辦公室主任一崗雙責(zé)責(zé)任書(專業(yè)版)
【正文】 各種大型活動(dòng)或會(huì)議的準(zhǔn)備工作或材料。負(fù)責(zé)辦公室材料的印制、管理工作。三、加強(qiáng)對(duì)全校教師的現(xiàn)代教育教學(xué)理念培訓(xùn)，造就一大批現(xiàn)代教育技術(shù)工作者，為全方位育人奠定良好的基礎(chǔ)。作的權(quán)利。1負(fù)責(zé)黨員的學(xué)習(xí)管理和學(xué)校計(jì)劃生育工作。學(xué)校： 二○一五年三月六日辦公室責(zé)任人（簽名）：第二篇：辦公室主任一崗雙責(zé)安全責(zé)任書校辦公室“一崗雙責(zé)”目標(biāo)責(zé)任書根據(jù)有關(guān)文件精神，為進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校安全工作“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)管理，嚴(yán)密防范，最大限度杜絕并妥善處置學(xué)校突發(fā)事件。及時(shí)接收上級(jí)文件、郵件及電話，并及時(shí)通知到各部門。簽批上級(jí)行政機(jī)關(guān)下發(fā)文件的送閱或處理意見并督促落實(shí)。一、職責(zé)在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力做好總經(jīng)理的參協(xié)助調(diào)查研究、了解情況并提出處理或建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)決策。對(duì)員工素質(zhì)的培訓(xùn)與提高負(fù)責(zé)，員工一個(gè)月內(nèi)至少培訓(xùn)一次，對(duì)人事檔案管理不當(dāng)造成損失或影響負(fù)責(zé)，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重性給對(duì)員工超額招收、聘用造成人浮于事和公司內(nèi)部勞動(dòng)力分配不每月組織對(duì)生產(chǎn)部、技術(shù)部工作檢查不低于8次，少于一次罰本責(zé)任書考核期為一年，2008年4月15日至2009年4月14日，患有權(quán)提出整改意見。3． 做好報(bào)刊雜志的征訂和發(fā)放工作。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校檔案管理人員工作，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度。做好校印的正常使用和保管，以及文檔的整理和裝訂工作力求準(zhǔn)確規(guī)范完成各類材料的打印、發(fā)放、及時(shí)收集各類有利于學(xué)校的信息。1及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)上級(jí)指示，做好文件收發(fā)和傳閱工作，整理文書檔案和上報(bào)文字材料。、信息公開、新聞發(fā)布及媒體采訪
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1