的15名員工,提拔到值班長的位置上來,讓他們及早進入管理層角色,為下一步生產(chǎn)培養(yǎng)人才。舉辦計劃生育知識黑板報展,開展計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育,認(rèn)真兌現(xiàn)各項獨生子女獎勵政策,落實優(yōu)生優(yōu)育措施。在節(jié)日期間,慰問困難員工39戶,發(fā)放救濟金9400多元;開展了扶貧幫困獻愛心活動,捐款2600多元;投入資金5萬元,為職工統(tǒng)一購買了保溫飯盒,解決了員工的班中餐問題;建立了“公司領(lǐng)導(dǎo)接待日”制度。按照集團公司黨委《關(guān)于進一步加強基層黨支部建設(shè)的意見(試行)》的要求,做到企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展到哪里,黨組織就建設(shè)到哪能里。(二)著力打造一流的干部隊伍公司黨委把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧、的員工隊伍作為搞好各項的基礎(chǔ)和出發(fā)點。為了深化干部職工對創(chuàng)建的主體意識,自覺投身到創(chuàng)建活動中去,結(jié)合實際,以廠容廠貌的不斷改善和職工的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),精心打造義翔人形象,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。做好綠化、美化工作,走廊有鮮花、盆景等,并堅持衛(wèi)生清掃和管理制度,積極參與創(chuàng)衛(wèi)活動,單位內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美,秩序井然。中心內(nèi)部集中學(xué)習(xí)時打破了常規(guī)的學(xué)習(xí)方法,根據(jù)平時日常采購項目分工程、家具、it、汽車等若干類別,采購工作人員分別選取一個類別,經(jīng)過市場調(diào)研、理論學(xué)習(xí)總結(jié)出學(xué)習(xí)內(nèi)容,學(xué)習(xí)內(nèi)容由負(fù)責(zé)人把關(guān),為大家集中授課,課后大家通過討論澄清一些具體問題。二、業(yè)務(wù)工作卓有成效。今年以來,以爭創(chuàng)農(nóng)信標(biāo)桿為契機,我社不斷創(chuàng)新金融服務(wù)手段,規(guī)范文明服務(wù)。今年上半年,xx社適時的積極開展“黨風(fēng)廉政專題教育”、“學(xué)習(xí)十八大精神”座談會,建設(shè)“十八大”學(xué)習(xí)窗口,在學(xué)習(xí)雷鋒日組織清掃公園、在清明節(jié)開展掃墓揚愛國精神活動,加強宣傳教育,大力弘揚和培育民族精神,引導(dǎo)廣大干部職工樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。公司黨委十分重視自身能力建設(shè),以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo),提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力,增強領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設(shè)。在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下,成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。為了深化干部職工對創(chuàng)建工作的主體意識,自覺投身到創(chuàng)建活動中去,結(jié)合工作實際,以廠容廠貌的不斷改善和職工的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),精心打造義翔人形象,營造了良好的創(chuàng)建氛圍。(二)著力打造一流的干部隊伍公司黨委把培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧、的員工隊伍作為搞好各項工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點。同時,社內(nèi)以“做崗位能手,爭從業(yè)標(biāo)兵”為契機,每周兩次進行業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練,使新老員工互相學(xué)習(xí),共同進步,從而提高全員整體業(yè)務(wù)素質(zhì),營造“學(xué)習(xí)標(biāo)桿、爭當(dāng)先進,和諧奮進、共謀發(fā)展”的良好氛圍。上半年,社內(nèi)存款余額達102664萬元,貸款余額達54404萬元,累計支持小微企業(yè)53家,比年初上升13家。從采購類別上看:,%;,%.采購范圍涉及金水區(qū)總醫(yī)院建設(shè)設(shè)計、區(qū)政府辦公樓節(jié)能燈改造、裝飾裝修工程、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等各個方面。三是加強項目負(fù)責(zé)制度建設(shè),所有采購項目均由雙人負(fù)責(zé),加強內(nèi)部互相監(jiān)督,努力做到政府滿意,采購單位滿意、群眾滿意。多年來均保持衛(wèi)生單位榮譽稱號。四是完善了文化體育設(shè)施。同時,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際和自己分管的,精心準(zhǔn)備材料,給全體黨員上好每一堂黨課,起到了帶頭作用。(四)大力加強黨風(fēng)廉政建設(shè),全力構(gòu)筑堅強防線認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。進一步豐富職工業(yè)余文化生活。持共產(chǎn)黨員先進性教育學(xué)習(xí)問答》《精神文明建設(shè)資料匯編》等政治理論書籍100多本,印制學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料50余份。公司黨委從實際出發(fā),在認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制訂了《基層黨支部制度》《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《政工部門例會制度》等20個管理規(guī)章制度,從而使黨建逐步走向制度化、正?;⒁?guī)范化。并投入了100多萬元,對現(xiàn)辦公樓廠區(qū)及周邊環(huán)境進行綜合整治,使全廠綠化面積達15000平方米,綠化、美化了環(huán)境。班子七名成員帶頭參加中心組學(xué)習(xí),上半年,公司黨委中心組共組織學(xué)習(xí)22次,參學(xué)率98。同時認(rèn)真做好組織發(fā)展工作,今年上半年有23名同志因工作表現(xiàn)突出被吸收為預(yù)備黨員。熱情對待每一個來訪客戶,并熱心的指引到相關(guān)的辦公室。上半年前臺接待員工作總結(jié)樣本2015,新的一年是富有挑戰(zhàn)的一年,隨著工作的深入進行,我有信心展現(xiàn)出自己更高的水平,完成更高的目標(biāo)。上半年前臺接待員工作總結(jié)樣本三、前臺工作的下一步計劃。采取多種形式,開展宣傳教育活動。加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(一)加強班子自身建設(shè),進一步增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力公司領(lǐng)導(dǎo)班子既是精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)者,也是實踐者。加強領(lǐng)導(dǎo),完善機制,落實責(zé)任。提撥到中層干部崗位上來的同志,團結(jié)共事、團結(jié)謀事,大家互相支持,在各個崗位上都發(fā)揮了較好的作用。公司領(lǐng)導(dǎo)和科室、車間負(fù)責(zé)人簽訂了《社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》,明確了責(zé)任范圍和目標(biāo),責(zé)任書的簽訂率達成100。堅持用發(fā)展的思路、改革的辦法解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)教育作為反腐倡廉的治本之策,常抓不懈。在基層班組之間開展了《氧化鋁生產(chǎn)工藝》《氧化鋁生產(chǎn)設(shè)備》學(xué)習(xí)競賽活動,加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。公司黨委十分重視自身能力建設(shè),以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為目標(biāo),提升領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)和能力,增強領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,全面推動精神文明建設(shè)。在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下,成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。1 、加強對機關(guān)效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)。主要采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式。一、 領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制更加健全。四、強民主管理 嚴(yán)格遵紀(jì)守法xx信用社訂有重大事項報告制度、議事規(guī)則,重大事項都由班子集體討論研究決定, 始終堅持“行為規(guī)范、公正透明、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效”的工作作風(fēng),上半年已召開2次民主生活會。建立和完善創(chuàng)建機制,將創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核、同獎懲。先后投資30多萬元對職工活動室、體育活動場地進行了裝修。上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)與上半年前臺接待員工作總結(jié)樣本匯編第 29 頁 共 29 頁上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)目錄第一篇:XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)第二篇:銀行XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)第三篇:XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)第四篇:上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)第五篇:XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)正文第一篇:XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)在xx市文明委、集團公司文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司創(chuàng)建文明單位工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團結(jié)和諧的員工隊伍為目標(biāo);以打基礎(chǔ)、強素質(zhì)、樹形象為重點,按照“重在建設(shè)、貴在堅持、注重實效”的原則,全面動員,人人參與,以人為本,精心組織,開展了扎實有效的創(chuàng)建活動,有力地推進了公司三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展,全面提升了員工隊伍的文明素質(zhì)和文明形象。四是完善了文化體育設(shè)施。為推進文明建設(shè),xx信用社成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定規(guī)劃,明確“七好”(班子建設(shè)好、員工素質(zhì)好、質(zhì)量效益好、優(yōu)質(zhì)服務(wù)好、內(nèi)控管理好、環(huán)境衛(wèi)生好、社會形象好)創(chuàng)建目標(biāo),召開動員大會加強組織領(lǐng)導(dǎo)、加強宣傳教育、加強檢查考核、加強制度建設(shè),做到目標(biāo)明確、措施具體、考核落實。每月開展員工異常行為排查、“九種人”排查,關(guān)注員工八小時內(nèi)外思想活動狀況,落實員工思想動態(tài)調(diào)查制度,掌握員工思想脈搏,通過參加“新春晚會”、“學(xué)習(xí)十八大,我來講黨課”演講比賽、“慶三八”趣味運動會、“學(xué)習(xí)十八大知識競賽”等活動,豐富員工文化娛樂生活。xx信用社XX年7月16日第三篇:XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)XX年上半年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)上半年,金水區(qū)政府采購中心以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心,深入開展精神文明創(chuàng)建活動,把精神文明建設(shè)與本單位發(fā)展目標(biāo)、業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,使采購
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