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做好企業(yè)思想政治工作的思考共5則范文(專業(yè)版)

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【正文】 以德育人,能使人們的心靈更加純潔,人與人之間的關(guān)系更加融洽,使人類社會更加美好。第四、要品格正人。企業(yè)思想政治工作工作者,必須做到“六要”:第一,要變革觀念。重視人的心理感受是對人的一種尊重,更是增強思想政治工作有效性的基本要求。新時期企業(yè)做法,更要創(chuàng)新機制,不斷增進(jìn)時代感,使思想政治工作更加規(guī)范化、系統(tǒng)化和工程化。第四篇:做好企業(yè)思想政治工作做好企業(yè)思想政治工作福建東南新聞網(wǎng)|時間: 20071030 23:50:43|文章來源: 湄洲日報□陳素萍隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步建立和完善,企業(yè)思想政治工作面臨著許多新情況和新問題。一車間黨支部把為職工解決實際問題,作為開展思想政治工作的有效方法之一。如在與其他單位處理矛盾問題時,站在對方的角度試問下,“假如自己是對方單位的領(lǐng)導(dǎo),自己會怎么辦?”、“假如自己是對方單位的職工,自己會怎么辦?”等等。因此,在這種嚴(yán)峻的形勢下,如不及時加強思想政治工作,提高和統(tǒng)一職工的思想認(rèn)識,勢必給職工在思想上帶來許多困惑和情緒,挫傷職工的積極性和創(chuàng)造性,制約企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和改革 1 發(fā)展,因此采取多種措施,加強職工的思想政治工作應(yīng)成為基層黨組織工作的當(dāng)務(wù)之急。四、以創(chuàng)新精神做好企業(yè)思想政治工作如何以創(chuàng)新的精神做好企業(yè)思想政治工作,我以為應(yīng)從以下四個方面入手。(一)把思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合起來。以上雖只總結(jié)了幾個有代表性的問題,但窺一斑見全貌,我們企業(yè)精神層面存在的問題還很多,也很復(fù)雜,如何從企業(yè)文化建設(shè)上找到切入點,在營造企業(yè)文化氛圍,樹立企業(yè)形象,錘煉企業(yè)精神方面做好文章,是思想政治工作面臨的新課題。因此,要做好企業(yè)的思想政治工作,就必須把解決干部職工的思想問題同解決實際問題有機的結(jié)合起來,把為干部職工辦實事作為思想政治工作的重要內(nèi)容。然而隨著國門的打開,我們在學(xué)習(xí)西方先進(jìn)管理觀念和技術(shù)的同時,西方腐朽的思想觀念也趁機而入,一些封建迷信也沉渣泛起。特別是在激烈的市場競爭中,企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的情況下,進(jìn)一步增加了基層思想政治工作的難度。因此,要做好思想政治工作,就必須從強化管理入手,把思想政治工作與管理融為一個有機的整體。黨支部每季度至少分析、研究一次入黨積極分子的情況。用特色理論武裝班子,用企業(yè)中心任務(wù)凝聚班子,用無私奉獻(xiàn)精神塑造班子,有效地增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。(二)把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來。要按照思想政治工作自身發(fā)展的規(guī)律,根據(jù)企業(yè)和員工發(fā)展變化的情況,制定各個企業(yè)具體工作的目標(biāo)、任務(wù)和措施。李淵潮同志在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上講話時指出“發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢,把黨建設(shè)社會主義精神文明的先進(jìn)思想和價值追求,轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展理念、經(jīng)營宗旨和員工準(zhǔn)則,打造先進(jìn)企業(yè)文化,培育獨特的社會主義國有企業(yè)精神,提高企業(yè)的軟競爭力。在分廠完成職責(zé)劃分后,我與車間支部一班人眼睛向內(nèi),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,及時召開支委擴大會議,及時重新劃分黨小組、黨職責(zé)任區(qū)和崗位職責(zé),使每一名黨員都能迅速帶領(lǐng)身邊職工投入到緊張的工作中,從而層層傳遞壓力,使職工在緊張的工作中,從思想上認(rèn)識到位,行動上落實到位。二是做好事。要具體結(jié)合當(dāng)前企業(yè)面對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的全球化、人員結(jié)構(gòu)的多重性,思想政治工作必須保證經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)為基礎(chǔ),全面客觀地認(rèn)識、分析、研究經(jīng)濟(jì)工作發(fā)展的需要,加強人力資源管理,充分發(fā)揮調(diào)動人的積極性和創(chuàng)造性,搞好人與人、人與工作的協(xié)調(diào),特別是學(xué)會有效地運用激勵機制和約束機制并與思想政治工作相結(jié)合。同時要使新時期的思想政治工作充分體現(xiàn)“以人為本”的原則,著力在尊重人、理解人、關(guān)心人三個方面多做扎實的工作。因此,要適應(yīng)人的心理,即是一個增強思想政治工作有效性的方法問題,也是一個堅持以人為本做思想政治工作的態(tài)度問題。要樹立適應(yīng)市場激烈競爭需要的憂患意識、危機意識、競爭意識、創(chuàng)新意識等。正人先正己,要求別人做到的事情自己先做到,這樣的思想政治工作才具有說服力,才具有真正的魅力。從實踐中來,到實踐中去,實事求是,是做好思想政治工作的根本。學(xué)法、講法、懂法、知法、守法,不僅是對每一個社會公民的要求,也是對思想政治工作的思路和方式提出的新的要求。人與人打交道,一定要坦誠以待,不管對有求于自己的人還是與自己有意見的人,都應(yīng)保持一顆平常心,以誠相見,羅曼〃羅蘭說:“真實的東西,才是最美的,它不會使人失望,叫人對未來充滿信心。比如,想當(dāng)工程師和想當(dāng)企業(yè)家,重物質(zhì)創(chuàng)造和重視精神修養(yǎng),崇拜先進(jìn)模范和崇拜名人偉人,喜歡讀理論書籍和喜歡讀技術(shù)書籍,愛好寫作和愛好音樂等等,恐怕不能說哪種選擇更高尚、更先進(jìn)些。關(guān)注人的需要,就要注重回答和解決人們關(guān)心和感興趣的問題,而不應(yīng)是管理者想什么講什么,愛講什么講什么,而是工作對象需要什么講什么,想聽什么講什么,即便是工作需要灌輸?shù)?,也要首先贏得對象自身需要上的認(rèn)同。一要努力增強思想政治工作的知識性、趣味性和靈活性,積極營造寬松和諧、積極向上,具有時代特征、符合企業(yè)特點的思想政治工作模式,緊密結(jié)合職工的思想實際和經(jīng)濟(jì)工作實際,把思想政治工作滲透到具體的工作實踐活動中去。同時,還為崗位職工配備了空調(diào)、飲水機,給職工創(chuàng)造一個舒適、整潔的環(huán)境?!彼枷胧切袆拥南葘?dǎo),越是在困難和危機時期,越要堅持做好思想政治工作。從車間層面上,車間領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面進(jìn)行心理輔導(dǎo),幫助職工學(xué)習(xí)減壓技巧,有效地處理心理壓力,最終達(dá)到促進(jìn)職工的心理健康、實現(xiàn)企業(yè)的和諧發(fā)展目的。要把思想政治工作的成效作為考核企業(yè)、考核企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和評先創(chuàng)優(yōu)的重要標(biāo)準(zhǔn),列入有關(guān)規(guī)章條例,通過政策導(dǎo)向和制度保證,確保思想政治工作在企業(yè)工作中的重要地位。(三)把先進(jìn)性的要求與廣泛性的要求結(jié)合起來。(三)增強陣地意識,加強黨的組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。(二)在對個人工作現(xiàn)狀的評價上,57%的職工表示不滿意,不滿意者多于滿意者。同時,基層黨支部還應(yīng)注重抓好黨員模范作用的發(fā)揮。因此,要做好思想政治工作,就要認(rèn)真學(xué)習(xí)好黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,學(xué)習(xí)好總書記的系列講話精神,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的基本方針,樹立新思維、新理念,去掉陳舊的思維方式。在做好思想政治工作方面,積累了不少的經(jīng)驗,也取得了一些效果,這些經(jīng)驗,對做好思想政治工作是一筆寶貴的施教財富。尤其是基層領(lǐng)導(dǎo)干部在實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)和工作目標(biāo)的過程中,肩負(fù)著更加具體的工作任務(wù),起著非常關(guān)鍵的作用,因此,基層領(lǐng)導(dǎo)干部就更應(yīng)該作好表率,率先垂范。分析其原因,說明我們的職工面對近幾年來電信企業(yè)機構(gòu)幾次大的拆分、公司化改制、主實分離以及內(nèi)部退養(yǎng)等變革,產(chǎn)生了很大的不解和困惑,因而不能正確理解改革給企業(yè)發(fā)展帶來的內(nèi)在生機,也不能準(zhǔn)確把握企業(yè)的發(fā)展方向。就目前而言,就是緊緊抓住保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)機遇,全面提升黨員的素質(zhì)。這一點,在企業(yè)轉(zhuǎn)型時間更應(yīng)引起重視。(四)是要作為企業(yè)管理的重要組成部分和搞好企業(yè)管理的重要舉措來抓,納入企業(yè)制度化管理的軌道,使企業(yè)思想政治工作內(nèi)容由虛變實、由軟變硬,做到制度化、規(guī)范化。針對職工面對金融危機不知所措的情況實施不同的減壓方法,從個人層面上告訴他們:一是要保持積極心態(tài),憧憬未來;二是制訂健康生活作息表,保持清醒理智的頭腦,有序的生活方式更容易讓危機變?yōu)檗D(zhuǎn)機。三、把職工是否滿意作為開展思想政治工作的出發(fā)點,深入細(xì)致細(xì)致地做好一人一事的思想政治工作習(xí)近平同志在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上講話時指出“加強
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