20xx水利局年度工作總結(jié)(專業(yè)版)
【正文】
四、省級重點專業(yè)水利水電施工技術(shù)建設
“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式進一步彰顯項目啟動后，前往中國水利水電第五工程局、第七工程局、第十工程局、四川信德建設有限公司、武都引水工程管理局、青川縣水務局、四川省內(nèi)江水利電力建筑勘察設計研究院等10余家企事業(yè)單位展開了專業(yè)調(diào)研，初步制定了“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案。
二、切實加強水利管理，努力深化水利改革
一是加大水利行業(yè)管理力度，重點加強場鎮(zhèn)飲水和農(nóng)業(yè)灌溉供水服務管理工作。今年以來，我們在狠抓場鎮(zhèn)供水管理、努力保證場鎮(zhèn)供水質(zhì)量的同時，積極投入抗旱救災，狠抓水利工程用水科學調(diào)度和渠系管理工作，基本保證了全縣的春灌用水；二是積極開展水利工程管理體制改革工作。
聘請部分專業(yè)教學指導委員會成員及其他校內(nèi)外專家召開了水利工程施工技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)模式及人才培養(yǎng)方案研討會，對水利工程施工技術(shù)專業(yè)“一教雙證，二元培養(yǎng)，三重實踐，四級技能”的“1234”人才培養(yǎng)模式和人才培養(yǎng)方案進行了探討。
今年下半年又申報了《建筑鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)》、《給排水》專業(yè)。我縣今年水利建設在全市考核評比中排名第三位。我們把水利工程管理體制改革作為今年水利工作的重中之重，按照省、市、縣的統(tǒng)一部署和
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