【正文】 可能連經(jīng)驗(yàn)豐富的員工也感頭疼，經(jīng)驗(yàn)不足的我更需多請(qǐng)教他們。短路電流我也是看要求規(guī)范，只能計(jì)算三相、兩相短路電流計(jì)算。陶工就給我講解照明設(shè)計(jì)的基本知識(shí)，并結(jié)合以前設(shè)計(jì)的例子，具體給我講解。在這一段見習(xí)時(shí)間里，不僅較快地融入了組織的工作生活中，而且培養(yǎng)了實(shí)際的動(dòng)手能力，增加了對(duì)實(shí)際辦公工作的了解，充分認(rèn)識(shí)到了自己的不足，受益匪淺。教室里，我們學(xué)的是理論，可出了大學(xué)的門，能給我們提供物質(zhì)生活的是我們運(yùn)用理論去進(jìn)行實(shí)踐的本領(lǐng)?？粗麄兠锩Τ龅脑O(shè)計(jì)著變電站電氣設(shè)備的一張張圖紙，我很想幫忙，卻只能旁觀。四是按照檔案管理規(guī)定嚴(yán)格歸檔審核,建立技術(shù)情報(bào)站。提升設(shè)計(jì)能力：一是進(jìn)一步發(fā)揮專業(yè)綜合室的優(yōu)勢(shì)，下放權(quán)責(zé)，建立管理層次清晰，責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一的管理體系。第二篇：新疆電力設(shè)計(jì)院新疆電力設(shè)計(jì)院2011年校園招聘簡(jiǎn)章新疆已進(jìn)入大建設(shè)、大開放、大發(fā)展的時(shí)期，新疆電力設(shè)計(jì)院真誠(chéng)歡迎各類優(yōu)秀人才加盟，共創(chuàng)偉績(jī)。從2007年開始，電力建設(shè)就開始剎車了，因?yàn)橹袊?guó)的裝機(jī)容量已經(jīng)遠(yuǎn)大于電力的消費(fèi)能力，很多電廠都是60%的運(yùn)行，由于以前的項(xiàng)目底子，07年設(shè)計(jì)院的收入依然能維持15萬(wàn)的水平。相關(guān)待遇：可提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，實(shí)習(xí)期間提供實(shí)習(xí)津貼。創(chuàng)建企業(yè)品牌：一是加強(qiáng)宣傳，打出北京電力設(shè)計(jì)的品牌。我被分配到了電氣二次設(shè)計(jì)室。隨著注冊(cè)電氣工程師考試的臨近，使辦公室的氣氛變得有點(diǎn)像學(xué)校臨考前自習(xí)室的緊張。環(huán)境對(duì)人的影響力是巨大的，好的環(huán)境會(huì)讓人奮進(jìn)，在努力中追求卓越，人生變得輝煌而精彩。我在大學(xué)的專業(yè)是電氣工程及其自動(dòng)化，雖然在大學(xué)基礎(chǔ)都是學(xué)過(guò)的，但是真的著手做的時(shí)候還是碰到各種問(wèn)題。不顧外面的炎熱的天氣，陶工就果斷帶著我們電氣一次室去變電站看現(xiàn)狀。他們無(wú)論是在思想上、學(xué)習(xí)上還是在工作上，都給予了我很大的幫助，使我在思想上取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步，在工程設(shè)計(jì)等專業(yè)知識(shí)方面得到了不小的收獲。作為一名剛剛踏入社會(huì)工作的年輕人，我明白只有工作的熱情還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，還要踏實(shí)肯干、戒驕戒躁，把每一份工作都當(dāng)成歷練，迎接每一次挑戰(zhàn)，做好每一個(gè)項(xiàng)目。差錯(cuò)在減少，質(zhì)量在提高，我也在不斷的成長(zhǎng)。盡管剛開始我的工作效率不高，可是通過(guò)110千伏城東變照明設(shè)計(jì)，我系統(tǒng)學(xué)習(xí)了變電站的照明、動(dòng)力，對(duì)變電站的照明、動(dòng)力、給水和通風(fēng)有了一些更加深入的了解。其他時(shí)間也會(huì)畫畫圖，熟練使用CAD。日復(fù)一日的工作是枯燥的，但是激情來(lái)自對(duì)自己的不斷挑戰(zhàn)。溝通好了，他們的經(jīng)驗(yàn)之談使得我的進(jìn)步加快了許多。具備同時(shí)承擔(dān)5項(xiàng)110kv輸變電工程勘察設(shè)計(jì)的能力。三是增加產(chǎn)品的科技含量，以“考究”的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)產(chǎn)品，有重點(diǎn)地打造精品工程。招聘基本條件、人數(shù)及專業(yè)：基本條件：成績(jī)優(yōu)良、動(dòng)手能力強(qiáng)、積極主動(dòng)、身體健康。哈哈，扯遠(yuǎn)了。注重員工個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展，建立并完善員工職業(yè)發(fā)展通道，為員工提供專業(yè)的發(fā)展平臺(tái)和廣闊的發(fā)展空間。三是合理進(jìn)行設(shè)計(jì)人員的分層使用，激發(fā)設(shè)計(jì)人員的潛力。二是在廣泛征集的基礎(chǔ)上，確定具有我所特色、員工廣泛認(rèn)同的企業(yè)文化理念。設(shè)計(jì)院里，最最基礎(chǔ)的還是要屬AUTOCAD軟件的使用。在這里，它各個(gè)方面要求的嚴(yán)謹(jǐn)性，讓我對(duì)工作由不得半點(diǎn)松懈和理工科特有的任何事不能得過(guò)且過(guò)的特質(zhì)印象有了深深的體會(huì)。第五篇：電力設(shè)計(jì)院個(gè)人工作總結(jié)個(gè)人工作總結(jié)今年（2013年）7月來(lái)到開封光利電力設(shè)計(jì)有限公司工作，我十分珍惜這次工作機(jī)會(huì)，認(rèn)真做好師傅分派的任務(wù)并努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)。同時(shí)，室內(nèi)照明還要