【正文】 在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，java程序員試用期轉積極團結同事，搞好大家之間的關系。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識，并用于指導實踐。這段我人生中彌足珍貴的經歷，給我留下了精彩而美好的回憶。來到一個新的工作環(huán)境，最能發(fā)現自身的不足，這幾個月，抱著虛心學習的態(tài)度，學習公司的開發(fā)流程，熟悉公司的企業(yè)文化，了解公司產品框架，主要技術，主動和同事溝通、學習經驗，希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團隊，能夠全心的投入工作。雖然不是很完善，功能也不是很強大，但是這是我努力的結果，相信以后會發(fā)展的更強大更完善。剛開始的時候對我來說壓力真的很大，因為各方面都不熟悉，和之前的公司相比，節(jié)奏快了一點?？梢园垂疽筇峤唤o上級部門周報，做事安公司流程規(guī)章制度；按時提交項目階段性成果。業(yè)精于勤而荒于嬉，實踐是不斷取做到進步的基礎。不懂就學、就問，是一切進步取得的前提和基礎。發(fā)現不足，展望未來缺點，第一大缺點，有點不好意思提，被章慶元多次批評過，上班遲到，這個沒有理由可找，努力反省改正，過年已經改進很多，能準時上班，踩單車的速度也因此提高了不少，同事也鍛煉了身體，呵呵，一舉多得。作為新員工，我經常思考的問題就是如何避免失誤，特別是在試用期間，嚴謹的工作態(tài)度決定了自身的工作效率，為此我經常向同事請教。為盡快進入工作角色，本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則，嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。來到公司后，我知道在試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，是我的當務之急。，完成功能應符合設計的功能和性能要求，并符合部門的相關規(guī)范。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識，并用于指導實踐。這段我人生中彌足珍貴的經歷，給我留下了精彩而美好的回憶。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。努力工作?；谝陨纤?，我申請轉試用，希望早日得到領導的認同，以便更積極深入地開展工作。模塊的開發(fā)——獎金管理、出差管理、角色管理的開發(fā)。在此，在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后，我想借此機會，正式向公司領導提出轉正請求。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題，我請教同事和朋友，還有借助網絡一一解決了難題。良好的心態(tài)轉換。通過實踐，我解決實際問題的能力得到了很好的鍛煉。前端設計的工作難度會小很多，畢竟HTML和css不算是編程語言，只有js才算，所以相對于后臺的開發(fā)會好很多。但這些經歷也讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時考慮得更加全面。綜合起來看原因在于：沒有項目經驗，沒有經歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。剛來公司時，我的主要任務是頁面的自新，由于工作中用到我所不熟悉的技術，使得在工作中遇到點小挫折，最后在部門經理協(xié)助下問題得以解決，非常感謝部門經理對我的耐心指導及幫助，讓我學習和了解了新的技術并運用到項目中來。如今，我憑借工作的中的成長，在工作中做出了自己的貢獻，較好的完成了試用期的工作目標！對此，我真的很感謝領導和同事們在試用期以來對我的幫助。功夫不負有心人，終于我找到一個聊天室的小例子，但是功能差的太遠，于是我把這個示例一點點的研究，從一點也不懂到后來慢慢看懂，從對ajax技術一無所知到基本熟練運用。感受公司文化以前同學在還在公司的時候，經常能從她那里聽到關于金山和她同事們的趣聞軼事，心里在想金山的文化氛圍不錯，那時偶然的一次，跑到她們公司去看她，在公司總部逗留過幾分鐘時間，就這短短幾分鐘給我留下了深刻的印象，也促使我后來又一次面臨工作抉擇時選擇了金山整個大大的辦公室到處散播著朝氣、自由、和諧的氣氛，墻上顯眼的地方掛著極富程序員特色的橫幅，過道的白板上寫著幾月幾號提交版本，幾月幾號幾點幾分到幾點幾分文字組預定會議室，僅僅一瞥就讓我覺得這是一個重視工作效率和溝通方式的公司，辦公室的一角貼著“小賣部”，桌上堆放著一堆年輕人喜歡的零食，小細節(jié)反映大文化，當時就和同學開玩笑，“問問你們老大還要像我這樣的不”，如果有機會，我會選擇金山來到公司，感受到的公司文化。我將堅持不懈地盡力學習各種技術常識，并用于輔導實習。正文：程序員轉正工作總結程序員轉正工作總結1尊敬的領導：，三個月的試用期轉瞬就過去了?！扒趭^好學而荒于嬉”，在往后的作業(yè)中不斷學習常識，經過多看、多學、多練來不斷的進步自個的各項技術。發(fā)現不足，展望未來缺點，第一大缺點，有點不好意思提，被章慶元多次批評過，上班遲到，這個沒有理由可找，努力反省改正，過年已經改進很多，能準時上班，踩單車的速度也因此提高了不少，同事也鍛煉了身體，呵呵，一舉多得。接下來我就開始自己開發(fā)，到最后終于把它開發(fā)了出來，雖然不是很完美，功能不是很強大，但是它是我辛苦的勞動結晶，我相信以后會把它開發(fā)的更強大，更完美。現在，時間再次匆匆過去，我即將結束試用期的任務，正式成為一名的xxx公司的程序開發(fā)人員！為此，我在這里總結自己幾個月來的工作，洗完自己能更好的認識自己！以下是我試用期的個人工作總結：一、入職培訓加入公司的第一個目標，就是緊跟領導的指引，認識自己的崗位，提高自我的能力。漂亮美觀的界面是留住客戶的第一步，所以上級領導對我們項目的界面美化一直非常的重視，我們項目的界面采用的是x結合自己的項目技術闡述x，在前期的工作中，使我認識到：語言只是做軟件的一種工具，更好的軟件是站在客戶的立場上用心的設計，讓用戶使用更方便、更快捷。對于技術的學習和掌握還不夠深入?，F在的我同老員工相比，在工作經驗和能力上都有很大差距，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充實自己。所以前面的半個月基本都是在弄項目的前端。工作中也遇到了很多的以前沒有遇到過的新技術，面對技術難題我總是直接面對，沒有逃避，也因此自學了好多新的技術，大大提高了自己的自學能力，也加深了對自己工作要負責的信念。從學校到社會，從學生到職員，自己做到了自然的轉換過程，希望自己以后對工作更加認真負責。之后，我將B2B廣告招商平臺進行了改版，開發(fā)了___智能建站廣告平臺以及以后網站的維護工作。希望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現，以正式員工的要求做一個全面考慮，能否轉正，期盼回復。過這段時間的努力，使我個人的耐心、細心程度及對工作的合理安排得到了鍛煉，學會了在繁忙之中找條理，模塊的開發(fā)也越來越得心應手。此致敬禮申請人 ：小滬申請日期：20xx年4月18程序員轉正工作總結13來咱們公司已經兩個月，在緊張的工作與學習中，感覺時間過得很快。為公司盡一份自己的力量！程序員轉正工作總結14光陰如梭，半年的工作轉瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的20xx年，滿懷熱情的迎來即將到來的20xx年。在公司經過兩周的前期學習后我在八月二十四號出差進入xx項目組進行xx項目現場實施在前期的xx天內，我和梅工先后完成xx八個地方的硬件安裝工作，后在思茅在xx的耐心教導下后配合xx先后完成思茅的xx區(qū)中的8個縣的三臺合一開通工作。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。在時代，項目組基本完成了公告管理模塊和一些特殊訂單模塊，完善和更新主界面菜單。敢于承受工作中的壓力，有責任感。我在公司除了需要做好程序員工作以外，還負責許多繁瑣的事情，事情小到復印傳真，往來銀行，制作單證，大到融入業(yè)務，和業(yè)務單位進行溝通。在這近三個月的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點需要改正。在公司呆了三個月，我接觸了很多同事，就在接觸他們的39。言歸正傳，過年在家，認真地思考了這幾個月的工作，覺得到公司以后我身上最大的問題是貪功心切，空浮，不實在，總是想做大問題，高難度的工作，不愿意做太過細節(jié)的簡單工作，這個問題也被章慶元指出過。因為有大學專業(yè)課的底子和參加過專門的JAVA培訓使我在工作過程中遇到的技術知識能更快的39。我要通過實踐不斷的總結經驗，提高自己解決實際問題的能力，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情的對待每一件工作?；灸軌蚣皶r按質按量完成項目階段性成果；以上是我試用期的工作總，還有技術與能力還有很多地方需要改進，需要加強。但是慢慢適應了環(huán)境，和同事相處的也不錯，領導對我也比較重視。二、明確工作職能，了解個人技術能力的不足。試用期期間完成的39。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷、支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，深深地影響了我，讓我能夠很快進入到了工作角色中來。三、提出自己努力計劃學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。net程序員，三個月的試用期轉眼就過去了。這一段時間里有工作上的收獲，知識的豐富，經驗的增長，同時也暴露出很多問題和不足。然后我自己開始開發(fā)，終于開發(fā)出來了。剛到公司不久，就開始負責網站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)維護。對公司外部的工作要高度保持公司形象，對公司內部的工作要高度保持部門的良好形象；能夠做到維護公司形象，與部門形象，有主人翁意識；按公司要求提交周報、完成各種公司流程。熟練的掌握各種業(yè)務技能才能更好的投入工作，我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。不斷學習使我對工作有了更進一步的認識和了解。感受公司文化以前同學在還在公司的時候，經常能從她那里聽到關于金山和她同事們的趣聞軼事，心里在想金山的文化氛圍不錯，那時偶然的一次，跑到她們公司去看她，在公司總部逗留過幾分鐘時間，就這短短幾分鐘給我留下了深刻的印象，也促使我后來又一次面臨工作抉擇時選擇了金山整個大大的辦公室到處散播著朝氣、自由、和諧的氣氛，墻上顯眼的地方掛著極富程序員特色的橫幅，過道的白板上寫著幾月幾號提交版本，幾月幾號幾點幾分到幾點幾分文字組預定會議室，僅僅一瞥就讓我覺得這是一個重視工作效率和溝通方式的公司，辦公室的一角貼著“小賣部”，桌上堆放著一堆年輕人喜歡的零食，小細節(jié)反映大文化，當時就和同學開玩笑，“問問你們老大還要像我這樣的不”，如果有機會，我會選擇金山來到公司，感受到的公司文化。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間多和同事交流學習，在短短三個月中理論結合實踐讓我對IT技術有了真正的認識，這為今后的工作打下了基礎。程序員轉正工作總結4進公司以來，本人尊敬領導，與同事關系融洽?，F將我的工作情況作如下總結：來公司以前，我對自己只有理論知識的儲備。工作熱情高，不遲到不早退，能按要求完成工作。一、具體來說，主要職責。三、提出自己努力計劃學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。net程序員，三個月的試用期轉眼就過去了。作為一名剛參加工作應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。以后會多多學習，多多提高。成功地完成各項工作?？偨Y3個多月來的工作：剛開始主要是熟悉工作環(huán)境，融入bs開發(fā)團隊，試著開發(fā)一個模塊(獎金管理)并完成。這三個多月的試用期工作經歷，使我的工作能力得到了由校園步入社會后最大幅度的提高。我到公司不久，第一個項目是___公司網站，做這個項目的時候我遇到了幾個問題，我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的，在效率上提高了我的能力。這個過程做到到的經驗很難得。在項目開發(fā)過程中一邊是同事們的悉心指導，一邊是自己反復琢磨與理解，幾個月下來大大提高了自己業(yè)務和技術兩方面的技能，已經能夠比較熟練的掌握基本的工作方法和一些技巧，而且能夠獨立完成一些模塊的開發(fā)。在剛剛進入公司的時候，因為用的不是我的專業(yè)語言，再加上之前也沒有什么相關的工作經驗，也僅僅是自己有開發(fā)過也個一個論壇，所以公司這邊最開始并沒有讓我直接參與到它們正在負責項目的后臺開發(fā)上來，而是讓我跟著做前端的同事做網站的前端設計。初入職場，在工作中難免出現一些差錯需要同事的批評和監(jiān)督。主要負責web端的模塊開發(fā)，通過開發(fā)的過程，學習和掌握了flex界面開發(fā)，hibernate和oracle數據庫因為自己在經驗上的不足，所以，在項目的開發(fā)過程中碰到開發(fā)進度慢的問題。通過這兩個月的工作與學習，我對公司的部門結構、協(xié)同合作方式、工作環(huán)境、項目框架、開發(fā)方式等已輕駕就熟。如今，盡管此次的試用期僅僅是在社會中的第一步，但也是我全力邁出的一步！在工作中，我有幸得到了xx部門領導的指點和管理，在工作中較好的成長并提高了自我的能力和責任感。為什么說棘手呢，因為我以前沒有做過這方面的項目，而且我問遍了所有認識的朋友，搜遍了網絡也沒有找到如何解決的方法，之后我翻書籍，接著搜索網絡。具體原因就不詳寫了，有相關開發(fā)文檔。三、提出自個盡力計劃學無止鏡，時代的開展瞬息萬變，各種學科常識日新月異。這段我人生中彌足珍貴的經歷，給我留下了精彩而夸姣的回想。不斷訓練自個的膽識和意志，進步自個處理實際疑問的才能，并在作業(yè)過程中漸漸戰(zhàn)勝急躁情緒，積極、熱心、詳盡地的對待每一項作業(yè)。言歸正傳，過年在家，認真地思考了這幾個月的工作，覺得到公司以后我身上最大的問題是貪功心切，空浮，不實在，總是想做大問題，高難度的工作，不愿意做太過細節(jié)的簡單工作，這個問題也被章慶元指出過。二、明確崗位職能，認識個人技術能力不足。盡管當時在專用方面我通過大學階段在課堂以及課外的努力已經掌握了較好的工作基礎。后期，我的主要任務是應用模塊的編碼，在后期的開發(fā)中使我認識到：利用技術實現軟件的功能只是軟件的表面，認識問題、分析問題、解決問題才是最重要的。發(fā)現問題的能力不夠，在自己以往的學習方式中，欠缺一種主動發(fā)現問題的能力。在短短三個月的試用期中，無論在工作還是