20xx上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃22(專業(yè)版)
【正文】 暫訂年任務：銷售額100萬元。積極做好蘄春“統(tǒng)防統(tǒng)治”工作，總結(jié)經(jīng)驗為20xx年這項工作做好鋪墊。財務軟件未能升級，效率不是最高。工作職責及工作完成情況考核力度還不大，干部和員工工作積極性沒有最大限度發(fā)揮。并納入考核。根據(jù)各單位人員的實際需要，有針對性、合理地招聘一批員工，配備到各崗位，較好完成各單位人員的入職、轉(zhuǎn)正、離職、調(diào)崗等人事管理等工作。微電解工序通過設備優(yōu)化和工藝改進，使之能適應我公司廢水出水COD達5000mg/L，達到生化處理進水標準。與葛化工程師合作，5月初進行通氯連續(xù)化中試，增加了對氯化反應進一步的理解，對工藝改進起了促進作用。共生產(chǎn)化學農(nóng)藥和中間體實物量噸，比去年同期上升%，其中加工產(chǎn)品共生產(chǎn)噸，比同期上升%，合成產(chǎn)品噸，比同期上升%。通過配方優(yōu)化小試，除氧樂果外乳油分解率控制在2%以內(nèi)，乳化穩(wěn)定性達到國家標準。成為近20xx年來首個獨立省級片區(qū)銷售過500萬的片區(qū)。
三是抓生產(chǎn)管理。
二、各部門工作中存在的問題及跟進解決的措施
一是在技術創(chuàng)新方面。缺乏對公司企業(yè)文化及工作氛圍的建設。醚醛庫存的34T間氯使用問題。組織員工活動，加強企業(yè)文化建設工作，讓員工對企業(yè)有良好的認同感和歸屬感。
，與客戶發(fā)展良好的友誼，處處為客戶著想，把客戶當成自己的好朋友，達到思想和情感上的交融。加強培訓力度，完善培訓機制。硫磺處理崗位廢氣、脫溶崗位廢氣綜合治理。對各部門工作情況、人員紀律的檢查力度還不夠。結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要，確保企業(yè)順利轉(zhuǎn)軌。配備專職管理員抓erp規(guī)范運行。特別今年安徽市場采取“責任承包、上繳承包費”模式促進業(yè)務人員的積極性。三道3月份起工藝改變，反應時間縮短23小時，間溴殘余小于1%以上占三分之二，原工藝小于1%以上占二分之一。上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃 做事情前，一定要做好周密的計劃，下半年工作計劃怎么寫呢?下面是范文網(wǎng)小編收集整理的上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃，歡迎閱讀。通過大生產(chǎn)驗證，高溫通氯使日生產(chǎn)能力從48批提高到51批。因公
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