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辦公室主任竟職演講(專業(yè)版)

2024-11-15 12:48上一頁面

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【正文】 對于和平公司的綜合辦公室的各項工作而言,也已經(jīng)形成了一定的發(fā)展慣性。作為企業(yè)重要職能部門,綜合辦公室的每一名團隊成員都要承擔繁重的工作任務(wù)?!x擇和平公司,是選對企業(yè)跟對人。1999年因亞洲金融危機,公司經(jīng)營出現(xiàn)問題,日資撤出,公司解體。七、規(guī)范運作,將企業(yè)行政管理中的文書和企業(yè)管理等方面的基礎(chǔ)工作引向制度化軌道。不管這種模式是否正確,都有其存在的合理性所在。參加工作也11年了。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務(wù)部部長、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作。綜合辦公室要不斷將本部門各項工作予以梳理,對那些切實可行的做法要予以堅持,對與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展相悖的要重新審視,逐步剝離。更重要的是,惟有把這支隊伍打造成和平公司員工的“標桿”,才是我們和平公司各項管理工作順利開展的前提和基礎(chǔ),才是我們整個公司管理能力的體現(xiàn)和保證。如果能夠成為這個集體的一員,將是我職業(yè)生涯發(fā)展中至關(guān)重要的選擇。人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進入了中年。幾年來,一直在企業(yè)工作。 層出不窮,說到底目標只有一個,那就是盡最大可能合理配置資源,實現(xiàn)資源價值的最大化。抓好這支隊伍的建設(shè)是保證綜合辦公室各項工作目標得以實現(xiàn)的要害。從他們細致耐心的對招聘工作的解釋,從這次專心良苦的招聘工作的組織,從整個公司領(lǐng)導(dǎo)班子對人才的渴求和對事業(yè)獨特理解以及由此而引發(fā)的這次招聘活動,都讓我對和平公司的發(fā)展布滿了信心。人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進入了中年。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務(wù)部部長、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作。在辦文、辦會、辦事的過程中,做到迅速、準確、及時、周到、細致、保密,并抓好落實,做到事事有結(jié)果、有回音。從工作出發(fā),考慮自身的實際和特長,今天我選擇的競聘崗位是辦公室主任。多年來我注重政治思想修養(yǎng)。工作中形成了強烈的事業(yè)心、責任感和政治覺悟;執(zhí)著地追求工作的高水平、高效率和高質(zhì)量。辦公室是一個單位的信息、參謀、服務(wù)中心,是聯(lián)系上下的紐帶,是溝通內(nèi)外的橋梁。二、著眼大局,處理好與各個科室及所屬企業(yè)之間的關(guān)系堅持從整體、全局利益出發(fā),協(xié)調(diào)好與各企業(yè)、與單位內(nèi)部各個科室的關(guān)系,勤思考、抓規(guī)律,積極、大膽、主動地開展工作?,F(xiàn)在,正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務(wù)工作室”。參加工作也11年了。 夠成為這個集體的一員,將是我職業(yè)生涯發(fā)展中至關(guān)重要的選擇。更重要的是,惟有把這支隊伍打造成和平公司員工的“標桿”,才是我們和平公司各項治理工作順利開展的前提和基礎(chǔ),才是我們整個公司治理能力的體現(xiàn)和保證。綜合辦公室要不斷將本部門各項工作予以梳理,對那些切實可行的做法要予以堅持,對與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展相悖的要重新審閱,逐步剝離。先后做過辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務(wù)部部長、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理和總經(jīng)理助理等工作。參加工作也11年了。繼往開來有所作為——競職演講今天,我演講的主題是繼往開來有所作為選拔一個勤奮好學,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德、懂經(jīng)營、善管理、有較強的文字駕馭能力,且熟悉現(xiàn)代企業(yè)運作的辦公室主任是任何一家企業(yè)的人心所向。綜合辦公室工作思路一個目標——兩個保證——三個方面的工作著眼企業(yè)和部門的發(fā)展愿景(這個目標),緊密結(jié)合公司實際情況,以合理規(guī)劃業(yè)務(wù)單元和全面提高團隊整體業(yè)務(wù)能力為保證(兩個保證),(一是)突出抓好政務(wù)工作,(二是)切實加強事務(wù)、法務(wù)、公共關(guān)系工作,(三是)全面做好文書和企業(yè)管理等方面的基礎(chǔ)工作,在原有的良好發(fā)展的基礎(chǔ)上盡快將和平公司綜合辦公室的各項工作與現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范的行政管理之間實現(xiàn)模式對接和發(fā)展同步,為和平公司全面實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展目標提供強有力的行政保障。另外,還要根據(jù)公司發(fā)展需要,將綜合辦公室各項基礎(chǔ)工作落實為員工崗位手冊,真正將綜合辦公室各項基礎(chǔ)工作夯實做細?,F(xiàn)在,正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務(wù)工作室”?;仡欉@些年來的路,我并不是在“這山望著那山高”,我始終將最大程度地發(fā)揮個人所學、所能,實現(xiàn)人生價值最大化作為夢想。對于和平公司的綜合辦公室的各項工作而言,也已經(jīng)形成了一定的發(fā)展慣性。第五篇:綜合辦公室主任竟職演講提綱(模版)尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委:大家好!我叫李偉。我回到齊齊哈爾成家,先后在齊齊哈爾解放門農(nóng)貿(mào)市嘗齊齊哈爾誠信擔保公司、齊齊哈爾百花集團百花電子城工作過。通過這次競聘過程,我接觸了李書記和魏主任,還有幾位至今我都叫不上名字的工作人員。實現(xiàn)綜合辦公室的工作任務(wù),要求我們每一名工作人員都要具備極高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和高度負責的主人翁精神。對于這些,我們要報著繼承加批評的角度予以傳承。不管這種模式是否正確,都有其存在的合理性所在?!丫C合辦公室建設(shè)成為和平公司的員工的榜樣,做到凡是綜合辦公室的員工,必為公司員工的“標桿”。多年的漂泊,我期待著能夠?qū)ふ乙粋€能夠依托發(fā)展的企業(yè),找到我能愿意做也能勝任的崗位。也正是這個高標準、嚴要求的環(huán)境,不但教會了我企業(yè)行政管理和辦公室工作所需工作技能,更是給予了我取之不盡的人生財富。六、注重時效,切實加強事務(wù)、法務(wù)、公共關(guān)系工作。當前和平公司已經(jīng)度過了起步階段,形成了自身的發(fā)展模式。人生真的是短暫,在不知不覺中,我已經(jīng)進入了中年。幾年來,一直在企業(yè)工作。管理模式層出不窮,說到底目標只有一個,那就是盡最大可能合理配置資源,實現(xiàn)資源價值的最大化。抓好這支隊伍的建設(shè)是保證綜合辦公室各項工作目標得以實現(xiàn)的關(guān)鍵。從他們細致耐心的對招聘工作的解釋,從這次用心良苦的招聘工作的組織,從整個公司領(lǐng)導(dǎo)班子對人才的渴求和對事業(yè)獨特理解以及由此而引發(fā)的這次招聘活動,都讓我對和平公司的發(fā)展充滿了信心。自1999年以來,我還與黑龍江玉興集團、河北藍寶集團、黑龍江中億集團、齊齊哈爾華豐集團、齊齊哈爾華寶集團等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務(wù)合作,為這些企業(yè)提供了項目論證和運營方案。1994年畢業(yè)于齊齊哈爾師范學院中文系。對于這些,我們要報著繼續(xù)加批評的角度予以傳承。實現(xiàn)綜合辦公室的工作任務(wù),要求我們每一名工作人員都要具備極高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和高度負責的主人翁精神。通過這次競聘過程,我接觸了李書記和魏主任,還有幾位至今我都叫不上名字的工作人員。自1999年以來,我還與黑龍江玉興集團、河北藍寶集團、黑龍江中億集團、齊齊哈爾華豐集團、齊齊哈爾華寶集團等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務(wù)合作,為這些企業(yè)提供了項目論證和運營方案。幾年來,一直在企業(yè)工作。如果競聘成功,我將處理好以下四種關(guān)系:一、擺正位置,處理好與協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)系做到工作既要積極主動,又要始終與協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致,做到思想同心,工作同步,目標同向,上知方向,下知實情,遠知信息、近知意圖,緊緊圍繞工作中心認真履行好工作職能;加強請示匯報,并及時提出處理問題的見解,避免“先斬后奏”。在過去十多年里,領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的進步給予得太多,現(xiàn)在我理應(yīng)義不容辭地支持、參與到改革中去,站出來接受組織的考驗和同志們的考察。先后七次被評為先進工作者,兩次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。多年來我注重道德品格修養(yǎng)。辦公室作為一個單位的參謀機構(gòu)和執(zhí)行助手,應(yīng)做好參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)工作中的助手、信息、協(xié)調(diào)作用,提高工作效率,實現(xiàn)管理和服務(wù)的創(chuàng)新,開創(chuàng)工作的新局面。在工作中,做到就事論事,講道理、講原則,要謙虛謹慎,彼此尊重,互諒互讓,加強溝通,化解矛盾,排憂解難,力求取得思想上的共識,使協(xié)會的整體工作順暢運行??偨Y(jié)我的工作經(jīng)歷,概括起來說是:學中文,做治理,優(yōu)點在企業(yè)治理咨詢和策劃?;仡欉@些年來的路,我并不是在“這山望著那山高”,我始終將最大程度地發(fā)揮個人所學、 能,實現(xiàn)人生價值最大化作為夢想。繼往開來有所作為——競職演講今天,我演講的主題是繼往開來有所作為選拔一個勤奮好學,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德、懂經(jīng)營、善治理、有較強的文字駕馭能力,且熟悉現(xiàn)代企業(yè)運作的辦公室主任是任何一家企業(yè)的人心所向。綜合辦公室工作思路一個目標——兩個保證——三個方面的工作著眼企業(yè)和部門的發(fā)展愿景(這個目標),緊密結(jié)合公司實際情況,以合理規(guī)劃業(yè)務(wù)單元和全面提高團隊整體業(yè)務(wù)能力為保證(兩個保證),(一是)突出抓好政務(wù)工作,(二是)切實加強事務(wù)、法務(wù)、公共關(guān)系工作,(三是)全面做好文書和企業(yè)治理等方面的基礎(chǔ)工作,在原有的良好發(fā)展的基礎(chǔ)上盡快將和平公司綜合辦公室的各項工作與現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范的行政治理之間實現(xiàn)模式對接和發(fā)展同步,為和平公司全面實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展目標提供強有力的行政保障。另外,還要根據(jù)公司發(fā)展需要,將綜合辦公室各項基礎(chǔ)工作落實為員工崗位手冊,真正將綜合辦公室各項基礎(chǔ)工作夯實做細?,F(xiàn)在,正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務(wù)工作室”?;仡欉@些年來的路,我并不是在“這山望著那山高”,我始終將最大程度地發(fā)揮個人所學、所能,實現(xiàn)人生價值最大化作為夢想。特別是象我們這樣的一家即將進入發(fā)展快車道的新興企業(yè),公司領(lǐng)導(dǎo)更是對這個崗位的人選寄予了很高的期待和很重的厚望。七項保證措施一、認清形勢,轉(zhuǎn)變觀念,化愿景為可操作的措施,保證部門發(fā)展的戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。三、科學規(guī)劃,整章建制,將綜合辦公室的28項工作職責予以全面貫徹??偨Y(jié)我的工作經(jīng)歷,概括起來說是:學中文,做管理,長處在企業(yè)管理咨詢和策劃。今天有幸參加和平公司的人才招聘,這將成為我人生旅程的重要一步,同時也是我第一次與制造業(yè)為主體的企業(yè)接觸,我將竭盡權(quán)利爭取去競爭這個職位。對于這些,我們要報著繼承加批評的角度予以傳承。1994年畢業(yè)于師范學院中文系。自1999年以來,我還與黑龍江玉興集團、河北藍寶集團、黑龍江中億集團、齊齊哈爾華豐集團、齊齊哈爾華寶集團等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務(wù)合作,為這些企業(yè)提供了項目論證和運營方案。從他們細致耐心的對招聘工作的解釋,從這次用心良苦的招聘工作的組織,從整個公司領(lǐng)導(dǎo)班子對人才的渴求和對事業(yè)獨特理解以及由此而引發(fā)的這次招聘活動,都讓我對和平公司的發(fā)展充滿了信心。抓好這支隊伍的建設(shè)是保證綜合辦公室各項工作目標得以實現(xiàn)的關(guān)鍵。管理模式層出不窮,說到底目標只有一個,那就是盡最大可能合理配置資源,實現(xiàn)資源價值的最大
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