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安全是效益的保障,安全是幸福的源泉(專業(yè)版)

2025-11-09 22:28上一頁面

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【正文】 失去了安全,就會(huì)面臨著危險(xiǎn);丟掉了安全,就可能孕育著災(zāi)難?!爸赂皇旯?,事故一日窮”。人們不禁在質(zhì)問,這究竟是因?yàn)槭裁??企業(yè)的安全管理去了哪里?員工的安全理念又放之于何方?眾所周知,煤礦的安全規(guī)程、安全制度不可謂不健全、不完善,我們擁有一部用成千上萬名礦工兄弟的鮮血換來的《煤礦安全規(guī)程》,我們有完善的煤礦安全管理規(guī)章制度,我們有詳盡的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,我們有溫情滿懷的二道、三道安全防線。當(dāng)人世間最悲慘的一幕幕在你我的身邊上演時(shí),你不心疼嗎?你看到白發(fā)人送走了黑發(fā)人,一行行濁淚伴著滴血的心,你難道就沒有感到心寒嗎?你看到那一滴滴鮮紅的血,你就沒有一點(diǎn)點(diǎn)反醒嗎?你難道還要回避嗎?難道只有等人躺在冰涼的地上再也不會(huì)醒來時(shí)才來惋惜嗎?并非所有的事都來得及后悔,并非每個(gè)人的頭上都罩著“僥幸”的光環(huán)。2012年投入2000多元制做安全標(biāo)語和警示牌。事故的發(fā)生有客觀的原因,但更多的卻是人為的原因而造成的。通過崗前培訓(xùn)、班前例會(huì)我們不斷強(qiáng)化員工思想上的認(rèn)識(shí),認(rèn)真分析危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控,只要有隱患就絕對(duì)不開工,時(shí)刻繃緊安全這根弦。不斷提高從業(yè)人員安全素質(zhì)。每一次的煤礦事故不都是不安全生產(chǎn)造成的嗎?只有安全,你才能得到幸福;只有安全生產(chǎn),企業(yè)才能創(chuàng)造效益,你的家庭才能得到幸福。從大處講,安全是確保企業(yè)的生產(chǎn)長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行,是創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益的前提;從小處講,就是保障每個(gè)家庭,每個(gè)成員的健康幸福生活,安全是家人發(fā)自內(nèi)心洋溢在臉上的幸福微笑。因此,忽視安全的效益是有限的、暫時(shí)的、有風(fēng)險(xiǎn)的,而有安全保障的效益才是無限的、長(zhǎng)久的、穩(wěn)固的。那么,安全在哪里?安全在我們的心中,安全在我們的手中,安全在每位領(lǐng)導(dǎo)和職工的具體工作中。初看起來,從小到大只有投入,沒有回報(bào),只有消耗,沒有產(chǎn)出。身在工作面,管好自己,管好工友,時(shí)刻牢記:馬失前蹄之災(zāi),傷及自己,累及騎者;違章操作之禍,禍損自己,殃及他人。每一年有幾多個(gè)礦山癱塌、瓦斯爆炸,幾多年輕生命無辜斷送,幾多老幼無奈地承受生離死別的傷痛,幾多的家庭剎那間讓希望化為烏有。安全生產(chǎn)事關(guān)廣大人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全,事關(guān)改革、發(fā)展穩(wěn)定的大局,歷來就是我們煤礦的天字號(hào)大事。提高企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平固然重要。第一篇:安全是效益的保障,安全是幸福的源泉安全是效益的保障,安全是幸福的源泉安全是什么?安全就是愛護(hù)和保護(hù)人的生命不受損害。結(jié)合企業(yè)的特性,我們不僅在責(zé)任書中明確各部門、各責(zé)任人的法定義務(wù)與責(zé)任,同時(shí)把安全作為首要考核目標(biāo)直接與績(jī)效掛鉤,一旦發(fā)生安全事故,不但予以相應(yīng)處罰,還采取“一票否決制”取消評(píng)優(yōu)、評(píng)獎(jiǎng)資格。銀橋國(guó)際
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