【正文】 要善于調(diào)查研究，善于針對(duì)組織工作中的疑點(diǎn)、難點(diǎn)和干部群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)等問(wèn)題開(kāi)展深入地調(diào)查研究，客觀公正地了解基層組織和群眾的反映；要加強(qiáng)交流研討，認(rèn)真、客觀地進(jìn)行分析，并勇于提出自己的觀點(diǎn)、看法和建議；要善于把決心、計(jì)劃、措施付諸于實(shí)踐中，在具體工作上見(jiàn)成效，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)，想問(wèn)題，辦事情，要從實(shí)際出發(fā)，從需求出發(fā)，不圖形式，力求實(shí)效，努力爭(zhēng)做“組織信任、干部歡迎、群眾放心”的優(yōu)秀組工干部。在基層工作中，無(wú)論大大小小的事情都要做到先行先為。扎實(shí)開(kāi)展反腐倡廉制度建設(shè)，形成拒腐防變長(zhǎng)效機(jī)制。2009年為“深化拓展年”。屬于苗頭性和傾向性問(wèn)題的,要見(jiàn)微知著、舉一反三,解決在萌芽狀態(tài)；三是完善制度。認(rèn)真開(kāi)展以堅(jiān)持公道正派、廉潔清正為重點(diǎn)的職業(yè)道德教育和組織部門(mén)的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，以堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)的思想品德教育，切實(shí)增強(qiáng)組工干部的黨性修養(yǎng)和宗旨意識(shí)，切實(shí)提高組工干部的思想道德素質(zhì)。需要一定時(shí)間改的, 要制定改進(jìn)措施,明確改正時(shí)限。一要重點(diǎn)抓好組工干部黨性教育和品德教育。認(rèn)真開(kāi)展以堅(jiān)持公道正派、廉潔清正為重點(diǎn)的職業(yè)道德教育和組織部門(mén)的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，以堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系為重點(diǎn)的思想品德教育，切實(shí)增強(qiáng)組工干部的黨性修養(yǎng)和宗旨意識(shí)，切實(shí)提高組工干部的思想道德素質(zhì)。屬于苗頭性和傾向性問(wèn)題的,要見(jiàn)微知著、舉一反三,解決在萌芽狀態(tài)；三是完善制度。二要重點(diǎn)抓好組工干部業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力教育。建立和完善相應(yīng)制度，保證制度具有較好的可操作性,努力形成“講黨性、重品行、作表率”的長(zhǎng)效機(jī)制。重點(diǎn)是根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化，按照中央和省、市、縣委的新部署、新要求，深化和拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步查找和解決存在問(wèn)題，完善和落實(shí)整改措施，建立健全長(zhǎng)效機(jī)制，使人民群眾對(duì)組織工作的滿意度有明顯提升。擴(kuò)大組織工作中的民主，增強(qiáng)組織工作的公開(kāi)性和透明度，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)于規(guī)章制度自己先行遵守，對(duì)于工作任務(wù)自己先行帶頭做起。四是爭(zhēng)當(dāng)講“謙和”、講“平等”、講“寬容”的表率。要樹(shù)立組織工作無(wú)小事的觀念，做到“求三真、戒三風(fēng)、練三功、求一效”（即講真話、用真心、動(dòng)真情；戒浮在面上的飄浮作風(fēng)、戒紙上談兵的說(shuō)唱風(fēng)、戒急功近利的形象工程風(fēng)；練狠抓落實(shí)的做事功、練公正處事的待人功、練淡泊名利的奉獻(xiàn)功；求黨滿意、人民滿意的實(shí)效）。最后組工干部要帶頭作表率。加強(qiáng)反腐倡廉教育，強(qiáng)化組工干部自律意識(shí)，筑牢廉潔從政的思想道德防線。重點(diǎn)是抓好十七大精神，采取有效措施，集中解決一些妨礙帶頭落實(shí)講黨性、重品行、作表率要求的突出問(wèn)題，特別是人民群眾最希望干部工作、組織工作解決的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，在思想觀念、工作作風(fēng)和工作方式方法上有明顯轉(zhuǎn)變。需要一定時(shí)間改的, 要制定改進(jìn)措施,明確改正時(shí)限。一要重點(diǎn)抓好組工干部黨性教育和品德教育。對(duì)于存在的問(wèn)題,能夠馬上改的,立即改正。切實(shí)加強(qiáng)市直機(jī)關(guān)組工干部黨性觀念、宗旨意識(shí)、職業(yè)道德、思想道德和優(yōu)良傳統(tǒng)的教育，結(jié)合我市建設(shè)生態(tài)文明城市的創(chuàng)新實(shí)踐，認(rèn)真開(kāi)展好三項(xiàng)教育內(nèi)容和一個(gè)主題實(shí)踐的活動(dòng)；認(rèn)真開(kāi)展好解放思想的大討論。二要重點(diǎn)抓好組工干部業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力教育。建立和完善相應(yīng)制度，保證制度具有較好的可操作性,努力形成“講黨性、重品行、作表率”的長(zhǎng)效機(jī)制。通過(guò)崗位練兵、專題培訓(xùn)等形式，組織組工干部努力學(xué)習(xí)組織工作的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握黨的組織工作方針、政策、原則和程序，提高政策運(yùn)用能力和水平，使廣大組工干部成為組織工作、干部工作的業(yè)務(wù)通、“活字典”。三、有關(guān)要求（一）市直機(jī)關(guān)組工干部“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)主要采取個(gè)人學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，主題實(shí)踐和座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合的辦法。2010年為“鞏固提高年”。四、2008年活動(dòng)的具體安排圍繞“講黨性、重品行、作表率”主題，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部中扎實(shí)開(kāi)展“六個(gè)一”活動(dòng)，即聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、幫助一個(gè)支部完善規(guī)章、指導(dǎo)培養(yǎng)發(fā)展一名黨員、撰寫(xiě)一份調(diào)研報(bào)告、結(jié)對(duì)幫扶一名困難黨員、提供一條招商信息，使組織部門(mén)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性進(jìn)一步增強(qiáng)，干部群眾反映的一些突出問(wèn)題得到有效解決，選人用人公信度和組織工作的滿意度明顯提升。對(duì)于違法違紀(jì)的事情自己堅(jiān)決不涉及。對(duì)干部、群眾要謙虛謹(jǐn)慎，和藹可親，要樹(shù)